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【東京│Distribution Management (営業職) 】年収700万円〜1100万円想定/ハイブリッド勤務(出社+リモート)/充実の福利厚生◎/顧客、代理店、ブローカーとの強固な信頼関係の構築および維持管理業務をお任せします!

年収:1000万 ~ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東京│Distribution Management (営業職) 】年収700万円〜1100万円想定/ハイブリッド勤務(出社+リモート)/充実の福利厚生◎/顧客、代理店、ブローカーとの強固な信頼関係の構築および維持管理業務をお任せします!
職種
業種
勤務地
仕事内容 ________________________
<業務内容>
・ 顧客、代理店、ブローカーとの強固な信頼関係の構築および維持管理
・契約更新の推進および新規ビジネスの開拓・獲得
・企業保険および特殊分野保険における営業活動全般の企画・実行およびマーケティング戦略の立案・展開
 保険引受部門、保険金支払部門、その他関連部門と連携し、卓越したサービスを提供

Junior level(Junior levelの候補者を探しております)

Some of your specific responsibilities could include:
・Build and manage trusted relationships with clients, agents, and brokers
・Lead renewal and new business meetings
・Build and manage a healthy pipeline across commercial and specialty lines
・Collaborate with underwriting, claims, and other teams to deliver exceptional service
________________________
<PRポイント>
◎あなたらしさを大切に
誰もが安心して自分らしく働けるインクルーシブな環境づくりに取り組んでいます。
対面での協働とリモートワークのバランスを重視したハイブリッド勤務を採用しており、
柔軟な働き方についても相談可能です。

◎経済的な安心
成果を正当に評価する報酬・福利厚生制度(地域により異なります)を用意しており、充実したボーナス制度や年金制度が含まれます。

◎成長とキャリア形成
キャリア開発、デジタル学習プログラム、国際的なキャリアモビリティなど、生涯にわたる学びの機会を世界中の社員に提供しています。
イノベーション、実行力、エンパワーメントを大切にする文化があります。

◎人生の変化にも寄り添う
柔軟な働き方、健康・ウェルビーイング支援(民間医療保険、充実した育児休暇制度など)、キャリアブレイクからの復帰支援など、人生のさまざまな局面をサポートします。

◎社会と地球の未来のために
安全で、インクルーシブかつ持続可能な未来づくりに関わる機会を提供し、人・業界・顧客の「これから」を大切にしています。
________________________
<給与>
想定年収:700万円~1,100万円
賞与回数:業績賞与

<年収例>
JPY7M~ 11M(経験・スキルに応じて決定)
________________________
<勤務地>
東京都港区元赤坂

<勤務時間>
09:00~17:00

<補足情報>
■出社(週3日以上)と在宅(週2日まで)のハイブリット勤務
 ※入社者については試用期間中(6ヶ月)は基本出社となります。

■フレックス勤務制度あり(出社時:スーパーフレックス、在宅時はコアタイム10:00-15:00)
________________________
<休日休暇>
休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
補足情報:
■年休120日以上
■有給22日、傷病休暇(Sick leave)30日付与
※入社者は入社月で案分付与
■特別有給休暇:勉学休暇、試験休暇、永年勤続休暇等
■その他:産前産後休業、⺟性保護休暇、育児・介護休暇等
________________________
<福利厚生・諸手当>
社会保険完備、交通費支給、健康診断、退職金制度
補足情報:
■社会保険
■各種社会保険:健康保険、介護保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険、労災上乗せ補償
■通勤⼿当:出社⽇数分の交通費を実費⽀給
■健康診断・⼈間ドック検査、インフルエンザ予防接種費⽤補助
■健康相談・カウンセリング
■健康保険組合による⽀援
■有給休暇連続取得の奨励
■退職⾦制度
■定年後再雇⽤制度
■フレックスタイム制
■在宅勤務制度
■福利厚⽣プログラムの外部サービス利用
■研修制度:各種研修プログラム:オンライン研修、社内研修、e-Learning
________________________
労働条件 受動喫煙対策の有無 :あり
受動喫煙対策について :屋内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

【必須要件】
・企業保険および特殊保険分野における引受またはビジネス開拓での実績
・複数の企業保険種目での豊富な経験
・日本語:流暢(読み書き・会話)
・英語:ビジネスレベルのコミュニケーション能力

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/03/13
求人番号 7792865

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