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| 部署・役職名 | 新規事業AIエンジニア｜生成AI×データエコシステム基盤／0→1開発ポジション |
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| 仕事内容 |
■ 事業について 同社は、AI・データ活用を軸とした社会インフラの高度化を推進しており、 次世代技術開発領域では、社会課題・業界課題の解決に直結する新規事業創出に取り組んでいます。 本ポジションでは、 生成AI時代における中核となる「データエコシステム基盤」の構築を担い、 高品質データとAIサービスを組み合わせた新たな価値創出を推進します。 単なるAI開発ではなく、 データの価値流通や権利保護まで含めた「新しい産業基盤」を設計する点が特徴です。 ■ 業務内容 AI向けデータエコシステム基盤の構築に向けて、 自然言語処理・検索・データ処理技術などの研究開発および実用化を担当します。 主な業務 ・自然言語処理／検索／文字列処理などの要素技術の研究開発 ・データ解析・データセット構築 ・プロダクトレベルで利用可能なライブラリ開発 ・開発技術のプロダクトへの組み込み・導入支援 ・AIサービスおよびデータ基盤の設計・開発 ・大規模データ処理／機械学習基盤の構築 ■ このポジションの特徴 ・生成AIサービスの根幹となるデータ基盤開発に関与できる ・データ×AIの新しい産業構造を設計する経験が得られる ・研究開発から事業化まで一貫して関われる ・自社の計算基盤・技術資産を活用した開発が可能 ・データ提供者への価値還元を含めた持続可能なエコシステム構築に関われる ・前例のないテーマに挑む新規事業フェーズ |
| 労働条件 |
■ 想定年収 約770万円 ～ 1,990万円程度 ※月給＋賞与＋特別加算賞与を含む想定レンジ ※経験・スキル・選考評価に応じて決定 ■ 待遇 ・賞与（年2回） ・昇給（年1回） ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・各種社会保険完備 ・確定拠出年金制度（企業型401k） 会社が掛金を拠出する制度に加え、賞与の一部を掛金に上乗せできる仕組みも整っています。 ・従業員持株会 給与・賞与から定期的に自社株を購入でき、拠出額に対して会社奨励金（10％）が支給されます。 ・財形貯蓄制度 給与や賞与からの天引きで計画的に積み立てができ、年1回、財形積立額の3％（上限9,000円）の奨励金支給があります。 ・カフェテリアプラン ・自己成長支援金（月1万円支給） ・Workstyle支援金（月4,000円支給） ・副業／兼業制度あり（申請制） ・社内副業制度あり ■ 働き方（労働時間） ・スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし） ・リモートワーク／サテライトオフィス活用可能 ITやAIを活用し、時間や場所にとらわれず、生産性を最大化する働き方を推進しています。 出社・在宅勤務・サテライトオフィス勤務を組み合わせたベストミックス型の勤務を進めており、テレワーク実施率は約71％です。 また、週1回の定時終業デーや、月末最終金曜日の午後3時退社を推奨する取り組みなど、メリハリをつけた働き方を後押しする制度も整っています。 ■ 休日・休暇 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（半日取得可／積立制度あり） ・慶弔休暇 ・ボランティア休暇 ・介護休暇／看護休暇 等 ■ 育児・介護支援制度 同社は、仕事と育児・介護の両立支援に力を入れており、法定を上回る制度を多数整備しています。 