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| 部署・役職名 | グローバル×Learning Tech。日本企業のDXと組織変革を加速させるマーケティング責任者 |
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| 仕事内容 |
◾️募集の背景 今、あらゆる企業が「AIをいかにビジネスに実装するか」という大きな課題に直面しています。当社が展開するAI学習プラットフォーム「UMU」と、実践的な「AI人材育成コース」は、まさにその課題に対する最適解として、エンタープライズ企業を中心に圧倒的な引き合いをいただいています。 しかし、私たちは現在の成長に満足していません。この「AI×人材開発」という巨大なマーケットにおいて、UMUを単なるツールではなく、企業の変革に不可欠な「インフラ」としての地位を確立させる必要があります。 そのためには、認知拡大からリード獲得、商談創出に至るまでのマーケティングプロセス全体を、データに基づき再設計・最適化できる強力なリーダーが必要です。AI市場のトップランナーとして、日本におけるマーケティング戦略を一手に担い、事業成長を爆発的に加速させていただける責任者を募集します。 ◾️具体的な業務内容 1. 戦略的マーケティングの立案と実行:マクロ環境分析、競合動向、ペルソナ分析に基づき、AI学習プラットフォーム「UMU」と「AI人材育成コース」の差別化を明確化し、潜在顧客が認知から比較検討、購買に至るまでの最適なカスタマージャーニーを設計し、事業目標の達成に責任を持ちます。 2. データドリブンなPDCAとROIの最適化:Salesforce(Sales Cloud)やAccount Engagementをフル活用し、リード獲得予測、パイプラインへの貢献度、ROIを緻密に分析。データに基づいたスピーディーな意思決定で、マーケティング投資の効率を最大化させます。 3. 統合的なB2Bマーケティング施策の展開:広告・デジタル: デジタル広告の戦略立案・企画・運用。HPのコンセプト設計から、コンテンツ(事例、ホワイトペーパー、e-book)のコンバージョン最適化。 イベント: 大規模展示会、自社カンファレンス、ウェビナーの企画、運営。 4. PR・メディア: 広報メディアとのリレーション構築による認知度拡大。 5. ナーチャリング: EDMやコンテンツを駆使した戦略的なリード育成とシナリオ設計。 6. 組織マネジメントと組織拡大への貢献:マーケティングチームのリーダーとしてメンバーを牽引すると同時に、事業のフェーズに合わせた採用や育成、組織体制の強化にコミットし、全体最適な戦略遂行を可能にする強固な組織を構築します。 ◾️ポジションの魅力 ・AI学習プラットフォーム「UMU」、および「AI人材育成コース」の社会実装を牽引 企業のパフォーマンスと成長を支えるAI学習プラットフォームと、「AI人材育成コース」の両輪を軸に、日本企業の変革をリードする社会的意義の大きいミッションに挑戦できます。 ・最新のマーケティング・テクノロジーを駆使 最新のAIツールやマーケティングスタックを積極的に導入できる環境です。テクノロジーを自ら使いこなし、次世代のB2Bマーケティングの形を体現できます。 ・優秀な人材と切磋琢磨できる環境 高い志とネットワークを持つ組織の中で、自身の専門性を磨きながら、事業の爆発的な成長と自己の成長をダイレクトにリンクさせることができます。 ■仕事の醍醐味 ・「AI × Learning × Sales」領域で、企業変革の最前線に立てる。 - セールスイネーブルメントやAIツール活用支援など、時代をリードするテーマを自ら動かせます。 ・SaaSの成長を自分の提案でドライブできる。 - 営業活動がプロダクトの進化や市場拡張に直結します。 ・CS・Marketing・Globalとの横断連携が強く、チームで顧客成果を創出。 - 特定部署に閉じないエンタープライズ・アカウントチームとして戦略的に動けます。 ・LLM時代の「学習×AI」プラットフォームを日本市場で拡げる中心メンバー。 ■取引実績 製薬・金融・製造・小売・教育など幅広い業界のエンタープライズ企業(従業員1,000名以上)へ提案しています。 AIリテラシーは業界を問わず急務の課題であり、提案のチャンスは今後さらに広がります。 ■プロダクトの強み 弊社は単なるeラーニングではなく、AIやコーチングを活用した革新的なプラットフォーム。 学びを企業の生産性や売上向上へ直結させる仕組みを提供します。 