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| 部署・役職名 | Executive Leadership Role |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
戦略的クライアントエンゲージメント: CxOレベルでの対話と関係構築による、生成AI時代の経営変革支援 ビジネス開発: 既存のクライアントネットワークを活かした大型案件創出と事業拡大 プラクティスリーダーシップ: 生成AIエージェント領域における独自メソドロジーと知見の体系化 タレントディベロップメント: 高度専門人材の獲得・育成を通じた組織力強化 経営参画: 北米展開・IPO実現に向けた経営戦略の策定と実行 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 プロフェッショナル実績：MBBまたは同等のトップティアコンサルティングファームでのパートナーレベル経験クライアントリレーションシップ：大手企業の経営幹部との確立されたネットワーク 価値創造：測定可能なインパクトを伴う大規模変革イニシアチブをリードした実績 リーダーシップケイパビリティ：優秀な人材のチーム構築・育成・リード能力 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/03/02 |
| 求人番号 | 7613485 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
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