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【経営管理責任者×専任技術者】業界シェアトップクラス/年商1,000億を目指す急成長グループの「建設部門・初代責任者」/完全週休2日制（土日祝）/年間休日120日

年収：800万～ 1000万

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部署・役職名	【経営管理責任者×専任技術者】業界シェアトップクラス/年商1,000億を目指す急成長グループの「建設部門・初代責任者」/完全週休2日制（土日祝）/年間休日120日
職種	建築施工管理内装施工管理リフォーム施工管理
業種	病院・クリニック
勤務地	神奈川県
仕事内容	【募集背景】ほねごりグループは、東日本を中心に「ほねごり接骨院・はりきゅう院」を50店舗以上展開する、地域密着型のヘルスケア企業です。 2026年には年間20店舗規模の新規出店を計画しており、そのスピードは加速し続けています。現在、店舗開発における施工業務は外部委託が中心ですが、さらなる成長と経営効率化のため、「施工・物件開発業務の内製化（インハウス化）」を目指しています。今回はその立ち上げメンバーとして、建設業許可の要となる「経営管理責任者」と「専任技術者」を兼務いただける、グループの未来を担う中核人材を募集します。【事業・組織紹介】当社は、神奈川県相模原市に本社を構え、鍼灸整骨院、整形外科クリニック、小児科クリニック、トレーニングジムを展開しています。「学びから世界中の人々を健康に、人々を幸せに」という理念のもと、社会にポジティブなエネルギーを還元することを重視し、将来的な総合病院の設立までを見据えた「健康のプラットフォーム」を構築しています。今回のインハウス化は、単なるコスト削減が目的ではありません。自社で施工機能を保有することで、出店スピードを劇的に向上させ、より多くの地域の方々へ健康を届けるための「攻めの戦略」です。【代表メッセージ】〜あなたの知見が、グループの成長角度を劇的に変える〜私たちはこれまで、圧倒的な現場力で成長してきました。しかし、1,000億企業という高い山を登るためには、専門領域のプロフェッショナルの力が不可欠です。今回お迎えする方には、当社の「建設部門の柱」になっていただきたいと考えています。これまでの建設業界でのご経験を、ヘルスケアという新しいフィールドで活かしてみませんか？共に創る喜びを分かち合える、志高い方との出会いを楽しみにしています。【業務内容】入社直後は、自社での建設業許可取得に向けた実務および体制構築からスタートしていただきます。ご経験やご意向によって以下の以下の業務サポートをお願いします。・建設業許可の維持・管理：経営管理責任者および専任技術者としての法定業務・施工管理・コストコントロール：協力会社（職人）への直接発注、現場の工程・安全・品質管理・内装監修：社内スタッフが作成した店舗レイアウト案の精査・図面化・部門立ち上げ: 将来的な施工管理チームの組織化、メンバー採用のサポート【ポジションの魅力】 ◎社運をかけたプロジェクトあなた自身の介在価値がダイレクトに企業に利益とスピードというインパクトをもたらします。現在、外注している中間マージンを内製化によってさらなる出店攻勢へと繋がる手応えを実感できます。 ◎「0から1」を創り上げる裁量決められたレールを歩むのではなく、社内の建設部門をどう構築していくか、どの職人とチームを組むかなど、あなたの裁量で仕組みを構築いただけます。将来的な「施工子会社の設立」も視野に入れており、経営ポジションでの活躍が可能です。 ◎ヘルスケア×建設のシナジー私たちは「柔道整復師」という身体のプロ集団です。彼らが考える「患者様にとって最適な導線」を、建築のプロとして形にする。異業種コラボレーションが生み出す新しい店舗作りの面白さがあります。
労働条件	雇用形態：正社員 65歳を超える場合は契約社員（原則更新）勤務時間： 9：00～18：30（休憩：13:00~14:30）※実働8時間勤務地：株式会社ほねごり本社（〒252-0143 神奈川県相模原市緑区橋本3-13-1）　　　　試用期間：3ヵ月昇給・賞与昇給：あり賞与：年2回(業績、人事評価による) 【諸手当】・通勤手当（全額支給）・残業手当・企業型確定拠出年金・住宅手当（20,000円）・こども手当（5,000円／月）・役職手当（10,000円～200,000円）・職務手当・食事手当・自己成長手当・引っ越し手当（遠方から入社の場合のみ、20万円まで支給）・専任登録手当（宅建免許保持+専任登録にて：+月30,000円）※資格なくてもOK！・インフレ手当【休日・休暇】・年間休日120日程度・完全週休2日制(土日祝休み) ・年末年始休暇・有給休暇・リフレッシュ休暇（8日間のお休みが取れます）・慶弔休暇 ★働きやすい環境をつくるため、日々改善中！ └直近1年間の全社定着率は94.8%、皆さんが長く勤められる職場です。【福利厚生】・社会保険完備・資格取得支援制度・退職金制度(ライフプラン手当) ・健康診断手当(40歳以上は人間ドッグ) ・産休・育休制度・自社施術割引制度
応募資格	【必須（MUST）】・経営管理責任者の要件を満たす方　└建設業における経営経験（5年以上）をお持ちの方・専任技術者の要件を満たす方　└1級・2級建築施工管理技士、または一級・二級建築士の資格をお持ちの方【歓迎（WANT）】・宅地建物取引士の資格をお持ちの方・CAD・図面作成スキル・電気工事士などの関連資格・店舗内装（特にクリニックや店舗）の施工管理経験
アピールポイント	女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業新規事業完全土日休み月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/10
求人番号	7694227

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株式会社ほねごり

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