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| 部署・役職名 | 経営企画部門長（Director － Corporate Planning） |
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| 仕事内容 |
米国シリコンバレー発のアクセラレーター/ベンチャーキャピタルです。現在は世界約70都市にオフィスを構え、年間約200社のグローバルスタートアップへの投資事業や、500社以上の企業パートナーのイノベーション活動を支援するアクセラレーター事業を行っています。 日本支社は、これまで1,000社以上の革新的な技術やアイデアを持ち合わせるスタートアップを支援してきました。現在では約40社の大手企業パートナーをはじめ、スタートアップ・起業家・投資家・政府/自治体・大学/研究機関等により構成される日本最大級のイノベーション・プラットフォームを運営しています。 また、ファンドを立ち上げ、日本国内のスタートアップへの投資活動へより一層力を入れています。 [募集ポジション] 日本支社は現在第二創業期を迎え、更なる成長をすべく組織変革や新規事業の推進など様々なチャレンジに取り組んでいます。 本ポジションでは、全社に関わる重要のプロジェクト関連や、社内における重要会議体の企画・統制などCOOの直下の経営企画部門の部門長として会社を次のレベルへ引き上げていただける方を求めています。 [業務内容] ・経営企画 ・全社経営に関わる中長期戦略の策定、更新、実行 ・各部門ディレクターや経営陣とコミュニケーションを通じた年次計画の策定 ・社内経営会議のファシリテーション ・既存ビジネス拡大 ・アクセラレータ・VCとしてのビジネスに関する内部分析および競合分析 ・アクセラレータビジネスモデルの持続性を高めるための施策の立案、計画、実行 ・新規事業開発 ・組織の新たな収益源となる新規事業の企画、立案、実行 ・インキュベーションプログラムなど、既存ビジネス（アクセラレーター、VC事業）とのシナジーが期待される新規事業の創出 ・組織設計および最適化 ・組織設計および組織全体の最適化に関わる企画の立案、実行（評価制度、給与体系、KPI設定など） ・各部門のKPI達成に向けた適切なサポートの立案、実行 ・従業員エンゲージメントや定着率を高めるための施策の立案、実行 |
| 労働条件 |
【報酬制度/労働条件/福利厚生など】 試用期間： 3ヶ月 給与体系： 年俸制 給与改定： 人事評価結果に基づきプロモーションあり 賞与： 業績評価に応じて支給 手当： 通勤手当 就業時間： 8:30～17:30 実働 8時間 在宅勤務 リモートワーク 時短制度 休日休暇： 週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、有給病欠休暇、リフレッシュメント休暇 保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 福利厚生 ：出産・育児支援制度、研修費用支援、福利厚生プログラムなど 受動喫煙防止対策： 屋内全面禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・日本語と英語ビジネスレベル以上・経営企画のご経験5年以上 ・大卒以上 【歓迎（WANT）】 ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験・大手企業での新規事業立ち上げ経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・チームマネジメント経験 ・海外経験 現在第二創業期を迎え、更なる成長をすべく組織変革や新規事業の推進など様々なチャレンジに取り組んでいます。COOの直下の経営企画部門の部門長として会社を次のレベルへ引き上げていただける方を募集します。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/12 |
| 求人番号 | 7763905 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング メーカー 流通・小売
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- お1人お1人の個性や志向性は異なります。その方との対話を重視し、キャリアの展望を実現化するための機会をご案内します。 事業開発求人がホットです。国内や海外展開で（新規）事業開発に携わりたい方とお会いできるのを楽しみにしております。
- (2023/08/10)
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