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自動運転・先進運転支援システムのセンシングシステム（カメラ・レーダ）開発に伴う機能安全対応業務、PM業務、および量産対応業務【東京】

年収： 800万 ～ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 自動運転・先進運転支援システムのセンシングシステム（カメラ・レーダ）開発に伴う機能安全対応業務、PM業務、および量産対応業務【東京】
職種
業種
勤務地
仕事内容 募集背景
近年、交通事故の削減・渋滞の解消・緩和・高齢者の移動支援等の社会的課題の解決に向け、自動運転へのニーズが高まる中、当社では、AD/ADAS分野を将来の成長エンジンと位置づけ優先投資を実施し、事業拡大をめざしています。
また、顧客である大手自動車メーカーから先行開発段階でのパートナーに選ばれるなど、自動運転実現に向けた当社への期待・役割もより大きくなっています。
その期待に応え事業拡大を進めるべく、開発体制を強化するために、今回共に成長できる新たな人財を募集します。

配属組織について（概要・ミッション）
AD/ADASビジネスユニットでは、ステレオカメラ、レーダーなどの周辺認識センサーを組み合わせて周囲の状況を検知するセンサーフュージョン、その情報を基に加速、減速、車線変更などを瞬時に判断する自動運転ECUなどの開発を進め、安全で安心な自動運転システムの実現をめざしています。

配属となるセンシングシステム設計部では、先進運転支援システム（ADAS）の車両制御システム開発およびステレオカメラ・単眼カメラ・レーダーセンサー開発をしています。
衝突回避システム、レーンキープシステム、先行車追従システム、標識検知＆速度制限システムなどのアプリケーションを開発し、テストコースでの実証実験、国内＆国外での公道試験を繰り返し、交通事故ゼロ社会の実現を目指しています。

若手が多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。
また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。
また先輩による指導も徹底しているため、成長しやすい環境です。


ミッション／期待する役割・責任
交通事故ゼロ社会の実現をミッションに、車載画像認識ソフトウェア開発業務を担当いただきます。ご経験に応じて、自動車メーカーと直接コミュニケーションを取り、開発活動を推進する役割もお任せいたします。


職務概要（具体的な業務内容）
センシングシステム（カメラ、レーダ）の開発における
1） PM（プロジェクトマネジメント）業務（顧客窓口、および社内業務調整）
2） 機能安全/サイバーセキュリティ/AUTOSAR/Automotive SPICE/NCAP等自動車関連規格対応業務
3） 量産開発業務
労働条件 年収 6,500,000 円 － 12,200,000円
・リーダ/係長クラス：
想定年収：650万円～850万円 月給 340,000円～450,000円
・マネージャークラス：
想定年収：930万円～1220万円 月給 510,000円～700,000円

フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
※コアタイムなし、適用にあたり社内規定あり

標準労働時間帯　8：50～17：35
※労働時間帯は拠点により異なる

休日
完全週休2日制（土日）
年間休日121日（2025年度）
年次有給休暇24日（試用期間中は3日）
年3回の長期休暇（夏季・年末年始・GW）

ファミリーサポート休暇（出産、育児、介護、年次介護、子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤等）
キャリアサポート休暇（リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発）
福利厚生
財形貯蓄
団体保険
住宅支援（寮/社宅、住宅手当）
カフェテリアプラン制度
育児・仕事両立支援金
健保保養所

<各種手当（当社が認める場合に限る）>
引っ越し補助あり
通勤手当あり
住宅手当あり
家族手当あり：扶養1万2000円/人（上限4名※子は上限なし）
赴任手当あり
別居手当あり
帰宅交通費あり
加入保険
健康保険　
厚生年金　
雇用保険　
労災保険
受動喫煙対策
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
応募資格

【必須（MUST）】

必須条件
（1）下記のご経験やスキルをお持ちの方：
　・AD/ADASシステムの量産開発経験において、以下のいずれかのご経験があること
　・AD/ADASシステムのプロジェクトマネジメント業務経験
　・機能安全/サイバーセキュリティ対応業務の経験
　・AUTOSAR/Automotive SPICEでの開発経験
（2）TOEI500点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル）

【歓迎（WANT）】

歓迎条件
・NCAP対応の開発経験
・海外顧客対応英語力（TOEIC700点以上目安）

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/03/25
求人番号 7860426

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