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| 部署・役職名 | 国内法務（年収最大1200万！大手建設・建設企業の国内法務） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 | 建設・不動産分野に限らず、エネルギー事業など様々な領域の案件を幅広く担当して頂き、関連部門への法的助言、契約書の起案・審査、契約交渉、訴訟対応等の業務に従事して頂きます。 |
| 労働条件 |
■勤務地：東京本社または大阪本社 ■年収：700万円〜1,200万円 ※経験、スキルに応じて決定させていただきます。 ※月給350,000円～620,000円（時間外勤務手当30時間／月想定を含む） ※能力・経験や選考時の評価に基づき、最終面接合格後に書面にて提示。 ・賞与：有り（年2回） ・昇給：有り（年1回） ■就業時間：9:00〜18:00（休憩60分） ※所定外労働時間あり。 ■フレックス勤務：可 ※コアタイムなし ■休日：完全週休二日制（土日祝、夏季休日、年末年始休日等） 年間休日123日、年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇等 ＜福利厚生・各種手当・教育制度等＞ 各種保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 通勤手当（全額支給）、住宅手当（支給条件あり）、企業年金基金、 退職金制度、確定拠出年金制度（DC）、グループ保険（生命、医療）、 GLTD保険、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、 社宅・寮（地域限定社員は対象外）、 次世代育成一時金制度（子一人に対し100万円支給）、 育児支援制度、親孝行支援制度（親の介護にかかる旅費支援等）、 育児休業（最長3年）、介護休業（無期限）、 社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA、 アクティブ・エイジング制度（定年後再雇用制度）、 単身赴任一時帰省旅費、積立有給制度、 ホームホリデー制度、Re休暇、ハローパパ・ハローママ休暇制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・企業・官公庁の法務部門での業務経験（2年以上）・法律事務所での業務経験（2年以上） ※建設・不動産業界の経験は問いません。 【歓迎（WANT）】 ・弁護士 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/11 |
| 求人番号 | 7755384 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
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- コンサルティング 士業 IT・インターネット
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