転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【マネージメント経験重視/管理職】ITで老舗グループの「変革」をプロデュース／無借金経営の安定基盤でDXをリード｜残業ほぼなし
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
役員面接
東都自動車株式会社
-
- 資本金860百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | 【マネージメント経験重視/管理職】ITで老舗グループの「変革」をプロデュース／無借金経営の安定基盤でDXをリード｜残業ほぼなし |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
《ミッション：ITの専門家として、多角事業の「不」を解消する》 「すべてはお客様第一主義」を掲げる総合モビリティグループ。今回は、IT部門のリーダーとして各事業（タクシー・ホテル等）の業務プロセスをITの力で劇的に効率化させる「変革の旗振り役」を募集します。 《具体的には》 ◼️業務プロセスのIT化・DX推進： 「紙や対面」で行っていた現場の手続きをデジタル化。ローコードツール等を活用し、スピード感を持って現場の負担を軽減します。 ◼️レガシーからの脱却プロジェクト： 既存のCOBOLシステム資産を活かしつつ、現代に即したWebシステムへの移行をプロジェクトマネージャーとして牽引。 ◼️組織ビルディング： 8名体制のIT部門をまとめ、若手育成や「提案型組織」への変革を推進。 ◼️経営直結のスピード感： 管理職として内容をまとめ、社長へ直接上申。無借金経営の安定した財務基盤を背景に、大胆な提案が可能です。 《本ポジションの魅力》 ・「解決力」を正当に評価： 特定の言語経験よりも「どう組織と仕組みを動かし、事業に貢献するか」という推進力を重視します。 ・圧倒的なワークライフバランス： 突発対応を最小化した体制により、管理職ながら「残業ほぼなし・定時退社」が基本。 ・ITの力で「感謝」を創る： あなたの提案一つで、現場スタッフ数千人の働き方が変わる大きなインパクトを実感できます。 |
| 労働条件 |
＜雇用形態＞ ・契約期間：期間の定めなし ・試用期間：あり （2カ月） ＜勤務地＞ ・東京都豊島区西池袋5丁目13番13号 ＜就業時間＞ ・8:30～17:30（休憩1時間） ＜休日・休暇＞ ・休日：120日以上（シフト制） ・残業： なし（残業代は追加で支給） ＜社会保険＞ ・健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、 ＜制度・福利厚生＞ ・当直月5回程度 当直手当／4,700円（回） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■ IT部門でのマネージメント経験◼️主体的な業務改善の提案・実行経験 【歓迎（WANT）】 ▽COBOLの知見、基幹システムのリプレイス経験、Java等の開発経験▽WebPerformer（ローコード開発プラットフォーム）での開発経験 ▽WEBアプリケーション開発経験 ▽基本情報技術者試験合格者 ＜求める人物像＞ ・課題を見出し推進力を持って事業部を牽引できる方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/16 |
| 求人番号 | 7726356 |
採用企業情報
- 東都自動車株式会社
-
- 資本金860百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
-
会社概要
【設立】1952年1月
【代表者】宮本 繁樹
【資本金】8億6,045万6,000円（グループ全体）
【従業員数】4,600名
【本社所在地】東京都豊島区西池袋5丁目13-13
【事業内容】タクシー、ハイヤー、観光バス、自動車教習所、ホテルマロウドチェーン、ゴルフ場、不動産賃貸、スポーツクラブ、民間車検場、LPGスタンド、他
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です