転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | リスク管理部【クレジットリスク関連業務】 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・エンティティおよびグループのリスクポリシーに則り、信用リスクを 監督・管理し、リスクの特定、把握、記録、報告、エスカレーション、 およびリスク許容度の範囲内での管理を徹底する。ガバナンス委員会にてクレジットリスクの代表として出席し、CROと連携しながら株式ビジネスのリスク管理を行い、リスク管理チームの一員として従事する。 ・カウンターパーティ信用リスクのオンボーディング、アンダーライティング、モニタリングを実施し、信用力の評価、信用限度の設定、 およびその限度に対するエクスポージャーの管理を行う。 ・日々の主要リスク指標をモニタリングし、信用状況の悪化や限度超過、その他信用懸念が発生した場合は速やかにエスカレーションする。 ・ポートフォリオがリスク許容度の範囲内にあることを確認するため、 信用ポートフォリオ指標の作成・モニタリングを行う。 ・事前承認の枠組みのもとで大口かつ複雑な取引の監視、レビュー、 承認を行い、取引活動に対する効果的なセカンドラインレビューおよび 牽制を提供し、リスクフレームワーク、分析、コントロールの強化を 目的とした信用リスク関連プロジェクトを推進する。 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員 社会保険:各種社会保険完備 本求人は弊社が受託している案件の一部です。詳細な労働条件や福利厚生、および法改正に基づく明示事項(勤務地の変更の範囲等)につきましては、面談時により正確な情報をご提供いたします。まずは情報収集の段階でもお気軽にお問い合わせください。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・信用リスク管理の分野で15年以上の実務経験を有し、そのうち金融機関におけるシニアクレジットオフィサーとしての経験が10年以上ある方・銀行、ブローカーディーラー、ヘッジファンド、信託口座を含むカウンターパーティ信用リスクに関する十分な理解を有すること ・デリバティブやファイナンス業務に影響を与える定量的・定性的リスク(クロスマーケットリスクやカウンターパーティリスクを含む)についての高い理解を有すること ・日本の規制環境に関する知識を有し、大手金融機関における規制体制についての実務知識を持つこと ・主体的に業務を推進できる自発的な行動力を持ち、独立して業務を遂行できるだけでなく、協調性が高く、プレッシャーのかかる状況下でも働ける方 ・日本語および英語ともに流暢であること(ビジネスの主言語は英語となります) |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/19 |
| 求人番号 | 7834009 |
採用企業情報

- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 金融
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
