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| 部署・役職名 | 【経験者】太陽光/営業/年間休日124日 |
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| 仕事内容 |
■募集背景 事業拡大のため、募集いたします。 ■会社概要 当社は法人向け新電力事業を主軸とするエネルギー企業です。 新電力・低圧部門において供給量業界第6位(※1)、低圧動力法人分野ではトップクラスの実績(※2)と、設立から約7年で、売上高1,000億円(※3)を超えるまでに成長してきました。 販売電力量:49億kWh 供給量:業界第8位(※4)(新電力・低圧+高圧+特別高圧部門) 【出典・根拠】 ※1・4:経済産業省 資源エネルギー庁「電力調査統計」電力需要実績(2023年度実績) ※2:経済産業省 資源エネルギー庁「電力調査統計」低圧動力部門(2023年度実績) ※3:2024年3月期 決算実績 今後は、エネルギー(インフラ)事業をコアに据えつつ、エネルギー領域に限定されない付加価値サービスを拡充し、事業ポートフォリオの多角化と安定性向上を進めていきます。 株式会社光通信について 継続的な収入がある事業(=ストックビジネス)を軸に、エネルギー、飲料、通信回線、保険など、多角的に事業を展開しているプライム上場企業です。 営業利益は、10年間で約3.5倍に成長、時価総額は1.2兆円(2024/3/28時点) 創業39年目の若くて成長途中の勢いのある会社です。 ストック収益(=毎月安定して入ってくる収益)を積み上げることを最重要経営指標の一つとしており、事業で生み出したキャッシュをもとに、「投資」や「M&A」も積極的に行っています。 ■業務内容 新規獲得、導入提案、契約締結までを一貫して、営業実務を担当していただきます。 ~主な業務内容~ ①架電および紹介による新規開拓 法人顧客に対する架電営業および紹介獲得を通じて、 商談機会を創出する。 ②導入提案および商談推進 屋根上の太陽光および蓄電池の導入提案を行い、 顧客課題の整理から条件提示までを担当する。 ③経済効果の説明 電気代削減効果、再エネ活用効果、BCP対策等を説明し 導入メリットを数値で提示する。 ④現地確認および調整業務 設置可否確認、概算容量算定、社内外関係者との調整を行い 提案精度を高める。 ⑤契約締結および導入推進 見積提示、条件交渉、契約書締結、導入までの進捗管理を行う。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 契約社員 契約期間(6ヶ月)終了後に双方合意の場合正社員雇用となります。 ■勤務地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1-4-10 光ウエストゲートビル 〒171-0021 東京都豊島区東池袋5-44-15 INFINITY IKEBUKUROビル 受動喫煙対策内容:敷地内禁煙 ■勤務時間 10:00~18:30 休憩時間:60分 所定外時間労働:有り 1ヶ月25時間分を超えた時間外労働の就労は、 残業代相当額として支給する。 ■休日・休暇 土日祝 年間休日:124日 ■待遇・福利厚生 【加入保険】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【福利厚生】 ・通勤手当(20,000円まで支給) ・定期健康診断 ・リモート勤務可能 ・従業員持ち株会(任意加入/購入額の20%付与) ・独立支援制度 ・結婚祝い金(50,000円) ・育児・介護支援制度 ・出産後復職支援金(1人目30,000円 2人目以降50,000円) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■営業実務経験:要 ■業界経験:要【必須】 電力業界での法人営業経験が2年以上ある方 架電営業または新規開拓営業の経験がある方 提案から契約締結までを担当した経験がある方 【歓迎(WANT)】 【歓迎】設備、建設、不動産、工場向け営業の経験がある方 <求める人物像> 架電を起点に自ら商談機会を創出できる方 紹介を待つのではなく、自ら関係構築ができる方 数値目標に対して行動量を担保できる方 価格だけでなく、導入効果や運用価値を言語化できる方 商談から契約まで責任を持ってやり切れる方 |
| アピールポイント | 新規事業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/06 |
| 求人番号 | 7614945 |
採用企業情報
- 株式会社ハルエネ
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- 資本金101百万円
- 会社規模非公開
- エネルギー
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会社概要
【設立】2010年6月1日
【代表者】山口 亜里
【資本金】1億100万円
【本社所在地】東京都豊島区西池袋1-4-10
【事業内容】エネルギーおよびその附帯事業
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