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コーポレート責任者候補（経理必須）｜代表直下で管理体制を構築
年収：応相談
採用企業案件
株式会社EEFULホールディングス
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- 資本金56百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | コーポレート責任者候補（経理必須）｜代表直下で管理体制を構築 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
大阪府堺市を中心に、泉北エリア・大阪南部で介護事業を展開するグループ会社「ハートフルサンク」に出向いただき、バックオフィス全般を統括いただくコーポレート責任者（部長）ポジションです。 現在、管理部門全体のマネジメントを代表が兼務しており、事業拡大フェーズに入った当社において、管理部門を専任で統括できる体制の構築が急務となっています。 本ポジションでは、経理領域を中心としつつ、バックオフィス全体を管掌いただきます。 ・月次／年次決算体制の整備 ・資金繰り管理および経営数値の可視化 ・管理体制の構築・強化 ・労務・総務・法務領域の全体ハンドリング（外部専門家との連携含む） 単なるオペレーションではなく、「仕組みを設計し、整え、経営を支える」役割です。 介護事業という社会的意義の大きな領域で、組織の"守り"を一手に担う中核ポジションです。 |
| 労働条件 |
・雇用形態：正社員 ・勤務地：大阪（なんば／桃山台） ・勤務体系：8:30〜17:30（実働8時間） ・休日：土日祝日 ・休暇：夏季休暇、年末年始休暇（12/29〜1/3） ・試用期間：6ヶ月 ・社会保険完備 ※詳細な労働条件は面接時にご説明いたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・経理実務経験（月次決算の実務経験を含む）・バックオフィス業務を幅広く担った経験 ・自ら手を動かしながら業務を推進できる方 【歓迎（WANT）】 ・中小企業やベンチャーでの一人コーポレート経験・管理体制をゼロから構築した経験 ・介護・福祉業界での管理部門経験 ・知識だけでなく実行力をお持ちの方 ・状況に応じて柔軟に最適解を探せる方 ・ゼロから仕組みを整えることを楽しめる方 ・経営目線を持ち、組織とともに成長していきたい方 形式やルールに過度に固執するタイプよりも、状況に応じて最適解を探せる柔軟性のある方を求めています。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/12 |
| 求人番号 | 7762187 |
採用企業情報
- 株式会社EEFULホールディングス
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- 資本金56百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2023年4月27日
【代表者】森山 穂貴
【資本金】5,672万4,100円（資本準備金等含む）
【従業員数】350名（連結）
【本社所在地】東京都港区虎ノ門2-2-1
【事業内容】
■プラットフォーム事業
■介護施設向けソリューション事業
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