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※リモートOK/フレックス※【QAエンジニア(プロダクト開発部)】経営管理SaaSの急成長スタートアップ◆累計導入者数トップクラス◆キャリアのLTVを最大化する環境

年収:800万 ~ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ※リモートOK/フレックス※【QAエンジニア(プロダクト開発部)】経営管理SaaSの急成長スタートアップ◆累計導入者数トップクラス◆キャリアのLTVを最大化する環境
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指しています。
今後の戦略として、短期では「xP&A戦略」を掲げ、サービス数を20以上に拡大するために新規事業の開発組織や、海外開発拠点を組成に取り組んでいます。
また、中長期では「AI ERP構想」を推進し、データとAIを活用した経営リソースの最適配分を実現するプラットフォームを目指します。
今後のマルチプロダクト展開やサービスの多角化を見据えて、自律的にQA活動を推進できる、少数精鋭を前提としたQA体制の強化に取り組んでいます。
そこで、プロダクト部所属のQAエンジニアとして、プロダクトの品質の維持・向上をリードするQAエンジニアを募集しています。

【具体的な業務内容】
目指す高いプロダクト品質水準の実現に向けて、プロダクトチーム所属のQAエンジニアとして、ワンチームでのプロダクト品質の維持、向上のリードをお任せします。
「経営管理」プロダクトはアジャイルフレームワームのFAST、「人員計画」プロダクトやその他の新規プロダクトはスクラムを採用して開発しています。
担当プロダクトが採用している開発プラクティスに則りつつ、最適な推進方法を探索しながらQA業務を行っていただきます。
QAエンジニアが対象とする品質の定義は広く、「サービス品質」「プロダクト品質」「プロセス品質」「組織品質」まで、全領域の品質向上に関わることができる環境です。
プロダクトチームはもちろん、経営層・ビジネスサイド含め、プロダクト品質を大切にするカルチャーが浸透しており、全社的に品質の重要性が認知されている環境の中でQA業務に取り組めることが特徴です。
担当プロダクトの品質向上による直接的な貢献に加えて、プロダクトチームへのQA知見の提供・浸透によるプロダクト品質水準の向上も期待しています。
・担当プロダクトの品質戦略の立案と実行
・開発チームと密接な連携による要求整理、仕様策定、UXレビュー
・アジャイル開発プロセスにおける、テストプロセスの改善提案/実行
・テスト計画策定から分析、設計、実行、不具合の報告、リリース後確認
・テスト自動化の推進、運用、監視の設計構築
・品質メトリクスの設定と分析
・勉強会や品質コミュニティの運営を通した、プロダクトチームへのQA知見の提供や浸透

【開発に使っている主なツール】
・サーバーサイド:Kotlin / SpringBoot
・フロントエンド:React / Next.js / TypeScript
・インフラ:AWS / Terraform / Fargate / ECR
・DB:Aurora PostgreSQL
・テストツール:Datadog synthetics / Playwright

【プロダクト概要】
「経営管理」プロダクトをはじめとするシリーズは、経営管理・予実管理領域のプロセスを効率化し、精度の高い意思決定に導くためのプロダクトです。
「人員計画」「販売計画」など、複数のSaaSプロダクトに加え、BPO・コンサルティングサービス「サクセスパートナー」を提供するなどマルチプロダクト展開を進めています。
短期では「xP&A戦略」、中長期では「AI ERP構想」を掲げ、データとAIの力をフル活用し、あらゆる領域の計画を起点として経営リソースの最適配分を意思決定できる、プランニング・プラットフォームを実現を目指します。
あらゆる企業の経営における意思決定をよりよいものにし、顧客企業の業績向上と社会全体の良い景気の実現にチャレンジしています。

【役割について】
◆QAエンジニア(プロダクト開発部所属)
プロダクト開発部に所属し、特定のプロダクトチームのコアメンバーとして、ワンチームでの品質向上に徹底的に取り組みます。
また、プロダクトチームを対象にした品質に関する勉強会や品質コミュニティの運営など、組織全体の品質ケイパビリティを上げるためのEnabling活動も行っています。

◆QAMgr
組織横断で全社に影響する、QA戦略の立案やQA技術基盤の整備に取り組みます。
今後は組織横断で取り組む施策や、方針に応じたケイパビリティを持ったメンバーをチームに迎えていくことで、QA横断組織の体制強化をしていく予定です。

