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| 部署・役職名 | 累計35万人を突破!花サブスクの事業成長をリードするグロースメンバー募集 |
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| 仕事内容 |
■職務概要 「開発エンジニア経験不要のプロダクトマネージャー(PdM)」 ミッションである「ユーザーさんの、うれしいを創る」を実現するために、CRMやプロダクト企画を通してユーザー体験全体をリードしていただきます。 少数精鋭部隊のため、データ分析からディレクションまで一人何役もこなすマルチなプレイヤーとして、倍速でスキルアップが可能。事業成長に直結する「bloomee(ブルーミー)」ブランド全体でのLTV最大化をお任せします。 ■職務詳細 <プロダクトグロース全体の流れ> ①定性/定量データの分析 └年100件以上のユーザーヒアリングによるインサイトの発見 └SQLを用いたデータ分析からの課題抽出 ②issueごとに仮説・施策を立案 ③施策を長期と短期に分けてインパクトと工数を試算 ④優先順位の高い施策から実行 <施策例> 体験向上:初回お届け時の案内冊子のアップデート 体験向上:観葉植物プランの導入 体験向上:マイページUIUX改善 解約率改善:花アレンジのテーマ化企画 解約率改善:キャンペーンオファー企画 収益最適化:プライシングやプランの改訂 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京都渋谷区道玄坂1-19-14 コエル渋谷道玄坂 6階 <就業場所の変更の範囲> 雇入時:東京本社および自宅、変更:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) <就業場所における受動喫煙を防止するための措置> 敷地内喫煙(屋外に喫煙場所有り) ■雇用形態 ・正社員(期間の定め:無) ・試用期間:4ヶ月(条件等は変わりません) ■働き方 ・週4出社/週1リモート勤務のハイブリット勤務(リモートは曜日固定) ・フレックスタイム制(所定労働時間8時間/コアタイム 12:00~17:00) 稼働例)8:00〜17:00、10:00〜19:00、12:00〜21:00など、コアタイム内で調整可能。 ・休憩時間:自由なタイミングに1時間取ることができます。 ・時間外労働:あり ■休暇 ・完全週休2日制/国民の祝日 ・夏季休暇/年末年始休暇 ・ミモザ休暇(生理休暇) ・産休育休後の働き方サポート ■手当 ・住宅手当(対象駅に住んでいる場合は補助あり) ・通勤交通費実費支給 ・健康診断 ・健康保険/労災保険/雇用保険/厚生年金保険 ・書籍貸出制度あり ・ミモザケア(ピル/漢方代の一部負担) ・コミュニケーション手当(チームご飯/全社ランチ費用手当) ■その他 ・人事査定(年2回) ■コミュニケーションを活発化するイベント ・3か月に1度の合宿(半年に1度は宿泊を伴います) ・User Like Award (社内表彰制度/半期に1回実施) ・ウェルカムランチ ・チームご飯/部署横断ランチ ・各種イベント(BBQなどの季節イベント) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・SQLを活用したデータ分析スキル・プロダクト企画/改善における仮説検証経験 【歓迎(WANT)】 ・サブスクモデル特有の解約率やLTVなどのKPIを意識した施策の企画/実行経験。・toCサービスでのCRMの企画/実行経験。 ・toCサービスでのUIUX設計や機能要件の企画/実行経験。 求める人物像 ・事業成長とユーザー体験向上の両軸を軸に議論・推進できる方。 ・定量/定性の両軸から仮説を構築し、納得感ある施策を進めたい方。 ・「目の前の体験改善」だけでなく、「なぜその体験が必要か」といった本質的思考を深めたい方。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/19 |
| 求人番号 | 7833894 |
採用企業情報
- ユーザーライク株式会社
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- 資本金3,547百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
- 小売
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会社概要
【設立年月】2014年9月
【代表者】武井 亮太
【資本金】35億4,780万円 (資本準備金を含む)
【本社所在地】東京都渋谷区道玄坂1丁目19番14号
【事業内容】
・ECギフト事業
・サブスクリプション事業
・Webサービス事業
・コラボーションなどによる商品企画・開発
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