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| 部署・役職名 | 【PMO】IT/DX推進を最上流から支援するPMOコンサルタントを目指す |
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【弊社について】 私たちは、連結売上1.4兆円、年間約6万社との取引チャネルを持つパーソルグループの一員でありながら、メーカーやベンダーの資本に依存しない独立系SIerとしての地位を確立しています。特定の自社製品の導入を目的とするのではなく、顧客の課題解決を最優先に考え、戦略立案からBPR、プロジェクト計画策定、そして要件定義・設計・構築、運用保守まで一気通貫で支援できるのが強みです。DX推進に課題を抱える顧客に対し、エンジニア集団としての知見を活かしたコンサルティング型PMOサービスを提供し、顧客と共にITの未来を創造しています。 【お任せしたいこと】 以下の内容を行うPMOコンサルのメンバーとして、先輩コンサルから学び、支援サービスの一部を担い、実力を身に着けていただきます。 ・戦略的上流からプロジェクトの実行支援まで: 顧客プロジェクトにPMOコンサルチームとして参画し、課題設定からPMOとしてのDX推進計画策定支援、プロジェクト計画策定支援、DX案件の立ち上げ、IT投資計画の策定、ベンダー選定、プロダクトオーナー支援、PM支援、IT導入支援などを完遂するPMOコンサルを実践します。 ・プリセールスおよび事業開発: 営業部門と連携した顧客へのコンサルティング提案活動(ヒアリング・課題設定・コンサル計画・工数見積)や、PMOサービスの標準化・基盤構築といった自社事業の拡大を推進します。 ・エンジニアリングを軸とした実務支援: 「実現性を担保したソリューション」を提供するため、ITエンジニアリングの知見を活かし、RPAやETL、場合によってはローコード/ノーコードを用いた業務自動化・効率化の実装を経験・実践します。 ・伴走支援による専門スキルの習得: PMOコンサルタントやPM、PLのサポートを通じ、実務の最前線で高度なプロジェクトマネジメント手法やコンサルティングスキルを体系的に学びます。 【本ポジションの魅力】 <企画から実装まで、一気通貫で携わる裁量とダイレクトな貢献実感> 企画(構想)から実装、定着化まで、フェーズを横断したPMO業務に携われます。これは「開発だけでなく、コンサルティングも一気通貫で行える環境を求めていた」という入社者の声にも表れています。 また、経営層向けの意思決定材料の整理や会議運営など、意思決定に近い場面での支援も経験できます。「顧客とより近い距離でプロジェクトに従事したい」「培った技術力をビジネスにダイレクトに繋げたい」という思いを持つ方にとって、大きな裁量とスピード感を持って成長できる環境です。 <技術ベースで成長し、複線的なキャリア形成が可能> 単なる「管理職」を目指すのではなく、技術をベースとした実践的なプロジェクト運営を重視しています。最新技術から安定した技術まで、顧客視点で最適な実現可能性を判断する能力が養われます。実績に応じた組織マネジメントへのステップアップだけでなく、グループ内公募や職務体験制度を通じたグループ内異動も活発です。自身の志向性に合わせて、複線的なキャリアを築くことが可能です。 <制度と「風土」が両立した、柔軟なワークライフバランス> テレワーク、フレックス、副業などが制度として整っているだけでなく、実際に利用できる「風土」が根付いています。 入社者からは「時短で働くことやテレワーク推進に関して、制度が整っているだけでなく、実際に利用できる風土で、働くママとしても安心して活躍できる」という声が上がっており、ライフステージに合わせて柔軟に働き、ワークライフバランスを充実させることができます。 【プロジェクト事例】 <大手製造業様> 総額80億円規模、システム300超のモダナイズ化計画支援 大規模なモダナイズ化プロジェクトにおいて、予算計画策定、全体推進計画、ベンダー選定までを顧客伴走型で支援。属人化を防ぐためチーム体制でPMOコンサルティングを実施し、プロジェクト受注を目的化しない「真に顧客に寄り添う姿勢」で信頼を獲得しながら、超大型プロジェクトの土台作りを推進しました。 <大手エステサロン事業者様> IT中期経営計画策定〜実行によるDX基盤構築 システムの属人化・老朽化という課題に対し、現状分析からグランドデザイン策定までを行い、3年間のIT中期経営計画を立案。計画に基づき、全体アーキテクトとして基幹システムや予約管理システムを再構築しました。現在は、この新基盤を活かして「事業経営の最適化」「業務効率化」を推進し、顧客のDX化を加速させています。 <大手不動産事業者様> IT投資計画の策定支援(意思決定の円滑化) 「施策の優先度などの方針が決められない」という課題に対し、各施策の特性、コスト、制約を整理・可視化。