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| 部署・役職名 | ハンドレッド京都支配人 |
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ホテル支配人(開業メンバー)|HUNDRED 京都 仕事内容 京都に新たに誕生する、 **ウェルネスと滞在体験を融合したホテルブランド「HUNDRED」**の支配人候補を募集します。 ※ソルト・コンソーシアム株式会社で採用し、出向となります。 HUNDRED 京都は、 俵屋の静謐さと、スウェーデンのホテル Ett Hem の“家のように過ごす滞在”の思想を融合した新しいホテル体験を提供する施設です。 平均客室単価は約15~25万円。 世界中のゲストを迎え、「滞在そのものが体験となるホテル」を実現していただきます。 あなたは、単なるオペレーション管理ではなくゲストとの関係性をつくるホストとしてホテルを運営する役割です。 HUNDREDが求めるのは、 「ホテルマン」ではなく**“ホスト”です。** 人との関係を大切にできる方 ゲストの空気を読む力がある方 静かなホスピタリティを実践できる方 新しいホテル体験を作りたい方 世界中のゲストと自然に交流できる方 勤務地 京都府京都市 想定年収 800万円~1500万円 ※経験・能力により決定 ブランドについて 「HUNDRED」はウェルネス・ロンジェビティを軸にした新しいホテルブランドです。 京都を皮切りに 伊良部島、和歌山などでの展開を予定しています。 このポジションの魅力 新ブランドの開業メンバー 世界中の富裕層ゲストとの交流 日本の文化を世界に発信 新しいホテルモデルの創造 ■弊社の特徴 「塩(salt)のようにあることが当たり前の存在であり、なくてはならない存在でありたい…」 飲食店をはじめ、商業施設、不動産などのコンテンツ開発から価値最大化まで、これまで培ってきたノウハウをもとに、企画から運営までワンストップで実現、国内外に50店舗以上を展開しています。 まず優先するのは “ユーザー視点の体験価値”です。それぞれの場所(エリア)に合わせてコンセプト、デザイン、コンテンツをアレンジ、さらに新たな付加価値を生み出すことで 本質的な価値を最大化し、長い将来を見据えた持続可能な事業に繋げています。 ------ほかに ◎有名企業や官公庁とのコラボ ●有名ブランドとポップアップショップを出店 ●日本の外務省とのタッグで、ロンドンに出店 ●ビルの価値向上に向けたリニューアルの一環として、三ツ星店やグルメサイトで高評価の店舗の誘致・出店 など 今後の新企画も着々と進んでいるので、ぜひあなたの力をお貸しください! ご興味をもって頂けた方は是非ご応募ください。また、「話しを聞いてみたい」応募も受け付けています。 |
| 労働条件 |
業務内容 京都に新規開業予定のホテル「HUNDRED 京都」において、支配人としてホテル運営全体のマネジメント業務を担当していただきます。 主な業務内容 ホテル全体の運営管理 スタッフの採用・教育・マネジメント ゲスト体験の設計および品質管理 海外ゲスト対応 CRMを活用した顧客関係構築 ウェルネスプログラムの運営連携 地域ネットワーク構築 収益管理および運営改善 ※業務内容はホテルの開業および運営状況に応じて変更する可能性があります。 ■雇用形態:正社員 ■雇用期間の定め:なし ※試⽤期間:あり(3カ⽉)同条件 ■通勤手当:規定内支給 ■業績連動型賞与有 ■ 就業場所 京都府京都市 ※開業準備期間中は、東京都内または京都市内での勤務となる可能性があります。 ■ 就業時間 シフト制 例 9:00〜18:00 13:00〜22:00 実働8時間 休憩60分 ※ホテル運営状況により変更する場合があります。 ■休日 年間休日:108日(予定) 月9日(シフト制) 年次有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 有給休暇(入社6ヶ月で10日支給、以降法令どおり) 社会保険完備 ■時間外労働 あり 月平均20時間程度(想定) ■賃金 想定年収 800万円〜1,500万円 月給 50万円〜100万円 ■賞与 年1〜2回(業績連動) ※経験・能力により決定 ■固定残業代 固定残業代:なし(管理監督者扱い) ※最終設計により調整 ■待遇 健康診断 TUNUGベネフィット(スポーツジムなどが割引) 社員割引20% ※勤務時間はご自身で策定、コントロールいただきます。 ■受動喫煙対策 敷地内禁煙(喫煙場所あり) ■応募資格 必須条件 ホテルまたは旅館での勤務経験 ビジネスレベルの英語力 高いコミュニケーション能力 ウェルネス領域への関心 ■歓迎条件 ラグジュアリーホテル経験 VIP対応経験 京都に関する知識 海外アーティスト等のアテンド経験 ■外国籍応募 可(就労資格を有する方) ■選考方法 書類選考 面接(2〜3回) 最終面談 ■受理後の連絡 書類選考結果は、応募後10営業日以内を目安にご連絡します。 ■求人に関する特記事項 本求人は新規ホテル開業に伴う採用となります。 開業準備期間中は、業務内容および勤務条件が変更となる場合があります。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下すべてを満たす方ホテルまたは旅館での勤務経験 (フロント、コンシェルジュ、支配人等) ビジネスレベルの英語力 高いコミュニケーション能力 ウェルネス/ロンジェビティ領域への関心 ホスピタリティを重視するサービスマインド 【歓迎(WANT)】 歓迎要件(WILL)海外ゲスト対応経験 ラグジュアリーホテル勤務経験 京都の文化・歴史への理解 外国人ゲストへのアテンド経験 小規模ホテルのマネジメント経験 富裕層顧客対応経験 特に歓迎する経験 以下の経験をお持ちの方は特に歓迎します。 海外アーティスト・著名人のアテンダー VIPゲスト対応 プライベートコンシェルジュ ラグジュアリー旅館での勤務経験 |
| アピールポイント | 新規事業 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/25 |
| 求人番号 | 7856107 |
採用企業情報
- ソルト・コンソーシアム株式会社
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- 会社規模501-5000人
- 外食
- その他
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会社概要
【設立年月】2002年2月
【代表者】井上 盛夫
【本社所在地】東京都港区西麻布3丁目24-20
【事業内容】
・飲食サービス店舗のプロデュース業務
・不動産に関する企画開発業務
・大型商業施設などへの開発コンサルティング業務
・商業施設のプロデュース業務
・ブランディングやクリエイティブディレクション業務
・商業施設の運営受託業務 など
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