育児支援 ・出産祝金制度 ・育児休業は子が最長3歳に達するまで取得可能 ・配偶者出産休暇（5日間の特別有給休暇） ・看護休暇、キッズ休暇 ・育児短時間フレックス勤務／育児のためのスーパーフレックス勤務 ・企業主導型保育園の共同利用、ベビーシッター・家事代行等の福利厚生支援 ・男性育休取得促進にも積極的で、男性育休100％宣言に賛同 介護支援 ・介護休業は通算1年間まで取得可能 ・介護休暇は対象家族1人につき年間15日まで取得可能 ・介護短時間フレックス勤務／介護のためのスーパーフレックス勤務 ・在宅勤務を活用した両立支援 ・必要に応じて新幹線等での通勤を認める独自制度あり ■ 健康支援 ・産業医、保健師等に相談できるウェルネスセンターとの連携 ・ヘルスケアアプリを通じた医師、看護師、薬剤師へのチャット相談 ・オンライン診療、病院検索、一般用医薬品購入などの利用が可能 ・オフィス内の運動導線や運動器具設置 ・ウォーキングイベントなど、社員の健康維持を促す取り組みを実施 ■ 成長支援・その他制度 ・資格取得支援制度 ビジネス・技術・IT分野を中心に約280資格が対象となっており、受験料や奨励金の支給があります。 ・全国900拠点以上のサテライトオフィス利用可能 ・社内異動制度／グループ会社への出向機会 ・クラブ活動（スポーツ・文化系） ・日本代表選手として活動する社員への特別有給休暇制度 ・グループイベントやスポーツ観戦機会など、社内交流施策も充実 ■ 働き方の特徴（補足） ・時間ではなく成果で評価される環境 ・無駄な長時間労働を良しとしない生産性重視の文化 ・テクノロジー活用による業務効率化が進んでいる ・資産形成、健康維持、自己成長まで含めて長期的に働きやすい制度設計がなされている |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Linux環境でのWebアプリまたはサーバー開発経験（3年以上）・チーム開発における設計・実装・テスト経験 ・大規模データ処理または機械学習システム開発経験 ・プロダクト改善に継続的に関与した経験 ・CSまたは関連分野の知識／実務経験 ・日本語または英語での業務コミュニケーション能力 【歓迎（WANT）】 ・自然言語処理／機械学習の実務経験・検索・データ処理系システム開発経験 ・インフラ構築（クラウド／オンプレ）経験 ・要件定義〜実装まで一貫した開発経験 ・LLM／生成AI関連の開発経験 ・多言語／グローバルサービス開発経験 ■ 期待されるスタンス ・複雑な課題に対して前進できる思考力 ・本質を見極めるクリティカルシンキング ・自律性とチーム協働のバランス ・論理的かつ明瞭なコミュニケーション力 ■ キャリアの広がり ・AI×データ基盤領域の専門性獲得 ・新規事業開発における技術リード ・AIプロダクト／プラットフォーム開発の中核人材 ■ このような方に適しています ・生成AIの根幹領域に関わりたい方 ・データ基盤／検索／NLP領域に強みを持つ方 ・研究だけでなく事業化まで関わりたい方 ・新規事業フェーズで価値創出したい方 ■ 過去支援実績 ・金融（投資銀行）出身／28歳女性 事業会社志向へ転換し入社。現在はマネージャーとして活躍。 ・外資系IT企業（SE）出身／27歳男性 ソリューション提供側へ転換し、長期的に活躍。 ■ エージェント特記事項 本ポジションについては、以下の観点で具体的な情報提供が可能です。 ・評価軸（技術力×実装力×再現性重視） ・働き方（生産性重視で長時間労働を排除する文化） ・事業特性（研究開発ではなく社会実装まで担う点） ・キャリア適合性（SIer・研究・Web系からの転換） また、過去支援実績をもとに、 どのようなバックグラウンドがフィットするか、どの観点が評価されるかについて具体的にご案内可能です。 単なる求人紹介ではなく、 キャリアの方向性整理や適合性の仮説設計のご相談も可能です。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/21 |
| 求人番号 | 7844676 |
採用企業情報
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- コンサルティング IT・インターネット マスコミ・メディア
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- 現在数多くの方からご相談を頂いており、初回ご面談の調整がやや先の日程となっております。大変恐れ入りますが、お早めにご連絡を頂けますと幸いです。土日祝日のご面談も遠慮なくお申し付けくださいませ。
- (2022/04/21)
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