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| 部署・役職名 | Strategic Planning Supervisor or Director |
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| 仕事内容 |
当社では、ブランド・ストラテジスト／プランナーを募集しています。リサーチやデータ、トレンドの気づきをもとに、クリエイティブや体験設計の指針となる実践的でわかりやすい戦略をつくれる方を求めています。 業務では、エクスペリエンス施策やイベント、コミュニケーション、キャンペーン、顧客体験（CX）など、ブランド体験全体を設計するプロジェクトに携わっていただきます。戦略としての精度はもちろん、チームが実行しやすいアウトプットを作ることを重視しています。 ■主な業務内容 ・クライアントに向けたブランド戦略、エクスペリエンス戦略、コミュニケーション戦略の立案 ・リサーチや消費者行動、トレンド分析から明確なインサイトと戦略方向性を導く ・アカウント、クリエイティブ、エクスペリエンスデザインチームと連携し、実現性が高く、差別化できるアイデアを共創 ・社内外向けの分かりやすく説得力のあるプレゼンテーションの作成・実施 ・ベンダーブリーフやCXフレーム、評価基準などの実行フェーズの整理と企画設計 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■受動喫煙対策 喫煙室設置 ■待遇・福利厚生 【通勤交通費】支給（実費支給（1日の往復通勤交通費実費を翌月に支給）） ※通勤交通費は最も合理的で最短の交通機関の料金を支給 ※会社規定あり ・役職により残業手当有 ・リモートワーク（在宅勤務）導入 ・ベネフィットステーション ・社内サークル ・無料英会話レッスン ・マッサージルーム使用可 ・資格取得制度有 ・その他研修制度有 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■休日休暇 完全週休2日制、土・日曜、祝祭日、GW、年末年始休暇、有給休暇（夏季休暇、結婚休暇、配偶者の出産休暇、服喪休暇、子の結婚休暇、）、傷病休暇（年5日間）、慶弔休暇、特別休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、無給（生理休暇） 年間休日120日以上 有給休暇：初年度10日（但し、入社時期により10日以上に変動）※入社日から案分した日数を付与 ■勤務時間 原則9:30－17:30（1日7時間労働、休憩1時間） フレックスタイム制有り（コアタイムなしの準スーパーフレックス、7:30～22:00） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・5〜7年程度のプランニング／ストラテジー経験（クリエイティブエージェンシー、統合型エージェンシーでの経験歓迎）・文化トレンドや消費者動向、プレミアムカテゴリーに対する基本的な理解 ・リサーチやデータを整理し、わかりやすくまとめるスキル ・プレゼン資料作成や口頭での明確で丁寧なコミュニケーション能力 ・日本語・英語のバイリンガル（読み書き・会話の両方） 【歓迎（WANT）】 ・変化の速いエージェンシー環境においてチームワーク・協働で取り組むことができる。・アジャイルな案件かつマルチタスキングに対して効率的な業務遂行ができる。 ■学歴 ・四大卒以上 （マーケティング、広告、コミュニケーション、イベント関連分野の学士号 尚可） ■語学 ・日本語：JLPT N1以上 ・英語：TOEIC 900点以上（Business experience required/ビジネス経験必須） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/04 |
| 求人番号 | 7622078 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット マスコミ・メディア
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- 各社年度内の目標達成に向け鋭意採用中です。数を優先する企業や、即戦力層を狙い撃ちする企業等、各社様々戦略を立てて採用を進めている為、応募する側もその戦略に沿った企業へ応募することが有効です。ぜひご相談ください！
- (2026/02/07)
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