これにより、IT投資の意思決定とスケジューリングが可能な状態を実現し、戦略的なIT投資の実行を支援しました。 <大手旅行会社様> プロダクトオーナー支援による開発スピード向上 自社サービスの機能が他社に後れを取っているという課題に対し、プロダクトオーナーを支援。プロダクト側と技術側の「つなぎ役」として要件連携を円滑化することで開発スピードの向上に寄与し、シェア拡大に向けた機能差解消を推進しています。 <大手製薬会社様> 複数プロジェクトの推進支援(PMO) 複数の大型プロジェクトが並行し、管理不全で遅延している状態に対し、PMOとして参画。運用フローやドキュメントを整備し、「誰がボールを持っているか」「なぜ遅れているか」を明確化しました。会議運営の改善も行い、プロジェクトの遅延解消を実現しました。 【プライムSIとして最上流から取り組むPMOサービス】 大企業を中心にDX推進は必要不可欠となっている一方、一企業だけで取り組むには経験や人手不足といった課題で躓くケースが多いため、私たちはIT・DXのプロフェッショナルとして最上流から企業の経営課題を解決する新たなPMOサービスの提供を、2022年より開始しました。 一般的なコンサル会社とは異なり、私たちはデリバリーに強みを持つため、現場を深く理解しながらグランドデザインの策定や投資計画の立案を行い、実現可能性をしっかりと担保することが可能です。これにより、大手総合不動産会社、大手エステ運営会社、大手スーパーマーケットを中心としてエンタープライズ企業に対し、単なる提案に留まらない、実行力を備えた包括的な支援を提供しています。 |
| 労働条件 |
・契約期間:期間の定め無 ・試用期間:有(3か月) ※試用期間補足:試用期間中の待遇に変動はありません。 ・昇給:年2回(4月、10月) ・賞与:年2回(6、12月) ・残業代:別途支給有(平均月20時間) ・フレックス制度:有(マンスリーフレックス制度を導入) ・休日:⼟⽇祝⽇、フレックス休日(2025年から年3日) ・休暇:年末年始休暇(12/30〜1/3)、慶弔休暇、⽣理休暇、産前特別休暇等 ・社会保険:完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険) ・裁量労働制の有無:業務によって有(専門業務型裁量労働制) ・就業場所 就業場所の変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。) ・担当職種(≒業務内容) 担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・オープン系・Web系の開発経験を2年以上お持ちの方【歓迎(WANT)】 ・顧客に入りコンサルを通して課題設定経験・志向性のある方・スクラムなどアジャイル開発の経験 ・開発プロジェクトのリーダー経験をお持ちの方(管理していた規模は問いません。進捗管理やメンバーへの指示など、何らかメンバーをとりまとめたご経験のある方を募集します。) 【人物像】 ・新しい領域に挑戦し、経験を積んでいきたいと考えている方 ・主体性があり、積極的に業務を推進できる方 ・挑戦/成長できる組織を作りたい方 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 Uターン・Iターン歓迎 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/08 |
| 求人番号 | 7610279 |
採用企業情報
- パーソルクロステクノロジー株式会社(IT事業 グループソリューション統括本部・システムソリューション統括本部)
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- 資本金495百万円
- 会社規模5001人以上
- SIer
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【設立】1979年10月11日
【代表者】正木 慎二
【資本金】4億9,500万円
【従業員数】12,527名(2025年4月1日時点)
【本社所在地】東京都新宿区西新宿2-1-1
【その他事業所】宮城、茨城、栃木、埼玉、東京、神奈川、静岡、愛知、石川、滋賀、大阪、広島、福岡、沖縄
【事業内容】
テクノロジーソリューション事業
■自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
■ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
■AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
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