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【総合職/技術職】電気設備設計・機械設備設計／脱炭素・環境配慮型の建築を推進

年収： 800万～ 1100万

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採用企業

部署・役職名	【総合職/技術職】電気設備設計・機械設備設計／脱炭素・環境配慮型の建築を推進
職種	電気設備設計機械設計
業種	その他その他
勤務地	東京都
仕事内容	・中大規模建築の木造化、木質化を手掛ける建築事業部の電気設備設計者及び機械設備設計者として、各種設計案件のプロジェクト全般をお任せいたします。・具体的な業務としては、各プロジェクトにおいて、意匠設計担当、構造設計担当者と協議し、電気設備設計及び機械設備設計図をまとめること　及び工事中は設計監理者として設計監理業務を行うこと。　また、発注者及び設計者と協議し、脱炭素設計・環境配慮型の設計を実施すること等基本計画から実施設計及び設計監理業務の設計全般となります。・手掛ける建築工事は中大規模木造（S造やRC造の混構造含む）のビルやマンション、学校施設、商業施設、事務所、老人ホームや保育園等、多岐にわたります。・自社設計・施工／外部設計事務所・施工いずれのケースも対応いただきます。 ■施工実績（一部抜粋）　技術者として誇れるプロジェクトに多数関与できます。 •桐朋学園宗次ホール、上智大学四谷キャンパス15号館：ウッドシティTOKYOモデル建築賞（奨励賞）、ウッドデザイン賞 •葛城琴の庭（愛媛県松山市）：鉄骨造＋木造軸組工法、延床1,254㎡景観賞・ウッドデザイン賞受賞 •みどりが丘小学校（千葉県八千代市）：S造＋木造、延床7,954㎡ •春日井高等学校（愛知県春日井市）：RC＋木造混構造3階建、延床4,786㎡、愛知県内初の木造校舎（公立高校） •つくば市社宅（茨城県）：RC＋木造混構造6階建、延床約2,100m2、Nearly ZEH-M・BELS★★★★★・CASBEE-S取得予定 •佐嘉酒造（佐賀県）：木造事務所＋冷蔵倉庫、酒文化発信拠点 •藤白台保育園（大阪府吹田市）：木造保育園、トラス柱で木質感を演出、 •コンフォリア芝浦MOKU（東京都）：RC・S・木造混構造9階建、延床4,818㎡、外壁に木材活用、2024年完工 •大阪万博住友館：鉄骨＋木造2階建、・延床2,717㎡、社有林材使用 •東京農業大学「青雲寮」：木造3階建、延床1,250㎡、国産材活用【住友林業の中大規模木造建築の強み】・森林から建築までの一貫体制　　住友林業グループは森林経営から木材加工・流通、木造建築、　　バイオマス発電までの「木」を軸にしたバリューチェーン「WOOD CYCLE」による事業活動を展開しています・脱炭素設計の推進　ZEB対応に加え、自社が日本代理店を務める「One Click LCA」によるCO₂排出量の精緻な算定で、建設段階から環境負荷を低減することが可能です・住宅で培ったノウハウの応用　木の温もりや快適性を活かした空間設計を、中大規模建築にも展開し快適性と機能性を両立させています・グループ連携による施工力　熊谷組との協業、コーナン建設のグループ化により、木造・鉄骨・RCの技術を融合し、多様な建築ニーズに対応しています・グリーンビルディングの推進　グループとして国内外でネットゼロカーボンを目指す不動産開発を展開し、LEED・WELLなどの国際認証取得にも取り組んでいます【組織】建築事業部　意匠設計グループ（13名)、設備電気設計チーム（2名）管理職含め、キャリア採用の方を中心に構成されており、組織設計、ゼネコン、PM/CM 出身者が活躍しています。【仕事内容変更範囲】会社の指示する業務【募集背景】事業拡大に伴う体制強化【魅力】脱炭素社会の実現に向け、非住宅分野でも「木造化」「木質化」のニーズが高まる中、日本政府は木材自給率50％以上を目指し、公共建築物への木材利用を促進する法整備を進めています。