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| 部署・役職名 | 金融・決済業界のクライアントを中心としたITコンサルサービスの提供 |
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| 仕事内容 |
【業界・業種等市場環境、競合状況】 決済の市場は年々伸びており、決済そのものは価格競争や新たなプレイヤーの参入など競争が激化。より高い収益性が期待できる決済周辺領域への進出や価値提供が不可欠。既存の金融プレイヤー、新たなデジタルプレイヤ―参入者に向けても金融サービスのDX/デジタルイノベーションによる価値提供ならびにそれらを実現するコンサルティング力の重要性が高まっていると考えております。 【当社の事業戦略、募集の背景】 当社では、より高付加価値領域での事業展開に向けて、2021年度よりDXコンサルティング人材の強化を全社方針として掲げております。決済という強みを起点として、「決済」「レンディング」「データ分析」に関わるサービス提供を担う当組織では、2021年度よりそれらの領域に特化したコンサルティング部隊として当部を立ち上げました。その戦力補強として、当社ではまだ少ない決済事業やサービス立ち上げの経験者/有識者のコンサルティングを募集しております。 【想定顧客・想定市場（等業務における顧客業種・業務・市場など）】 ・新規事業や社会課題解決に向けて決済を導入する企業 ・「金融」×「非金融」のクロス戦略を試みる企業 －金融領域（主に決済）のプレイヤーが非金融領域に事業展開するケース －非金融領域のプレイヤーが金融領域（主に決済）に事業展開するケース ・当社のシステム、サービスをご利用されているお客様（金融・非金融） 【組織概要】 ①部門ミッション（誰に対して何を提供している組織か？）： 社会や企業に向けてエンタープライズDXサービスのコンサルティングを企画・推進しています ②部門の人数：約20人 ③組織の平均年齢：約35歳／担当者は20代後半～30代、責任者は40代が中心の組織 ④組織の男女比：約男性60％対女性40％ ⑤組織の中途比率：約60％ 【働き方】 ①全社平均残業時間：23.6時間／月（2023年度実績） ②テレワーク勤務の実施状況（頻度）：週3～4日がテレワーク ③常駐有無：なし（ただし、案件特性により顧客先に常駐する場合あり） ④その他：部門の平均残業時間：12時間／月（2023年度実績） 【キャリア採用入社者事例】 ①前職（業種業界・担当業務・ポジション） コンサルファームのPM/PL経験者、金融決済関係事業者の法人営業、金融決済領域のコンサルタント ②入社後の業務 各種コンサル案件の提案～実施 ③入社の決め手 ITと決済に強い会社において、コンサルとして経験を積みたい 将来性があり安定した企業で働きたい 立上げ間もない組織を一緒に作っていきたい 【担当業務（業務内容・プロジェクト）】 金融決済およびその周辺領域（加盟店管理、法人個人与信、レンディング、データ分析）におけるコンサルティング。（下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待） ・金融決済事業者などの既存決済手段の提供者が新たな顕在化ニーズに向け事業展開をする際の戦略・計画策定～導入支援、導入後の業務改善 ・非金融事業者が、事業展開においてキャッシュレスを導入する際の戦略・計画策定～導入支援、導入後の業務改善 【キャリアパス（この部門だからこそのキャリアパス）】 ・新設部門の組織運営に携わることで、あなたのキャリアにコンサル部門立上げの経歴を追加することが出来ます。 ・当社の持つ決済サービスの強みを活かしたコンサルティングが可能です。 ・2032年度に向けた決済と各事業領域を組合わせた新規事業の企画検討、事業立上げの経験が可能です。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 当社は、決済関連サービスを持ち、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用ができるため、上流のコンサルティングにとどまらず、サービスの導入や事業化、市場や顧客の課題解決の実現といった下流工までを責任もって担うことが可能です。その実績と経験を成果として、ご自身の市場価値を高めることが出来ます。 |
| 労働条件 |
勤務時間:9:00～17:30（所定勤務時間：7時間30分） フレックスタイム制度あり 待遇・福利厚生:◆賞与年2回、昇給年1回 ◆住宅手当、子育て手当、通勤手当、時間外手当、年末年始特別出勤手当 ◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険、長期団体所得補償保険、契約保養所（全国各地）、福利厚生パッケージサービス、財形貯蓄制度、従業員持株制度、退職金制度、借上寮・社宅、健康診断（人間ドック費用補助）、ヘルスキーパー（企業内理療師）サービス、プレミアムフライデー実施、親睦会（当社の親睦団体 文化・体育活動）、クラブ活動各種 等 ◆階層別研修（内定者教育・新人研修含む）、職種/グレード別研修（ヒューマン/テクニカル）、各種e－learning ※必要性に応じて外部研修等もあり、教育日数12日ルール（月1日以上をスキルアップの研修・勉強に使う） ◆短時間勤務制度（妊娠・育児・介護）、在宅勤務制度 試用期間：3か月 休日休暇:土・日曜日（完全週休2日制）、祝日、年末年始、休暇制度（ボランティア、リフレッシュ、バックアップ、子の看護、男性マタニティサポート、介護、半日・時間、慶弔、積立）、産休・育児休業・介護休業制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜要件＞■業務経験キーワード （技術系） ITコンサルタント,品質管理 （企画・管理）市場調査・データ分析、マーケティング・PR、経営企画・事業企画・営業企画 その他 ■金融決済サービスを企画/導入経験や金融決済サービスとその他領域を組み合わせた事業立上/サービス導入経験 ・支払い処理 クレジットカード決済: Visa, Mastercard / デビットカード決済: JCB, American Express / モバイル決済: Apple, Google, PayPal / QR決済： PayPay、aupay、d払い / 電子マネー決済: 楽天Edy, BNPL決済：NP後払い、クラーナ、 SBペイメントサービス ・決済ゲートウェイ：Stripe, PayPal, Adyen、GMO、デジガレ ・クレジットカード：イシュイング/アクワイアリング/加盟店代理等 ・清算と決済：SWIFT、CAFIS、カードネット/CLS Group（為替清算）/日本銀行（国内清算） ・収納代行：GMOペイメントゲートウェイ、電算 ・海外送金と資金移動業：Western Union, Wise, PayPal ・前払い式支払い手段：Suica（JR東日本）, 楽天Edy, nanaco ・仮想通貨交換業：CoinCheck,GINCO ■MUST要件 （募集等級の最下位等級で必須となる要件） 1位 経験 ・金融/決済業界のクライアントを中心とした以下のいずれかの業務経験もしくはITコンサルティングサービスの提供経験 システム企画の立案と実行、プロジェクトマネジメント（PM）およびプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）業務推進、品質保証プロセスの設計と管理、外部パートナーとの折衝・管理を通じたプロジェクトの円滑な進行、 リスク管理の実施とリスク軽減策の提案・実行、ITデューデリジェンスを通じた投資判断のサポートと報告書作成、クライアントのビジネスニーズを理解した最適なITソリューションの提案、セキュリティマネジメント、 サイバーセキュリティ対策の支援（企画、計画から実査、改善計画まで）、FISCやPCIDSS、NISTといった標準や規格に対する対応業務 2位 人物タイプ ・圧倒的な当事者意識を持ち、業務や課題に取り組むことが出来る ・複数の利害関係者と円滑なコミュニケーションを図り、各種調整と合意形成が出来る ・コミュニケーション能力（チームワークの理解） 3位 スキル ・コアコンスキル ・問題解決能力 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/13 |
| 求人番号 | 7757573 |
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