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| 部署・役職名 | 【共通】法務マネージャー候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 事業と組織の急拡大を支える、法務業務を推進していただきます。 ・法務部門の戦略策定 ・新規事業及び既存事業に関する相談や問い合わせへの対応 ・個人情報保護・データ利用に関するリーガルサポート ・会社法対応及びコンプライアンス対応 ・契約書・利用規約・約款等の作成やレビュー ・知財管理 ・訴訟対応 ・懲戒委員会メンバー、リスクコンプライス委員会メンバーとしての活動 ・法務知識の向上やコンプライアンス意識浸透のための研修・啓蒙活動 ・ロビーイング対応 |
| 労働条件 |
完全週休2日制(祝祭日、年末年始等)、有給休暇(ライフサポート休暇、リフレッシュ休暇あり)、出産育児・介護休業制度 ※その他、相談に応じてメンバーの状況に配慮した働き方を推奨 フレックスタイム制(コアタイムなし運用中) 交通費実費支給 社会保険完備 勉強会参加費用負担 ライフサポート休暇(入社時に、半年後に付与される分とは別に有給4日付与 ※取得条件あり) リフレッシュ休暇(6月30日在籍者に3日の有給休暇を付与) 屋内禁煙 圧倒的知的好奇心が満たされる職場環境 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必要な条件/経験】・法務実務経験5年以上(法律事務所、事業会社不問) ・メンバーのマネジメント、育成経験 ・自ら手を動かして業務を推進できること ・日本語にてコミュニケーションが可能なこと / Native level-like fluency in Japanese |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/16 |
| 求人番号 | 7794999 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
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