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ECサイト運用・ディレクター(海外ECサイト運用)

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ECサイト運用・ディレクター(海外ECサイト運用)
職種
業種
勤務地
仕事内容 <ミッション>
US・UK・台湾・韓国をはじめ、海外のEC戦略を企画から運用までリードし、海外売上の拡大をダイレクトに動かすポジションです。自社ECからモール運営、新規サイト開発まで、グローバル展開を加速させる中心メンバーとしてご活躍いただきます。

<業務内容>
■海外自社ECサイト運用/販売戦略立案などの売上管理
 • 海外自社EC(US/UK/台湾/韓国)の運用担当
 • 各国の売上、KPI管理
 • 年間/四半期の販売計画、販促計画の策定
 • 新製品追加登録、コンテンツ追加、メールマガジン配信

■海外の新規サイト開発

■海外モールの運用/販売戦略立案などの売上管理
 • 天猫国際、NAVER STORE、百貨店ECなどの運営統括または運用担当(サイトによる)
 • 各モールの売上、KPI管理
 • 年間/四半期の販売計画、販促計画の策定
 • 新製品追加登録、コンテンツ追加、メールマガジン配信
労働条件 【勤務地】東京都港区
【リモートワーク】リモート不可 週1回、15時以降在宅に切り替え可能

【雇用条件】正社員 試用期間有 3か月
※店舗研修あり※都内本店予定

<勤務条件>
【給与条件】年収500万円~1,000万円
月給制
賞与:2回(2か月分)
昇給:あり
年1回(4月)
※年収14分割が月給になります
※ 経験・前職を考慮し、同社規程により決定
残業手当:法定通り


【勤務時間】
・9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
※試用期間終了後は下記勤務時間も選択できます
・7:30〜16:30
残業時間月20時間程度

休憩時間60分


【休日・休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・慶弔休暇
・介護休業
・産前産後休業/育児休業(取得率100%) 
※年休120日に加え、ライフサポート休暇を月1日付与※利用が無い場合は月ごと消失

年間休日125日

【待遇/福利厚生】
通勤交通費 一部支給 ・上限5万円/月
各種保険完備
・住宅手当:一律2万円
・退職金制度:会社規定による
・健康診断(年1回)
・時短勤務可能(要相談・社内規定あり)
・子ども手当(高校卒業相当までのお子様1人につき、1万円/月支給)
・副業は諸条件あり(申し出た上で承認が下りた場合は副業可)
応募資格

【必須(MUST)】

・自社ECサイト/海外のECモールの運用経験が3年以上(海外・日本問わず)
・プロジェクトマネジメントの経験

【語学力】

・中国語/韓国語/英語のいずれか(ビジネスレベル)

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/03/11
求人番号 7757860

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