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マーケター/マネージャー候補【新規事業立ち上げ/デジタルマーケティング事業運営中】

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

社長面接

採用企業

部署・役職名	マーケター/マネージャー候補【新規事業立ち上げ/デジタルマーケティング事業運営中】
職種	Web広告運用・SEO プロデューサー・ディレクターマーケティングコンサルタント
業種	デジタルマーケティング広告・PR
勤務地	東京都
仕事内容	ベストベンチャー100選出！WEBマーケで急成長中！今後数年で2～3倍の規模を目指す当社にてマーケター/マネージャー候補を募集！【募集背景】株式会社KITENは、成果報酬型広告代理事業を中核に、急成長を続けてきました。クライアントとリスクも成果も分かち合うビジネスモデルを採用することで、短期間で複数の事業・案件が同時並行で立ち上がり、事業フェーズも多様化しています。現在は広告代理事業の拡大に加え、マーケティング（集客）に課題を抱える企業をM&A等を通じてグループに迎え入れ、広告・マーケティングの力で事業を再生・成長させるフェーズに本格的に突入しています。この成長により事業数・投資判断が増えており、今までにはない規模で組織を拡大していく必要があります。そこで今回、単なるマーケターとして実務部分の担当だけではなく・経営と現場をつなぐ意思決定のハブ・計画に基づき組織全体で達成に向けたマネジメント・広告代理事業の基盤強化・新規事業立ち上げに向けたPJT推進　などを担うマーケターポジションを募集します。【仕事内容】マーケター/マネージャー(候補)として、プロジェクトリード、組織マネジメントをご担当いただきます。本ポジションの最大の特徴は、経営陣と並走しながら事業そのものを創り、改善し、伸ばす役割を担っていただく点にあります。広告代理事業のコアである運用/改善を担いながら、複数PJTを横断的に見渡し、組織を「数字」と「構造」から動かしていく、極めて裁量と責任の大きなポジションです。「正解のない環境」で意思決定を重ね、事業と会社の未来を自らの手でつくっていきたい方にとって、他では得難い挑戦機会を提供します。【業務詳細】 ▼マーケター業務・戦略策定～マーケットリサーチ、各カウンターパートとのディレクション・改善策の策定/顧客のコンサルティング・広告制作（動画、バナー、記事ライティングの制作） ▼組織マネジメント・配下メンバーのチームマネジメント（メンバー育成・業務配分）・プロジェクトデリバリーにおける品質管理・プロセス・業務フローの改善【他社との違い】 ◆超成果主義。ハイパフォーマー人材として、稼ぐ当社は超成果主義。固定給を抑える代わりにインセンティブ率を他社の2~3倍（当社調べ）の高水準で設定しています。インセンティブの定義は明確な「成果」であり、ハイパフォーマーとして活躍することでシンプルに“稼げる”仕組み。安定志向の方にはマッチしない体系ですが、挑戦心＆自律心溢れる方には、この上ない成長環境を約束します ◆「管理職」ではなく「経営人材」となり事業推進するポジション KITENでは年次や肩書きよりも、成果・意思決定・当事者意識が評価されます。そのためこのポジションは、マーケターとしてキャリア完成形ではなくCXO・事業責任者・経営サイドへの通過点として設計されています。広告×マーケ×マネジメントを経験いただき、「経営ができる人材」になるための実戦経験を積める環境がここにはあります。 ◆「仕事で人生を変える」カルチャーが、経営管理にも本気を求める KITENのカルチャーは、安定や前例踏襲ではなく挑戦と成果にコミットすることを是としています。マネージャーにも同様に、難しい意思決定から逃げない事業の失敗も成功も背負う経営陣と同じ目線で会社の未来を考えるそんなスタンスが求められます。だからこそ、「管理職として安定したポジション」ではなく、「経営者に近い場所で、自分の意思で会社を動かしたい人」にこそフィットする役割です。
労働条件	■雇用形態試用期間：有 6ヶ月 ■勤務地受動喫煙対策：有屋内禁煙 ■給与月給制固定残業代制：超過分別途支給固定残業代の相当時間：40.0時間/月交通費支給賞与実績：年2回支給（業績に応じて支給）昇給：有年2回 ■休日・休暇年間休日数　110日 ■福利厚生健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
