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DX・業務・戦略コンサルタント（未経験歓迎/SIer・事業会社出身者向け）

年収： 800万～ 2000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	DX・業務・戦略コンサルタント（未経験歓迎/SIer・事業会社出身者向け）
職種	戦略コンサルタント業務プロセスコンサルタントシステムコンサルタント
業種	コンサルティング人材紹介・人材派遣
勤務地	東京都
仕事内容	伴走ではなく、自走を実現する。──これが私たちのミッションです。コンサル業界の主流は、人材派遣型の常駐支援でクライアントのコンサル依存を常態化させるビジネスモデルです。しかし、それではクライアントの組織力は育たず、本質的な課題解決にはなりません。当社は大手クライアントとの直接契約100%のもと、戦略策定から実行・定着までを一気通貫で支援し、クライアントが自走できる状態をつくることをゴールに置いています。 ■この求人についてコンサル未経験の方を対象にした採用です。 SIer・事業会社で培った実務経験を、コンサルタントとしてのキャリアに転換したい方を歓迎します。入社後はOJT・研修・メンター制度を通じて、コンサルタントとしてのスキルを体系的に習得いただきます。 ■業務内容この「クライアントを自走させる」という世界観を本気で実現しようとしています。まだ道半ばだからこそ、この考えに共感し、一緒にこの仕組みをつくっていける仲間を求めています。・DXコンサルティング（業務プロセス改善、AI活用による業務変革、システム導入〜クライアント内製化支援）・業務コンサルティング（オペレーション改善、クライアント主導で回せる運用体制の構築）・ITコンサルティング（プロジェクトマネジメント、要件定義支援）・経営コンサルティング（新規事業立ち上げ支援、戦略の社内定着支援） ※経験・スキルに応じてアサイン先を調整します。 ■ele&companyについて・アクセンチュア/ベイカレント出身の経営陣が、コンサル業界の構造を変革するために2024年に設立・平均年齢27歳。年次・前職に関係なく、実力で評価する組織・大手クライアントとの直接契約100%。設立初年度から売上2億円を達成 ■当社のアプローチクライアントの自走を実現するために、2つのアプローチを持っています。 ①組織変革支援：クライアント社内の推進体制を構築し、変革を自ら回せる組織をつくる ②AI・仕組み化支援：AIを活用した業務変革により、属人的なコンサル依存から脱却する仕組みを構築する ■実績・コンサル事業部立ち上げ初年度に売上2億円（前年比＋1,600％）・大手クライアントとの直接契約が100%。コンサルファームの下請け案件はゼロ。売上高数兆円規模の大企業案件が80%以上・今期は売上10億円を見据え、組織を拡大中（3月末時点で既に昨年度売上高を超過。売上高10億円ペースで進行中） ■コンサル未経験者が活躍できる理由 ◎ 「常駐して代わりにやる」仕事ではない →当社が目指すのは、クライアントの社員代替ではなく、組織変革やAIによる業務変革といった本質的な仕組みづくりです。コンサルのキャリア1社目から、構造を変える経験・スキルが身につきます。 ◎ 実務を通じた育成体制 →入社時における大手ファーム同等水準のコンサルティング基礎研修（構造化思考/資料作成/議事録の型・・・etc.） →経験者とのチームアサインで、PJを通じてコンサルスキルを習得 →月次1on1（経営陣が直接キャリア・成長をフォロー） ◎ 実行力が最大の武器になる →当社は戦略〜実行まで伴走するスタイル。「提案して終わり」ではなく現場に入り込んで成果を出すため、 SIerでの開発・PM経験や事業会社での業務改革経験がそのまま活きます。 ◎ 大手クライアントとの直接契約100%・下請けゼロ →売上高数兆円規模の大企業案件が80%以上。コンサル未経験でも、入社直後から大手クライアントの案件に参画できます。クライアント経営層と直接対話する機会があり、キャリアの立ち上がりが早い環境です。
労働条件	■報酬体系（目安）・アソシエイト（A）：600〜800万＋賞与・シニアアソシエイト（SA）：850〜1,200万＋賞与・マネージャー（M）：1,200〜1,500万＋賞与・シニアマネージャー（SM）：実績に応じた年棒＋賞与 ※現年収は保証いたします。 ※大手ファーム同水準の固定報酬＋成果連動型の賞与設計。アップサイドが大きいのが特徴です。 ■雇用形態・正社員（試用期間6ヶ月） ■勤務地・基本ハイブリッド（オフィス/リモートワーク）・プロジェクトのクライアント先（都内近郊ほか） ※プロジェクトにより出社頻度は異なります。 ■勤務時間・フレックスタイム制　※プロジェクト状況に合わせて柔軟に調整可 ■休日・休暇・完全週休2日制・年次有給休暇 ■福利厚生・社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険）・フレックスタイム制度・通勤手当（会社規定に基づき支給）・リモートワーク導入・副業／社内副業制度ほか ■育成制度・入社時研修（構造化思考/資料作成/議事録の型）・経験者とのチームアサインで、PJを通じてコンサルスキルを習得・月次1on1（経営陣が直接キャリア・成長をフォロー）
応募資格	【必須（MUST）】以下のいずれかに該当する方： ■SIer出身の方・SE/PG/PMとしての実務経験3年以上・要件定義〜基本設計の上流工程経験、またはPM/PL経験・クライアント/ユーザーとの直接折衝経験 ■事業会社出身の方・IT企画/DX推進/業務改革/経営企画部門での実務経験3年以上・社内プロジェクトの企画〜実行を主導した経験・複数部門を巻き込んだ調整・推進の経験 ■ポテンシャル枠・社会人経験1年以上・論理的思考力（面接で確認）・何かに本気で取り組み、成果を出した経験（領域不問）・Excel基本操作、PPT資料作成経験【歓迎（WANT）】・ベンダーマネジメント経験・新規事業/業務改革PJの推進経験・AI活用やDX推進の企画・実行経験・後輩育成やチームビルディングの経験【求める人物像】・常駐・社員代替型の働き方ではなく、仕組みづくりや事業構築といった本質的な経験を積みたい方・AIによる業務変革や組織変革など、クライアントの自走を支援するテーマに関心がある方・成果が正当に評価・還元される環境で、自分の実力を試したい方・「技術だけでなく、ビジネスに踏み込みたい」「もっと上流から関わりたい」方・コンサル未経験でも、「これからコンサルで勝負したい」という意志がある方
アピールポイント	新規事業成果報酬型完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/31
求人番号	7754839

採用企業情報

株式会社ele＆company

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