転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【奈良県】土木施工管理 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
総合建設業である同社では、多くの協力会社と共に現場を運営しています。 今回募集のポジションでは、現場所長として土木施工現場全体の 品質管理・安全管理を主導していただきます。将来的には、 複数現場の統括やマネジメントなど、より上位の役割もお任せしていきます。 【現場体制・人員配置について】 案件規模や内容に応じて、担当件数や人員体制を柔軟に調整しています。 固定のチーム制は設けず、案件や状況に応じて最適なメンバーを 組み合わせる体制のため、必要に応じて他メンバーのサポートを受けながら 業務を進められます。一人に負担が偏らない現場運営を大切にしています。 【業務効率化・DXの取り組み】 導入ツール：建設業に特化した AIツール（アカウント導入済） 目的：業務効率化／現場管理・事務作業の負担軽減 【同社の魅力！おすすめポイント】 ■前年度賞与 9.5ヶ月分支給 ⇒努力や成果を正当に評価し、 しっかり給与・賞与に還元する評価制度です。 ■月残業20h以内を徹底＋最新技術でさらに効率化 ⇒「現場の書類作成が大変」「残業が減らない」 そんな建設業の常識を変えるため、業務効率化ツールを積極導入しています。 ・建設業特化AIツール（AIコンストシェルジュ光 など） ・写真管理・施工管理システム（蔵衛門、グリーンサイト） 導入して終わりではなく、資格・経験を持つベテラン社員が講師となり、 若手向け研修も実施。「時間を短く、効率よく」働き、プライベートの 時間をしっかり確保できます ■年齢・性別不問。「やりたい人」が活躍できる実力主義 ⇒年功序列ではなく、実力と意欲を正当に評価します。 ・若手抜擢の風土あり ・資格取得・準備が整えば積極的にチャンスを提供 ・26〜27歳で1億円規模の現場を完遂した社員も在籍 女性社員も活躍中。性別・年齢に関係なく、 実力ある方が第一線で活躍できる環境です。 ■「ここまでやるか」と言われる福利厚生 ⇒社員のリフレッシュを会社が全力でバックアップ。 ・毎年恒例の海外社員旅行 （タイ・プーケット／グアム／ベトナム・ダナン など） ※費用は会社負担。自己負担はお土産代程度です。 ・人間ドック：自己負担 約2,000円 ・インフルエンザワクチン：無料 ■社内交流＆快適な職場環境 ・ゴルフ部（部費支給・コンペ賞品も会社負担） ・BBQ大会など社内イベントも開催 ・オフィスではコーヒー1杯10円など、細かな居心地にも配慮 |
| 労働条件 |
■年収：600万円〜1200万円 ■月収：40万円〜60万円（手当含む） ・残業代別途全額支給 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（前年度実績/年間9.5ヵ月分） 【勤務地】 ■本社：奈良県吉野郡 ※マイカー通勤可 ※転勤なし 【勤務時間】 就業時間：08:00～17:00（1日あたり所定労働時間07時間40分） 休憩：80分、残業：有 月平均残業20時間程 【福利厚生】 保険制度、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 資格取得支援制度 、継続雇用制度（再雇用） 退職金制度、社宅・寮あり、年1回海外研修旅行 会員制リゾート、提携医療機関制度 【休日休暇】 年間休日：120日 （内訳）土曜（第一土曜日を除く）・日曜・祝日 ※GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇を含む 有給休暇：10～20日（指定有給5日を含む） 指定有給休暇を含めると、年間休日は125日 となります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■土木施工管理の実務経験者（3年以上）■土木施工管理技士（1級or2級）の資格をお持ち方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/20 |
| 求人番号 | 7841240 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 不動産 建設
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です