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| 部署・役職名 | バイヤー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 プラント資機材購買(引合、評価、発注、支払)業務及び資機材コスト積算担当者。 【配属組織のミッション・役割】 プロジェクトコストの4割を占める資機材の購買業務であり会社利益を大きく左右する重要な業務である。 近年、市場の不安定化による価格高騰、長納期化、案件の大型化等、プロジェクト調達の難易度が増すばかりである。 そうした困難を前に、社内外の知恵を結集すべく交渉力を最大の武器に有利な合意を取り付けるのがミッションである。 VUCAと言われる変化を前提に情報に受け身にならず、常に課題を発見し発信できる、構想力あるバイヤー像を期待します。 【仕事のやりがい・魅力】 ‐Global EPC Businessのダイナミズム ‐多国籍人財との協業・異文化コミュニケーションの機会 ‐ビジネス英語力の研鑽 ‐商務・契約・財務知識の実践 |
| 労働条件 |
【海外/国内駐在の有無・頻度】 半年から1年程度の海外駐在は、ほぼ全ての部員が経験する事になる 【海外/国内出張の有無・頻度】 年数回程度 ■勤務時間 9:00~18:00 (フレックスタイム制) コアタイム 10:00~15:00(標準労働時間1日8時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00) ■給与・休日・休暇 【給与】 前職でのご経験・能力・年齢および給与を十分に考慮させていただき、給与額を決定させていただきます。 【昇給・賞与】 昇給/年1回 賞与/年2回(会社並びに個人の業績に連動) 【休日・休暇】 休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、創立記念日 休暇:年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など その他:育児・介護休業制度 【雇用形態】 ・正社員(定年65歳) ※試用期間6ヶ月、同期間中も就業条件に差異はありません。 【社会保険/住居等】 社会保険完備 通勤手当(会社規定により支給します) 住居手当(会社規定により支給します) 独身寮(利用には一定の条件があります) 【再雇用制度】 定年は65歳ですが、会社が求める人財であれば70歳まで働いていただける再雇用制度があります。 【退職金】 グレード(等級)に応じて金額が決定されており、在職中に積み立て退職後に受け取るポイント制(確定給付(DB)及び退職一時金)か在職中に受け取る前払制かを選択できます。 また、選択制確定拠出年金制度(選択制DC)を導入しており、ご自身の選択に応じた掛け金を拠出することができます。 【育児/介護/働き方改革】 ・ベビーシッター派遣事業 割引券承認事業主 ・単身赴任での現場駐在者に向けたアラカルトプラン(家事代行/育児/介護サービスの補助) ・ファミリーケア制度 -出産休暇(産前6週間・産後8週間 会社より給与満額支給)/子の看護休暇の給与控除なし/育児短縮勤務/3歳未満かつ2時間短縮は給与控除なし) -介護休暇 給与控除なし/介護休職は対象家族一人につき365日まで可能 ・積立休暇(積立上限なし) ・海外駐在者の一時帰国制度 ・Welcome Back制度(配偶者の転勤・駐在により退職および休職する社員の再雇用及び復職に関する制度) 【その他】 ■施設: 契約フィットネスクラブ ■制度: 財形貯蓄、自社持株、住宅補助金など ■クラブ活動: 野球、バレーボール、バスケットボール、サッカー、フットサル、ラグビー、テニス、バドミントン、剣道、空手、水泳、ランニング、マウンテンバイク、スキー、釣り、華道、書道、囲碁、盆栽、将棋 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 プラント資機材購買業務の経験【業務で必要な英語力】 英語TOEIC730点以上 【求めるベストな人財像】 コミュニケーション力、特に、リーダーシップ、プレゼンテーションやファシリテーション能力の高い事が求められるが、GeneralistからSpecialistまで、幅広い人財を求めている。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/12 |
| 求人番号 | 7638797 |
採用企業情報
- 日揮グローバル株式会社
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- 資本金1,000百万円
- 会社規模非公開
- 設備・電気
- その他
- エネルギー
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会社概要
【代表者】山田 昇司
【資本金】10億円(2019年10月1日現在)
【本社所在地】神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号
【その他事業所】北京事務所、ヤンゴン事務所、バンコク事務所、ジャカルタ事務所、パース事務所、アブダビ事務所、ドーハ事務所、バスラ事務所、モスクワ事務所、アルジェ事務所
【事業内容】海外における各種プラント・施設のEPC事業など
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