【QAのMVVについて】
QAとしてのミッション・ビジョン・バリューを言語化しており、日々このMVVに沿って活動しています。
■Mission:「プロダクト開発のケイパビリティを高め、組織全体のバリューストリームを最大化する
■Vision:「5つの技術・知識を持つジェネレーター」
※5つの技術・知識:ドメイン理解、テスト技術、自動化技術、プロセス改善技術、コミュニケーション技術
■Value
・顧客志向な品質リーダシップ:プロダクト組織で顧客のために品質を高める活動を促進していく
・組織の弱さに寄り添う:批判するのではなく、組織の足りない部分を補う行動をする
・天真爛漫な探求心と対応力:抽象度を調整しながら、柔軟に学び考え、柔軟に対応する

【入社後の活躍イメージ】
まずは、「経営管理」「人員計画」、または新規プロダクトいずれかのプロダクトチーム所属のQAエンジニアとして、既存メンバーに伴走しながら、開発サイクルや経営管理を中心とした複雑なドメイン知識をキャッチアップしていただきます。
その後は、お強みやご希望、チームの状況を鑑みつつ特定のプロダクトを担当いただき、プロダクト品質の維持・向上におけるQA活動に携わっていただきます。
0→1、1→10、10→100とそれぞれのフェーズの事業が複数存在するため、「経営管理」のように10→100の急成長フェーズのプロダクトに広く関わる機会から、新規事業に1人目QAのような形で入り、立ち上げメンバーと共に0から品質の高いプロダクトをつくる機会、どちらもチャンスがある環境です。

【本ポジションで得られるもの】
・急成長フェーズから新規立ち上げまで、新規プロダクト/サービス開発に積極的な環境で幅広いフェーズのプロダクトに携わる経験
・業務システムとDWH的な2つの側面がある、複雑で解きごたえのあるBtoB SaaSプロダクトの技術的課題の解決に取り組む経験
・開発チーム全員がプロダクト品質を意識している組織で、さらに品質を高めることに集中してQA活動を行う経験
・QAスペシャリストやSETなど、各領域のエキスパートに加え、プロダクト全体のQA責任者や横断的な課題を解決するQAマネージャー、アジャイルコーチやプロダクトマネージャーなど幅広いキャリアを模索できる環境
労働条件 【雇用形態】
正社員

【給与】
応相談

【勤務地】
東京都港区三田
(原則週2日出社。出社日はチームによって異なります。)

【勤務時間】
フレックスタイム制
(コアタイム 10:00~15:00)

【休日休暇】
・年間休日120日
・土曜日、日曜日、祝日休み
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産休育休
・特別休暇
・年末年始休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇

【福利厚生】
・交通費実費支給(上限5万円/月)
・借り上げ社宅制度
・健康診断費用負担
・入社日に有給付与(10日間)
・ランチ補助
・部活動補助
・書籍購入補助
・簿記取得補助
・チームビルディング費用(歓送迎会・決起・達成会)補助
・PC周り備品補助
・ベビーシッター補助
・家事代行サービス補助
・リファラル採用報酬あり
ミッションに集中できる環境をつくるために、福利厚生に注力しています。
応募資格

【必須(MUST)】

・アジャイル開発を採用しているチームにおけるQA経験
・Webアプリケーションのテスト分析設計、実施の実務経験
・開発プロセスやテストプロセス改善を推進した経験

【歓迎(WANT)】

・メンバー全員を巻き込んだ、プロダクトの品質向上アプローチの経験
・複雑性の高いドメイン知識をキャッチアップして業務に取り組んだ経験
・JSTQBなど体系的なテスト技術に関する知見
・テスト自動化の推進、運用改善の経験
・Webアプリケーションの開発経験(言語不問)

【求める人物像】
・ユーザーファーストでプロダクトと向き合いながら開発やQAに従事されてきた方
・採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方
・チームや事業へに対して、目の前が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方
・ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/03/03
求人番号 7608209

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.42
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 東洋大学
  • コンサルティング IT・インターネット サービス
    • CxO/管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開/内密求人を保有しています。
    • (2025/10/30)

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