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| 部署・役職名 | FC運営事業本部 部長候補 |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
仕事概要 国内最大級の歯科FCブランドの成長を牽引する事業部長として、30名超の組織マネジメント、加盟院の売上・利益最大化に向けた経営支援戦略の構築、次世代リーダーの育成を統括します。 仕事内容 ■運営部全体の統括・マネジメント SV（経営コンサルタント）21名、研修講師・技術SV（施術指導担当）11名の計30名超の組織を管掌します。各チームリーダーとの1on1や定例MTGを通じ、成果の最大化と方向性の調整を行います。 ■加盟院への経営支援・戦略構築 全国337店舗の加盟院のデータ（売上、利益、リピート率、財務指標など）を分析し、各医院が抱える課題の真因を特定。SVへの的確なフィードバックや、院長の行動変容を促すための支援方針・戦略を立案します。 ■ブランドの維持・強化とイベント設計 ブランドの価値を全国で均一かつ高度に維持するための施策を指揮します。年1回開催される大規模な加盟院向けコンベンションやセミナーの企画・演出、研修マニュアルの改定などを統括します。 ■次世代リーダーの育成 若手・中堅SVのスキルアップ支援や適正配置を行い、組織全体の支援レベルを底上げします。成果へのコミットメントと、高いホスピタリティを両立する組織文化を醸成してください。 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定め無 正社員（無期雇用契約） 試用期間 あり（3ヶ月 ※条件変更なし） 年収等の情報 想定年収：10,000,000円 ～ 20,000,000円 月給 ＋ 賞与年2回 昇給：年1回 ※上記金額にはみなし残業手当（30時間分）を含みます。超過分は別途全額支給。 ※経験・能力・前職給与を考慮し、相談の上決定します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 30名以上の組織マネジメント経験（業界不問）経営・財務・マネジメントの知識（実務経験または強い関心） 論理的思考力と胆力、対人関係構築スキル 【歓迎（WANT）】 中小企業の経営改善支援、コンサルティング経験美容医療やサービス業界への理解・感性 イベント設計・プレゼン能力 ■求める人物像 ・同社の理念、ビジネスモデルに共感いただける方 ・成果目標に対するコミット力が高い方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/05 |
| 求人番号 | 7615892 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット エンターテインメント
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- ご相談からでも構いません。是非一度キャリアの棚卸も含めてお話できると幸いです。ご連絡いただければすぐにご返信させていただきます。
- (2025/08/07)
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