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| 部署・役職名 | 【AIソリューション】アライアンス（部長候補） ※SO制度、各種手当（リフレッシュ、家賃補助、書籍購入補助）、服装自由、副業可能 |
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▍事業概要 同社は、AI技術の力で日本企業の生産性向上と産業活性化を目指す、AIソリューションのリーディングカンパニーです。設立以来、AI分野の研究開発に注力しており、特にChatGPTをはじめとする大規模言語モデルやGenerative AIの活用に強みを有しています。 マーケティングテクノロジー事業で東証グロース市場に上場しているグループ企業の戦略子会社として、これまでに培ってきたプロダクト開発のノウハウをAI分野でさらに深化させています。ノーコードでAI社員を作成できる自律型AIシステム、営業やマーケティング活動を効率化するAIツール、社内情報を安全に活用する法人向けChatGPTなど多岐にわたります。また、正答率99％以上の高精度な文字起こしと議事録自動生成を実現するサービスも展開しています。 2024年11月には、国内企業に先駆けて「AIエージェント」をローンチし、多くの企業から高い評価を得ています。最先端のAI技術を駆使したプロダクトで、クライアント企業の課題を根本から解決し、ビジネスの成長を力強く支援しています。 ▍募集背景 「AIで持続可能な未来の社会を創る」というPurposeに共感いただき、AIにおける産業革命を起こそうと優秀なメンバーたちが集い、この3年で約220名規模（2年連続 毎年約100名の採用。業務委託含む）まで増員ができました。 ここから一気に事業をスケール＆AI市場シェアを獲得していくために、更なる組織の強化が急務になっています。 当社設立後、しばらくは、直販営業によって順調に売り上げを伸ばしてきましたが、更なる成長を目指し、昨年からアライアンスチームを設立し、2025年からは、アライアンス部として、事業運営をしています。 アライアンス事業をよりスケールさせることが全社としても重要な指標になっております。 そこで、アライアンス部を統括する部長候補を採用し、パートナーシップ戦略の立案・確立・拡大、組織マネジメントを発揮できる方を募集することとなりました。 ▍業務内容 ■チームの目標/ミッション 当社は、「一企業に一つオリジナルのAIを持つ時代を創る。そしてAIは働く人をサポートし、圧倒的な生産性を実現する。」というビジョンを掲げ、日々事業運営をしております。 上記ビジョンの実現には、直販チャネルでの拡販のみでなく、業界を超えた協力が必要だと考えております。 パートナー企業と共にAIの可能性を広げ、新たな市場を開拓していくことが必要不可欠です。 部長候補として、アライアンス部門の売り上げ拡大・組織拡大をミッションとしております。 ■業務詳細 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で同社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。 本ポジションは、自社サービスの多角的な販売チャネルを構築するため、パートナーアライアンス機能です。 パートナーとのアライアンスに向けた事業シミュレーションのプランニングや、当社プロダクトを活用するにあたってのパートナー育成やリレーションシップ強化などを通じ、パートナー事業の確立に向けて、部長候補として、以下業務を担って頂きます。 ・パートナー戦略策定と実行 パートナーチャネルの立ち上げ～売上拡大のリード ・取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業 商談／提案／クロージング／リレーション構築ならびに深耕営業 ・共催イベントの企画やアライアンスサービスの企画など ・社外向けプロモーション活動（各種メディア、ツール、イベント対応） ・ビジネス拡大に向けて情報収集（市場調査、トレンド競合調査、顧客共通課題など） ・社外顧客問い合わせ対応、各種社内対応 ・組織マネジメント ■このポジションの魅力 ①ゼロからの組織立ち上げに携われる アライアンスグループは、同社で新設されたばかりのグループです。組織の立ち上げ・グロースフェーズにイチから関わることができ、自らのアイデアや戦略を反映させながら、チームの基盤を築いていく貴重な経験を積むことができます。 ②業界横断的な影響力を持つプロジェクトを推進できる アライアンスは、異なる業界の企業と協力して新しい市場やビジネスモデルを創出する重要な役割を担います。業界の枠を超えて影響を与えるプロジェクトに携わりながら、ビジネススキルとネットワークを広げることができます。 ③AI市場の最前線で自己成長が可能 急速に拡大するAI市場の中で、同社は革新的なソリューションを提供するパイオニア企業です。 AI技術の最先端に触れながら、市場価値の高いスキルと知識を身に付けることができます。 ④トップレベルの仲間と切磋琢磨できる環境 同社には、AI市場で日本一を目指す意欲的なメンバーが集まっています。優秀な仲間たちと共にチャレンジし、成長を追求できる環境が整っています。共通の目標に向かって日々切磋琢磨できるため、この上ない刺激的な環境で働くことができます。 ⑤安定した基盤の中で成長企業に参画できる グループ会社である上場企業ジーニーのアセットを最大限に活用しながら、スタートアップならではの成長スピードを享受できるのも大きな魅力です。安定した基盤の中で、ダイナミックなビジネス展開を経験することができます。 ※※※最後に※※※ 同求人に少しでも興味をお持ちいただけましたら、「気になる」ボタンをクリックください。 ご経歴を確認の上、求人とのマッチ度に関して個別ご連絡をさせていただきます。 モバイル版：右上の「★」マークをクリックください。 PC版：求人票右下の「☆気になる」ボタンをクリックください。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 10時00分~19時00分 【休日・休暇制度】 完全週休2日（土、日）、祝日 年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日〜1月3日）、慶弔休暇 【働き方】 ・ビジネス職：基本的に出社（体調不良やご家族のケアが必要な場合は在宅勤務可能） ・エンジニア職：ハイブリッド勤務（週3出社、週2リモート） 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・SO付与制度あり ・書籍購入補助（半期 30,000円まで） ・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで） ・部活動手当（毎月5,000円まで） ・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで） ・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで） ・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ） ・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日） ・定期健康診断（年1回） ・従業員持株会 ・服装自由 ・副業可能（一定の条件あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ※以下すべてを満たす方・BtoB SaaS / IT領域でのパートナーセールスまたは代理店営業経験（5年相当） ・チームマネジメント経験（3名以上） ・パートナーモデル（リセール／紹介／OEM／アライアンス）に関する理解 ・戦略設計～現場運用までのPDCAを一貫して担えるオーナーシップ 【歓迎（WANT）】 ・SIer、販売パートナーとの制度設計・商流交渉の経験・経営層とのコミュニケーションスキル／CxO報告経験 ・0→1フェーズでのアライアンス組織立ち上げ経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/17 |
| 求人番号 | 7822113 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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