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| 部署・役職名 | 【レベニューマネージャー】価格戦略で収益最大化/データ分析×リゾート運営の中核ポジション |
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| 仕事内容 |
【会社概要】 当社は、地域資源を活かしたリゾート施設の運営を通じて、新たな価値創出を行う企業です。 宿泊・飲食・アクティビティを融合させた体験型施設として、多様なニーズに応えるサービスを展開しています。 <レベニューマネジメントとは> 需要予測や市場分析をもとに、最適な価格設定・販売戦略を行うことで、ホテルの収益最大化を実現する重要な機能です。 データ分析と経営視点を活かし、施設全体の売上に大きく貢献するポジションです。 【仕事内容】 ホテルの収益最大化を目的としたレベニューマネジメント業務をお任せします。 データ分析・価格戦略・販売チャネル管理まで幅広く携わっていただきます。 <具体的には> ・ホテルの収益最大化を目的としたレベニューマネジメント業務 ・予約データ・市場動向・競合価格の分析 ・客室単価の設定・調整(繁忙期/閑散期の価格戦略) ・OTA(楽天・じゃらん・Booking.com等)の販売戦略立案・運用 ・稼働率・在庫管理、キャンセル率の分析と改善 ・売上予測の作成および経営層へのレポーティング ・営業・マーケティング部門との連携による販売最適化 数値分析だけでなく、戦略立案から実行・改善まで一貫して関われるため、 経営に近い視点で事業成長に貢献できるポジションです。 【募集背景】 リゾート事業の拡大および収益性向上を目的に、レベニューマネジメント体制の強化を進めるための増員募集です。 【働く環境】 営業・マーケティング・フロントなど各部門と連携しながら、 データドリブンな意思決定を推進していくポジションです。 経営層との距離も近く、提案や戦略がダイレクトに反映される環境です。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:9:00~18:00(休憩1時間) 休日 :月8~10日(年間変形労働) 休暇 :年次有給休暇(入社半年経過後10日付与) 残業 :あり(管理職採用の為残業代は無、深夜手当あり) 給与改定:年1回(4月) 通勤手当:会社規定に基づき支給 勤務地所在地:千葉県八街市小谷流850 ※アクセス:JR八街駅から車で16分 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 基本的なPC操作ができる方(入力レベルでOK)【歓迎(WANT)】 ・データ分析力(Excel・BIツールの使用経験歓迎) ・論理的思考力・柔軟な判断力 ・OTA運用経験、ホテル業界での 実務経験があれば尚可 ・コミュニケーション力 (他部署との連携が多いため) ・数字に基づく意思決定ができる方 【求める人物像】 「ただ働く」より「成長したい」 裁量大きく動きたい方 人を喜ばせる仕事がしたい 自分のアイデアを活かせる職場で働きたい方 長く安定して働きたい リゾート空間で働きたい チームワークを重視して働ける方 備考:自家用車通勤出来る方 ※勤務地が公共交通機関での通勤が難しい立地のため、車通勤が可能な方を対象としています。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/26 |
| 求人番号 | 7836381 |
採用企業情報
- 株式会社八街未来都市
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【代表者】髙橋 洋二
【資本金】1億円
【本社所在地】千葉県八街市小谷流624番地
【事業内容】
■リゾートホテル、ゴルフ場及びそれに関連する諸施設の経営
■ゴルフ会員権販売・仲介
■飲食事業 他
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