応募資格	【必須（MUST）】【いずれも必須】・優れたコミュニケーションスキル・変化に対応できる柔軟性と適応力・LINE広告など広告運用における実務経験【歓迎（WANT）】 ■フリーランス含む起業のご経験がある方 ■デジタルマーケティング領域でのリード、マネジメントのご経験がある方 ▍なぜ、圧倒的成果を上げられるのか？ ◆FACT ①：商品ジャンル別に、“獲れる”クリエイティブの「型」＝自社ナレッジがある！ ≪ クリエイティブを熱量で科学する ≫ 「クリエイティブ＝感覚的なセンス」だけではなく、実は非常にロジカルな世界。多業界のクライアントサポート実績があるからこそ、膨大なマーケティングデータが社内に蓄積され、それを活かした成果に直結するコミュニケーションの方程式を導き出せることが、当社の強み。広告効果の反響がダイレクトに数字に表れるので、高速でPDCAを回しながら、検証＆効果を高めていけることが面白さです。論理的思考と創造性を掛け合わせ、「ヒト」の心を動かします ≪ 制作のすべてを自社完結 ≫ 創業時にYouTube広告で大きな実績を上げてきた実績を生かし、素材写真1枚から動画のテンポまで、「魅せる」ナレッジをフル活用。企画から撮影、編集まで一気通貫の自社内完結制作スタイルで、スピーディかつ完成度の高いクリエイティブを実現できます ◆FACT ②：独自開発の運用ツール活用！広告の運用効率化を目指し、入稿作業を短縮化するオリジナルシステムを自社開発。運用の人的コストを通常の1/10以下にすることで、よりクリエイティブに思考し、クライアントの可能性を最大化する創意工夫に注力できる環境を生みだしています ◆FACT ③：「実績＝成果」を評価する成果報酬体系！当社の評価体系は成果報酬型。多くの企業が、案件を「取ってくる」ことを評価するのに対し、当社は「いかに運用実績を上げたか」という成果が基準。メンバーがより強く、自身のパフォーマンス向上にコミットする構造を意図しています。高い目標に挑戦して成果をあげたい！という方におすすめの環境です。 ▍CORPORATE PURPOSE これがなくては私たちがここに集う意味がない、これでこそKITEN！という、思考や行動の大原則です 01.　クライアントへの貢献クライアントのビジネスへの貢献がすべての大前提。クライアントに必要とされるためにKITENとしてのサービスを高め続ける、喜ばれ続ける事業と成果を生みだし続けています 02.　個人と組織の能力開発 KITENでこそ、経験できる仕事がある。経験が人を育て、人の成長で組織が伸びる。答えのないマーケティングビジネスにおいて、唯一無二の経験と成長を生みだす職場として「ヒト」の成長をを真ん中に置いています 03.　経済的な豊かさ仕事への正当な対価として、また、人生を豊かにする重要な要素として、キレイごとでなく不可欠なのが経済。高い収益性と持続性をもった事業を展開し、“稼げる”評価体系を整備することで、全社員に「豊かさ」を還元しています 04.　仲間何より大切にしているのは、「誰と」働くか。心から「一緒に働きたい！」と思う仲間と、理想のコミュニティを運営するためにこの組織があると言っても過言ではありません。まるで文化祭前夜のように、部活に明け暮れた日々のように、「今、この一瞬を無駄にしない」「何がなんでもやり遂げたい」、そんな思いで仲間と過ごした濃密で宝物のような時間を、オトナになっても共有できるコミュニティでありたいと思っています。その熱量を原点に、クライアントが喜び、自分の人生が煌めくとしたら、最高だと思いませんか？「いいコミュニティとは何なのか」、が、私たちの重要な問いです。
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績あり新規事業成果報酬型管理職・マネージャー
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/12
求人番号	7754598

採用企業情報

株式会社KITEN

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