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| 部署・役職名 | 施設管理 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■車載向けリチウムイオン電池工場の施設、ユーティリティー設備（建屋、防火、電気、熱源・空調・水処理設備等）の監理業務を担当いただきます。 【具体的には】※適正に合わせ（1）、（2）どちらかの業務を担当いただきます。 （1）電気主任技術者 【1】電気設備を主とした施設・ユーティリティー設備の監理・改善業務 ・設備改修計画、原動費等の事業計画の企画立案とその推進 ・施設、設備等の監理、トラブル時の対応（主に施主側） ・省エネに関する企画と推進（設備導入改造・調整、関連部門との調整） 【2】新規ライン導入・推進（設計・手配‾竣工、生産ライン導入までの一連業務） ・新設に伴う関連部門との連携と調整 （2）施設・原動監理担当者 【1】施設・ユーティリティー設備の監理・改善業務 ・設備改修計画、原動費等の事業計画の企画立案とその推進 ・施設、設備等の監理、トラブル時の対応（主に施主側） ・省エネに関する企画と推進（設備導入改造・調整、関連部門との調整） 【2】新規ライン導入・推進（設計・手配‾竣工、生産ライン導入までの一連業務） ・新設に伴う関連部門との連携と調整 |
| 労働条件 |
08:30 － 17:05 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤交通費（電車代またはガソリン代を支給／高速道路利用可／新幹線利用可※同社規定有）、育英補助給付金（子ども1人につき月2.5万円※幹部職除く）、単身赴任手当（月7万円＋年20回分の往復帰省代※規定有）等 社宅制度（自己負担率20～35％※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担）、電動車購入補助（最大50万円）、カフェテリアプラン（年12.2万円分）、退職金制度（確定拠出年金DC） 年間121日／（内訳）完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇（年25日付与※2年繰越可／最大75日）、慶弔休暇、節目休暇 等、有給休暇、慶事休暇、節目休暇等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】機械・電気・ガス・水・空調・薬品・建築・環境のいずれかの経験または知識を持っている 【歓迎要件】 ・工場の施設、ユーティリティー設備の監理経験、もしくは施工主側での諸口工事設計、施工管理経験がある方 ・下記、施設原動設備関連の資格を有し、実務経験のある方 建築士、技術士、エネルギー管理士、ボイラー技士、建築物環境衛生管理技術者、公害防止管理者（大気、水質、騒音、振動）、消防整備士（甲・乙種）、危険物取扱者（甲・乙種） ・省エネに関する業務経験がる方 ・原動費の生産高原単位による評価等を用いた、具体的な改善活動の立案、推進の実経験がある方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/03/10 |
| 求人番号 | 7710265 |
採用企業情報
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- メーカー
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- 大手メーカーを中心にIoT関連、機械学習などの案件が増加しております。 またそれ以外にも多くのメーカーでマネージャークラスの採用を積極的に行っております。
- (2019/11/26)
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