転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 事業開発・グロース責任者 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
クレジットスコアの乏しい層に向けてテクノロジーを活用したモビリティ関連事業を展開する同社にて、事業成長の構造設計と実行を担っていただきます。 特定の職種や機能に閉じず、リード獲得から与信審査、契約、債権回収、アセット管理といったオペレーション領域も含め、事業全体のバリューチェーンを俯瞰しながら「どこをどう変えれば、事業がもう一段伸びるのか」を考え、形にしていく役割です。 【具体的な業務内容】 1.事業グロースに向けた企画・改善 ・事業KPI（獲得効率、成約率、審査通過率、LTV、回収率等）の設計および可視化 ・データに基づいた課題特定と改善施策の企画・実行 ・属人的なオペレーションの構造化・仕組み化 2.セールス・マーケティング領域の最適化 ・オンライン・オフラインを横断したリード獲得プロセスの改善 ・自社プロダクトを活用したファネル管理および成約率向上施策の設計 ・ハイパフォーマー分析を通じた再現性ある仕組みづくり 3.オペレーション・リスク管理領域 ・与信審査プロセスの改善（通過率とリスクのバランス設計） ・債権回収やカスタマーサポートにおける業務フローの構築 ・現地メンバーと連携したKPI設計およびマネジメント |
| 労働条件 |
・想定年収：8,000,000円 〜 11,000,000円 ・雇用形態：正社員 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・同社のミッションおよびバリューに共感いただける方・海外での長期滞在、駐在が可能な方 ・新興国の不確実性が高く、変化の激しい環境を楽しめる方 ・事業またはプロジェクトのKPI設計、改善を通じた成果創出経験 ・セールス、マーケティング、オペレーションいずれかの実務改善経験 ・チームを牽引したリーダー経験 ・英語での業務に対する意欲、前向きな姿勢（現時点での語学力不問） 【歓迎（WANT）】 ・自社ツールを活用したリード・案件管理体制の構築経験・スタートアップや10から100フェーズの成長環境でのマネジメント経験 ・SMB領域でのロータッチまたはテックタッチ型セールスの設計経験 ・複数の部門やメンバーを巻き込み、改善サイクルを推進した経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/03/11 |
| 求人番号 | 7731849 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です