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| 部署・役職名 | IT部長/外資系企業xグローバル連携 |
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| 仕事内容 |
■主な業務内容 組織体制に応じて、以下の業務の一部を部下に委任することは可能ですが、最終的な責任はIS&T責任者が負います。 【IS&T方針の策定・監督・実行(グループ方針に基づく)】 ・会社のIS&Tに関する戦略的方向性を策定 ・IS&T方針の立案および経営への助言 ・IS&Tに関するすべての活動のモニタリング ・IS&T部門のリソース配分(人材、予算等) 【社内パートナーとの関係品質向上】 ・経営陣と情報システム責任者間の連携を企画・主導・管理 ・社内における顧客―供給者関係の品質を担保 ・サービス契約およびSLA(サービスレベル合意)の定義と遵守管理 【IS&Tにおける「内製/外注(Make or Buy)」方針の策定・実行】 ・外注契約の交渉、管理、実行状況の監督 ・市場分析および外注提案の評価、経営陣への提言 ・外注先のパフォーマンス分析および品質管理 【調達部門・事業部門と連携した技術選定】 ・事業部門と連携したRFP(提案依頼書)の実施 ・技術選定プロセスへの参画 ・選定された技術ベンダーのマネジメント 【IS&Tプロジェクトの推進】 ・既存システム環境への適切な統合の確保 ・予算・スコープ・スケジュールに沿ったプロジェクト遂行 ・プロジェクト完了後の運用フェーズへの円滑な移行 ・置き換え対象となったIS&Tの廃止を確実に行い、コストや複雑性の増大を防止 【IS&T部門の社内コミュニケーション、モチベーション向上、調整】 ・IS&T部門の全体的な組織運営・管理 ・地理的に分散したメンバーを含む複合的プロジェクトの調整・意思決定 ・IS&T部門におけるチェンジマネジメントの実施 【外部サービスプロバイダー・パートナーとの関係管理】 ・IS&T関連パートナーとの関係構築・管理 ・外部パートナー企業との関係モニタリング 【ITセキュリティの確保】 ・グループ方針に基づくIS&Tリスクマネジメントの実施 ・情報システムの信頼性、機密性、完全性の確保 ・事業要件に沿った事業継続(BCP)および災害復旧(DR)体制の整備 ・定期的な訓練・演習の実施 【技術動向の把握(テクノロジーウォッチ)】 ・最新の技術トレンドを継続的に把握し、事業機会として提案 【業務効率化】 ・自動化やAI活用を通じて、事業のオペレーション効率向上を支援 【サステナビリティ】 ・ハードウェアのライフサイクル管理、サプライヤーの取り組み等を含む、IS&Tの環境負荷管理 【人材マネジメント】 ・IS&T人材の採用および定着 ・チームに対するビジョン提示とモチベーション向上 ・教育・キャリアパスの提供による人材育成 ■ポジション概要 ALTENは、エンジニアリングおよびITサービス分野における世界的リーダーであり、約30か国に57,400名以上の社員を擁しています。日本におけるサービス提供体制の拡大に伴い、カントリーIS&T責任者を募集しています。 事業がさらなる成長を支えるために変革を進める中、本ポジションの主な目的は、日本の事業部門、ALTENグループ、そしてアジアリージョンと連携しながら、今後の成長を支えるIS&Tの基盤を構築することです。 対象範囲は、組織体制、業務アプリケーション、データアナリティクス、デジタルワークプレイス、インフラ、サイバーセキュリティなど、IS&Tのあらゆる領域にわたります。 ダイナミックで成長を続けるグローバルグループにおいて、変革と成長をリードする機会をお探しの方にとって、最適なポジションです。 ■ミッション IS&T責任者は、情報システムがグループおよび会社の戦略と整合していることを担保し、情報システムの企画・設計、導入、運用・保守に責任を持ちます。また、セキュリティ、品質、グループ方針および各国・地域の方針、基準、法規制への準拠についても責任を負います。 その一環として、社内外(必要に応じて)に向けてIT部門の価値・役割を発信します。 会社のIS&Tに関する重要な変更については経営陣に提案し、関連する事業部門と合意のうえ承認を得ます。グループおよび会社の戦略に基づき必要な変化を先読みし、コスト管理を行います。 また、求められる技術的飛躍を実現するための投資提案を行い、情報システムの有効性を確保するとともに、リスクマネジメントを担います。 |
| 労働条件 |
■ 勤務時間 9:30~18:00(日本時間) ※月~金勤務 ■ 働く環境・魅力 グローバルかつ成長環境 国内外の大規模プロジェクトに参画 最新技術を用いた先端案件に携われる環境 裁量と成長機会 オープンな企業文化 年次評価による昇給機会 資格取得支援/研修制度あり ■ 待遇・福利厚生 年1回以上の給与見直し(実力に応じ随時昇給の可能性あり) 各種手当(住宅手当、通信手当、通勤手当、扶養手当等) 役職・兼任手当 社会保険完備 年1回健康診断 慶弔見舞金制度 社内クラブ活動(フットボール、サイクリング、バドミントン等) 研修支援・表彰制度あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・英語および日本語:必須(Fluent English &日本語)【歓迎(WANT)】 ・ERP導入経験・サイバーセキュリティ対策経験 <求める人物像> ・国際的な環境でのIS&Tチームマネジメント経験 ・全社規模の大型プロジェクト/プログラムのマネジメント経験 |
| アピールポイント | 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/10 |
| 求人番号 | 7673772 |
採用企業情報
- アルテンジャパン株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模非公開
- コンサルティング
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会社概要
【設立】1985年2月
【代表者】相川 修一
【資本金】5,000万円
【本社所在地】東京都港区芝浦三丁目5番39号
【その他事業所】茨城、宮城、福島、新潟、岩手、群馬、栃木、千葉、東京、神奈川、愛知
【事業内容】
■技術コンサルティング
■ソフトウェア受託開発
■技術者派遣
■技術者紹介
■請負サービス
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