中大規模木造建築は、環境負荷の低減や地域材の活用といった観点から注目されており、今まさに成長期にある分野です。技術的な挑戦が多く残されている一方で、対応できる技術者も限られており、専門性を持つ技術者の希少性や市場価値が高まっています。住友林業の中大規模木造建築事業はこれまで既存事業により培った木造建築の技術を活かし、大規模木造建築新時代の先駆者として新たなモデルケースとなるような施設を提案してきました。筑波研究所や、新規事業開発部門、グループ企業と連携しながら木造とS造・RC造とのハイブリッド構法や純木造建築における最新の知見を深めることができる環境です。
労働条件	■勤務地東京都東京都千代田区大手町1-3-2　経団連会館地下鉄各線「大手町」徒歩5分／「竹橋」徒歩4分 ※リモートワークの環境あり ■勤務地変更範囲転勤：当面無し会社の定める事業所 ■出向有り当面なし ■雇用形態無期雇用 ■試用期間有り ( 6ヵ月 ) ■給与条件（想定額）月給制年収： 650 万円～ 1,100 万円 ( 月収： 34 万円～ / 月額基本給： 29 万円～ ) 賞与：年 2 回 ( 昨年実績： 6月、12月 ) ■昇給有無年1回４月入社年は昇降給なし ■社会保険健康保険厚生年金雇用保険労災保険 ■交通費全額支給 ■残業手当定額の残業代＋通常の残業代固定残業時間 20.5時間 / 月固定残業代 50,000円 / 月 ※固定残業代の金額は月額基本給により異なります。 ※上記を超過分は別途支給となります。 ■その他手当深夜残業手当、休日出勤手当、社宅制度、持家取得補助金等 ■福利厚生財形貯蓄、従業員持株、退職金、永年勤続休暇、慶弔見舞金、社宅制度、介護・育児休業制度、厚生施設利用可、優秀社員表彰、業務用タブレット支給 ■就業時間フレックスタイム制就業時間 09:15 ～ 17:30 コアタイム 11:00 ～ 15:00 休憩時間 60分残業月 30 時間～ 40 時間程度標準労働時間　7時間15分/日　・インターバル制　11時間・フレキシブルタイム始業時間帯 6時～11時終業時間帯 15時～21時標準時間帯 9時15分～17時30分 ■休日年間休日 120 日週休二日制土日祝日年末年始（土・日）・祝※適宜振り替え可能年末年始休暇、有給休暇、特別休暇等 ■年間有給休暇有給休暇は入社時から付与されます ( 初年度 16日 1か月目から※但し入社月により異なる ) ■受動喫煙対策就業場所原則禁煙（分煙） ■備考（充実した研修制度、キャリア支援制度を導入）学費をサポートする社外ビジネス/資格講座支援等で知識を磨けます。FA制度や社内公募制度でキャリア支援を行っています。（人事評価）評価による人財育成・開発を主眼に半年に1度実施。目標設定や評価結果について面談し、正当な評価を行う機会を設けています。（その他補足）・年収はご経験やご評価により決定いたします。上記年収はあくまで参考としてご参照ください。・年間休日は正確には年度により数日前後します。・ライフプラン支援金制度あり。ライフプラン支援金制度とは確定拠出年金(DC)に掛金を拠出できる制度です。
応募資格	【必須（MUST）】・以下5つの資格のうち、1つ以上　1.設備設計一級建築士　2.一級建築士　3.建築設備士　4.1級管工事施工管理技士　5.1級電気工事施工管理技士・電気設備設計経験または機械設備設計（設計事務所やゼネコンなど） ※木造の経験は不問【学歴】大学卒以上【職務経験】要【業界経験】要【歓迎（WANT）】・プロジェクトマネジメント／プロジェクトリーダー経験
アピールポイント	上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/26
求人番号	7857889

採用企業情報

住友林業株式会社

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