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| 部署・役職名 | 【コミュニケーション担当】広報×イベント×コミュニティ運営｜ライフサイエンス研究拠点の価値発信を担う |
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| 仕事内容 |
当社およびサイエンスパークの価値を発信し、様々なステークホルダーへの浸透を進めていく、コミュニケーション担当者を募集します。 <業務内容> ●外部コミュニケーション（広報活動）： ・様々なステークホルダーに対して、イベント、ウェブサイト、SNS、各種メディアなど様々なチャネルを通じて、プレスリリースやメディアリレーションを実施し、当社および当パークなどの運営施設に関する価値を発信する ・当社各部門が提供する価値の発信のため、コミュニケーションをとりながら伴走し、最適な広報を実施する。 ●地域コミュニケーション： 年1回のフェスタの開催や地域の学校の見学対応など、周辺エリアの方々とのコミュニケーションを実施する。 ●当社コミュニティに対するコミュニケーション： パーク内テナント・メンバーシップ向けの情報発信を行ったり、パーク内コミュニティの運営、イベント企画、情報プラットフォームの管理、施設内装飾等を行う。 《募集部門の紹介》 コーポレートアフェアーズ部門は、当社の政策・社会連携対応と広報機能、パーク内コミュニティ形成を担っています。政府・投資家・メディア・地域の方々などの様々なステークホルダーに向け、一貫したメッセージを発信し続けることで、当社のブランディングならびに信頼性向上を目指します。現在はメンバー2名が、多くの専門性の高い業務委託の方々と連携しながら業務を行っています。 《キャリアパス》 コミュニケーション担当は経験や志向に応じて多様なキャリアを描くことができます。 最初は現場での様々なイニシアティブをリードする経験や記事作成、メディアリレーションの経験を積んでいただき、企画力・発信力・調整力を高めていただきます。将来的には、経営陣と連携し、コミュニケーション戦略の立案などを通し、企業価値向上に貢献する役割を担うことが期待されています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【勤務時間】9:00～17:45 ※フレックスタイム制（フレキシブルタイム5:00～22:00／コアタイムなし） 【休日休暇】 完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、年末年始休暇、ファミリーサポート休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、短期傷病休暇など 【福利厚生】 通勤手当、社会保険完備、昇給（原則年1回）、賞与（原則年2回）、昼食補助費（5,000円/月）、退職金制度、定年65歳 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜必須＞●大卒以上 ●下記いずれかの経験が5年以上ある方（社内各部署や入居テナント・メンバー、また外部メディアと積極的にコミュニケーションを取りながら、広報施策を主体的に推進できる方） ・広報、コミュニケーションなどの経験 ・PR会社での経験 ●読み書きレベルの英語力（海外展示会企画での現地とのメールやりとりがあります） ●英会話は日常会話レベルで可（海外からの施設見学対応などが発生、年に数回程度） 【歓迎（WANT）】 ＜歓迎＞●製薬・ヘルスケア・バイオテック業界での経験（現在のメンバーも製薬・ヘルスケア業界での経験があります） ＜魅力ポイント＞ ◎多様なコミュニケーション領域を横断できる メディアリレーション、SNS・Web発信、イベント、コミュニティ運営、地域連携など幅広い施策に関与。外部・地域・内部を横断したコミュニケーション経験を積むことができます。 ◎ライフサイエンス領域の多様な取り組みを、自ら企画・発信できる 研究者・スタートアップ・大手企業・行政など、多様なプレイヤーによる取り組みや価値を整理し、最適な形で発信していくポジションです。単なる情報発信ではなく、「どのように伝えるか」まで企画できる面白さがあります。 ◎社会的意義の高い領域に関われる ライフサイエンスやイノベーション創出といった分野に関わりながら、その価値や意義を社会に発信できるポジションです。 ＜このような方にオススメ＞ ・製薬・ヘルスケア・バイオテック分野や、オープンイノベーション領域に関心を持ち、その価値発信に携わりたい方 ・従来の広報業務に加え、イベント企画やコミュニティ運営などにも関わり、コミュニケーション領域の幅を広げたい方 ・単なる情報発信ではなく、事業や組織の価値を整理・言語化し、戦略的に発信していきたい方 ・社内外の関係者と連携しながら、主体的に施策を企画・推進していきたい方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/19 |
| 求人番号 | 7858824 |
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- メーカー メディカル
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