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※リモート可/フレックス※【法務担当】◆東証グロース上場企業◆ユーザー数500万人超のサービス展開◆豊富なキャリアパス

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ※リモート可/フレックス※【法務担当】◆東証グロース上場企業◆ユーザー数500万人超のサービス展開◆豊富なキャリアパス
職種
業種
勤務地
仕事内容 【組織/チームのミッション】
事業成長に伴い組織も急速に拡大しております。
・急成長中のコーポレート業務を安定的に運用すること。
・より多くのユーザーに安心して利用できる環境を、これからも提供しつづけることと同時に、共に働く仲間が安心してビジネスを展開できる環境をつくること。
・法務的整備を通じて、シェアリングビジネスの基準となるような、仕組みや考え方を世の中に発信していくこと。
といった内容を、より強い体制で実現していくことを目的としています。

【具体的な業務内容】
出品者及び購入者の双方のユーザーがおり、またカテゴリが450以上あるため、サービス範囲が広く、様々な法律に接する機会があります。
適切なリーガルサポートを通じて、事業を前に進めていくことがミッションです。
また、株主総会や取締役会の運営などもご担当いただく予定です。
■企業法務
・契約書のチェック(子会社のVC事業の投資契約書含む)
・電子署名
■コーポレート関連
・取締役会の運営サポート
・株主総会の運営サポート
・登記
・インサイダー規制/社内規制管理
■サービス関連
・法改正の対応
・開発/キャンペーン時のリーガルチェック
・健全性チェック
■その他
・子会社管理(VC事業の投資契約書等)
・コンプライアンス
・労務
・訴訟/紛争
※専門的なリーガルマターについては、外部の弁護士の活用も可能

【働く魅力】
・M&A検討に際して、リーガル面のサポート
・事業を成長させる過程で、事業責任者と一体となって新規サービスや機能改善に携わる経験
・一般的な企業の法務担当と比較し、役割および裁量が大きい環境
・経営の意思決定が早いことに加え、メンバー全体の方向性も一致しているので、非常に早い意思決定スピードで、PDCAを回すことができる
・上場しているベンチャー企業で、社内の制度設計や仕組みづくりに関われる
・取締役会や株主総会の運営を通じて、ガバナンスに対する見識を高められる
労働条件 ■雇用形態
正社員
※試用期間 6ヶ月(条件の変更なし)

■給与
応相談
※固定残業代(45時間分)を含む
・昇給:年2回
・昇格:年2回

■勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00)
※標準労働時間 10:00~19:00(実働 8時間/休憩 1時間)

■勤務地
東京都渋谷区桜丘町
※週2~3出社のハイブリッド型勤務

■休日休暇
完全週休2日制(土日)
祝日
有給休暇
入社時特別休暇(5日)
慶弔休暇
年末年始休暇
リフレッシュ休暇(3日)

■福利厚生
・各種社会保険完備
・書籍購入費支給
・パソコン(MacBook)ならびにモニター貸与
・インフルエンザ予防接種
応募資格

【必須(MUST)】

・企業法務の実務経験(5年以上)
・各種法令(民法、会社法、個人情報保護法など)に関する基礎的な知識

【歓迎(WANT)】

・M&Aに関する契約等の経験
・投資契約に関する経験
・法人設立に関する経験
・新規事業を立ち上げに関する法務経験

【求める人物像】
・VISION、MISSIONを体現し、価値観/実現したい世界観に共感できる方
・スタートアップの法務担当として、スピーディな対応ができる方
・解決が困難な問題、トラブル等への取組みにおいて、高度なコミュニケーション能力をお持ちの方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/03/20
求人番号 7839781

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.52
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 東洋大学
  • コンサルティング IT・インターネット サービス
    • CxO/管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開/内密求人を保有しています。
    • (2025/10/30)

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