国内最大級のSaaSレビューサイト「ITreview」では5,000製品中1位を獲得し、現在グローバルで1億人超、日本では28,000社以上が導入しています。 ■特色 フラットな組織で、役職に縛られずに挑戦可能。 自ら手を挙げてリーダーシップを発揮し、チャレンジできるカルチャーがあります。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(4カ月) 就業時間:フレックスタイム制1日あたり8時間(コアタイム10〜16時) 就業場所:東京本社、大阪支社のいずれか 休日 :年間120日(土日祝) 休暇 :GW、夏季(7〜9月に合計3日)、年末年始、慶弔、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇 社会保険:完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) その他福利厚生:以下一覧 ・MacBook/iPhoneなど業務に必要なデバイスを貸与 ・自宅近くのシェアオフィス利用可 ・昇給とインセンティブ付与は四半期ごとに検討 ・残業手当(固定残業時間30時間超過の場合) ・交通費支給(全額・上限あり) ・健康診断(年1回) ・リモートワーク制度 ・副業可(事前申請制) ・スタンディングデスク対応 ・オフィスおかん(おかず一品100円で購入可能です) ・シェアオフィスラウンジにて無料のドリンク&スナックサービス有 ・社内カフェバー設置(大阪のみ) ・社内表彰制度 ・社内イベント(キックオフ、懇親会) ・社長ランチ/グローバルCEOオフィスアワー ・受動喫煙防止措置:屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 学歴: 大卒以上経験: ・B2B領域におけるマーケティング実務経験(5年以上) ・オンライン・オフラインを統合した戦略立案および、デジタル広告の企画運用の実務経験 ・複数名以上の組織におけるマネジメント経験があり、チームとしての成果創出および組織拡大に貢献した実績 スキル: SalesforceおよびAccount Engagementの高度な活用経験 データに基づいたリード獲得予測および投資対効果(ROI)の精緻な分析スキル 【歓迎(WANT)】 ・英語や中国語の外国語を駆使した高いコミュニケーション能力・人材開発業界や研修コンサルティング業界での経験及び実績 ・SalesTech、HRTech領域でのマーケティング責任者経験 ◾️求める人物像 ・GRIT(やり抜く力)を持つ方 目標達成に向けて執着心を持ち、実現に向けて自ら道を切り拓ける方。 ・クロスチームを推進する巻き込み力 他部署やステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを大きく推進していくリーダーシップ。 ・変化を楽しみ、柔軟に適応できる方 激動のAI市場や社内環境の変化をチャンスと捉え、スピーディーに楽しめる方。 ・自責思考とチームワークの重視 決して他責にせず、チームとしての成長を最重要視し、組織の力を最大化できる考え方。 ・アンラーニングをいとわない姿勢 過去の成功体験に固執せず、常に自身の武器を新しく研鑽し続けられる方。 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 2年連続売り上げ10%以上UP 教育・研修制度充実 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/19 |
| 求人番号 | 7837234 |
採用企業情報
- ユームテクノロジージャパン株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2018年2月
【代表者】松田 しゅう平
【資本金】5,000万円
【本社所在地】東京都新宿区新宿4丁目1番6号 JR新宿ミライナタワー18階
【事業内容】インターネットテクノロジーを利用した教育プラットフォームの提供
【私たちの想い】
私たちが提供するプロダクトはただの学習ツールではなく、人々の学びを根本から変えることによって社会全体の課題解決をも導きうる画期的なプラットフォームだと確信しております。
AIやチャットボット等の最新テクノロジーを利用してパーソナライズされた研修コンテンツを提供し、個の最大化により企業の利益や売上、 そして価値向上につながるDXが実現するよう支えたい。 それが私達UMUの願いです。
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