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コミュニケーション理解マルチモーダルAIの研究開発
年収：
応相談
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採用企業案件
NTT株式会社
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- 資本金938,000百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | コミュニケーション理解マルチモーダルAIの研究開発 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【センタ概要】 NTTでは、音声認識、映像解析、言語理解を高度に組み合わせたマルチモーダルAI技術の研究開発を推進しており、高品質なAIプロダクトの開発を牽引するポジションを募集しています。現代社会のデジタル化とAI技術の進化に伴い、多様なコミュニケーション形態への対応が求められ、これらの技術はコールセンター、医療、教育など幅広い分野で活用され、業務効率化やサービス品質向上に大きく貢献します。人間とAIの共生社会の実現に向けて、AIが人間の意図や感情を正確に理解し適切な応答を行う基盤を築く重要な役割を担っており、最新技術を活用した研究開発を通じて社会の課題解決に貢献できるポジションです。 【募集背景】 大規模言語モデル等の生成AIの登場により再びAIが高い注目を集めています。これに伴い、音声認識や人物映像解析を組み合わせて実世界の人コミュケーションを解析するAIの活用の幅が拡大しており、こうした動きに対応するために、高度にマルチモーダルAIを仕上げることを主目的として研究開発人材を募集します。 【業務内容】 研究開発部署にて、事業化に向けてマルチモーダルAI開発にかかる業務を担っていただきます。 下記の業務を想定していますが、具体業務はスキル・希望等を鑑みて決定します。 ◇AIモデルの学習 - 最新のAI技術を活用し、音声認識、映像解析、言語理解などのマルチモーダルAIモデルの学習を行い、目標とするタスクの精度向上に取り組みます。 ◇ソフトウェア開発 - AIモデルの機能を提供するためのソフトウェア開発を行います。PythonやC++などのプログラミング言語を用いて、AIモデルの周辺ソフトウェアの開発を行います。 ◇評価と検証 - 開発したモデルの性能を評価し、ベンチマークテスト等を実施します。 ◇プロジェクト管理 - プロジェクトの計画・実行・管理を担当し、チームメンバーや委託ベンダーとの調整を行います。 ◇データ整備と管理 - 高品質な学習データの収集、前処理、ラベリングを実施し、データセットの整備および管理を行います。 ◇研究業務 - 研究開発業務で得られた知見を国際会議等に投稿します。 【得られる経験、スキル】 競争力のあるマルチモーダルAIの技術主幹として以下のような経験・知識が得られます。 ・最新のマルチモーダルAIの技術動向に関する知識 ・AI研究開発および商用向けAIの開発業務経験 ・委託先ベンダーを指揮する開発業務経験 ・事業部とのAI性能や仕様策定にかかる目線合わせ 中期的には、今後も進化を続けるであろうAI技術の研究開発をリードする人材へのキャリアップにつながります。また、他部署やNTTグループ各社への異動も可能で、AI分野に限らない多様なキャリア形成の機会があります。 【一緒に働くチーム構成、業務環境など】 十名程度のチームが密なコミュケーションを取り、研究や開発にかかる業務を遂行しています。本ポストではAIモデルを高度に仕上げる役割を重視した募集となりますが、研究を中心に行っているメンバーとも一体になり、最新技術の動向に触れながら業務を遂行することができます。 基本的にはリモートワークです。拠点は神奈川県の横須賀リサーチパーク内に位置していますが、リモートワークのため全国から募集します。また、東京の品川にある拠点を利用することも可能です。持出用のPCおよび携帯電話を貸与し、遠隔から社内コンピューティング環境にアクセスしていただきます。コミュケーションは定期的なWeb会議とチャットで行われています 【勤務地、働き方】 NTT横須賀研究開発センタ リモートワーク実施率 80～90% 関東地方以外も可 |
| 労働条件 |
勤務時間：フレックスタイム制または裁量労働制 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等 休日 ：完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季・年末年始休暇、有給年次休暇（年間20日）、特別（結婚・出産等）休暇、ライフプラン休暇など 業務内容の変更範囲：会社の指示する業務 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・音声、映像(画像)、言語等のメディア系AI研究開発の業務経験・Pythonプログラムスキル(基本的なコードを書くことができるレベル) ・英語の技術文書の読解 【歓迎（WANT）】 ・ソフトウェア開発経験・2~3名程度以上のサブチームのリーダ経験 ・開発関連文書など技術文書の執筆や取りまとめの経験（大学院での論文執筆、Qiita等への定期的な投稿なども含む） |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/24 |
| 求人番号 | 7833656 |
採用企業情報
- NTT株式会社
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- 資本金938,000百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立】1985年4月1日
【代表者】島田 明
【資本金】9,380億円（2025年3月31日現在）
【従業員数】341,321名（2025年3月31日現在）※連結
【本社所在地】東京都千代田区大手町一丁目5番1号
【事業内容】NTTグループ全体の経営戦略の策定及び基盤的研究開発の推進
【代表プロフィール】
代表取締役社長（社長執行役員）島田 明（しまだ あきら）
（1957年12月18日生）
1981年4月 日本電信電話公社入社
2007年6月 当社 経営企画部門担当部長
2007年7月 西日本電信電話株式会社 財務部長
2009年7月 東日本電信電話株式会社 総務人事部長
2011年6月 同社 取締役 総務人事部長
2012年6月 当社 取締役 総務部門長
2012年6月 西日本電信電話株式会社 取締役
2015年6月 当社 常務取締役 総務部門長
2018年6月 当社 代表取締役副社長
2018年8月 NTT株式会社 取締役
2018年10月 同社 取締役副社長
2020年6月 当社 代表取締役副社長 副社長執行役員
2022年6月 当社 代表取締役社長 社長執行役員（現在に至る）
2022年6月 NTT株式会社 代表取締役社長（現在に至る）
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