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グローバル経営戦略メンバー（事業開発/M＆A）

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	グローバル経営戦略メンバー（事業開発/M＆A）
職種	事業企画・事業統括経営企画・経営戦略 M&A・合併・提携
業種	ソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	ドクターズは、約40万人の医療従事者と約7.5万施設の医療機関、さらに大学教授クラスを含む約700名の高度専門医ネットワークを有する、日本有数の医療ネットワークを基盤とし、AIをはじめとするテクノロジーをかけ合わせたヘルスケアプラットフォーム事業を行う企業です。このヘルスケアプラットフォームを用いて、医療現場の知見と企業の技術・サービスをつなぐことで、治療や診療から日常における食や運動まで幅広いソリューションを多数の大手パートナーとともに構築しています。ドクターズは、ビジネスとメディカルの橋渡しを通じて、国内及びグローバル市場におけるデジタルヘルスエコシステムの持続的な発展とイノベーションの創出を支援しています。【業務概要】グローバル市場におけるヘルスケア事業の成長を加速するため、海外M&Aの実務を主体的に推進できる担当者を募集します。経営陣直下で、リサーチから交渉・PMIまで一貫してリードいただくポジションです。ドクターズのヘルスケアプラットフォーム事業を拡大するため、アメリカをはじめ世界の様々な地域と国における土台となる医療機関ネットワーク基盤を構築し、グローバル規模で患者や医師に貢献することのできる仕事です。 • 海外企業・医療機関のリサーチ、データ収集、候補リストの作成補助 • M&A関連資料・契約書ドラフトの作成補助、英語資料の翻訳・要約 • 社内外ステークホルダーとの日程調整、会議設定、議事録作成 • 財務・法務・事業DDの補助（資料整理・依頼対応・進行管理） • 社長・マネージャーへのレポーティングや提案の作成補助【事業概要】 ◆DoctorsHub™『作る』企業と医療専門家が協力し、医療・デジタルヘルスサービスの開発を支援する事業部です。単に企業視点でサービスを作るのではなく、700名の専門医と連携し、実際の医療現場の知見を活かしながら開発を進めることが特徴です。 ◆Doctors Next® 『拡げる』医療・デジタルヘルスケアサービスを医療現場へ浸透させるための流通・拡販支援を行う事業部です。多くの企業が新しいサービスを開発していますが、それらが医療機関で実際に導入・活用されなければ意味がありません。そこで、ドクターズネクストが医療現場への流通ルートの構築と拡販支援を担います。 ◆Doctors Station®『届ける』企業がB2C向けのヘルスケアサービスを構築するためのプラットフォームです。チーム医療で患者を総合的に支援する、オンライン医療支援サービスが構築可能なフルパッケージを提供します。総合病院さながらの初期相談から問診、トリアージ、診療（オンライン診療・対面診療）への流れを全てオンラインで実現。様々な検査や治療に対応したデジタルヘルスサービスを組み合わせることも可能で、本格的な医療サービスへとステップアップすることができます。【CEO柳川貴雄からのメッセージ】私は医師であり起業家として、デジタルの力を活用し、どこにいても安心して健康に生きられる社会を実現することを目指しています。しかし、私たちベンチャー企業一社でできることには限りがあり、この改革には医療現場の先生方の力と、民間企業の卓越した技術やネットワークが不可欠です。私たちドクターズは、医療と民間企業の間に立ち、共にエコシステムを築きながら、より良い医療環境を創り上げることを目指しています。このビジョンのもと、医療の未来を共に創る仲間を求めています。ぜひ一緒に、医療の新しい未来を築いていきましょう。
労働条件	【雇用形態】正社員試用期間：有（期間：3ヶ月）【勤務地】本社：東京都港区芝公園2-3-6 PMO浜松町Ⅱ 5階都営地下鉄各線　大門駅　徒歩2分 JR/モノレール　浜松町駅　徒歩6分都営地下鉄三田線　芝公園駅/御成門駅　徒歩7分【給与】年俸制昇給：有残業手当：無評価制度あり（会社業績、事業部業績、個人業績によって評価・査定を実施）年2回実施（昇給：4月・10月）※ただし、改定を行わない又は降給を行うことがあります。通勤手当：有（上限35,000円／月）【勤務時間】・9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分）・休憩：60分【休日・休暇】・年間休日数：125日・休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝) ・有給休暇：入社半年経過後の付与（初年度10日）【福利厚生・制度】・健康保険：有・厚生年金：有・雇用保険：有・労災保険：有 ※リモートワークは要相談・貸与PCについてクリエイティブ職：MacBook 支給（最新モデル、希望スペック支給）上記以外：WindowsPC支給全社員：携帯支給（iPhone）希望者のみ：外部モニター支給・チームランチ制度（事業部内のコミュニケーションの活性化を目的とし、月1回のランチを実施）・全社食事会（会社全体の交流を図ることを目的とし、四半期に１回食事会を実施）
応募資格	【必須（MUST）】 •日常的な会話・メールができる英語力（業務を通じてスキルアップする意欲があれば可） •M&A・経営企画・コンサル・ファイナンスのいずれかに関わる実務経験（1年以上） •マルチタスク・スピード感のある環境での業務推進経験 •高い誠実さと責任感、当事者意識を持ち、自ら考えて動ける方【歓迎（WANT）】 •社長直下の少数精鋭環境で、挑戦を楽しめる方 •指示待ちではなく、自ら課題を発見しサポートできる方 •海外M&Aの実務を学び、将来的にリーダーを目指したい方 •スピード感と主体性をもって業務を推進できる方 •社長直下で成果に責任を持ち、経営に近い立場で働きたい方 •未整備な領域でも柔軟に対応し、成果を出せる方 •社会的意義の高い事業に共感し、長期的に成長したい方 •グローバルな社会貢献を実現したい方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上新規事業海外事業完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/19
求人番号	7835236

採用企業情報

ドクターズ株式会社

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