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| 部署・役職名 | ※リモートOK※【PM_最先端インフラ基盤の伴走支援プロジェクトリーダー】上場企業グループの安定基盤◆少数精鋭・スピード感ある組織 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
急成長を遂げているクラウドネイティブな技術支援企業と深く連携し、通信事業者向けのミッションクリティカルなプロジェクトを推進しています。 パートナー企業が手掛ける大手企業向け、インフラ基盤構築の需要拡大に伴い、エンジニアチームを束ねて組織横断的なマネジメントを担っていただける「プロジェクト責任者」を募集します。 【具体的な業務内容】 パートナー企業のプラットフォームビジネス部門に参画し、エンジニアチーム（フリーランスメンバー等）をリードしながら、クライアントの事業成功を支援します。 ■プロジェクトマネジメント 自社メンバー（2名以上）のタスク管理、役割分担の最適化、進捗・品質のモニタリング ■ステークホルダー・マネジメント パートナー企業の社員やエンドクライアント（大手SIer等）との技術的合意形成、調整、解決策の提案 ■エンジニアリングの標準化 要件の具体化に加え、設計・構築から運用に至るプロセスの標準化・自動化の推進 【参画予定の技術領域（ご経験・志向に応じて決定）】 ■次世代運用監視チーム Splunk等を軸としたオブザーバビリティ／SoC関連 ■基盤設計構築チーム OpenShift / Kubernetesを活用したコンテナ・仮想化基盤 ■データ利活用基盤チーム Microsoft Fabric × Azure AIを組み合わせたData ＆ AI領域 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ※試用期間 3ヶ月（条件変更なし） ■勤務地 東京圏中心（リモート勤務併用可） ※働き方：バーチャルオフィス等を活用したリモートワークを基本としつつ、必要に応じて対面でのコミュニケーションや、客先常駐を実施するハイブリッドスタイルです。 ■勤務時間 フレックスタイム制（所定労働時間 8時間／休憩 60分） （フレキシブルタイム 6:00～12:00／16:00～22:00） ※コアタイム 12:00～16:00（標準労働時間帯 10:00～19:00） ■給与 応相談 ※経験、スキル、前職の給与を最大限考慮し、ご相談の上で決定いたします。 ※残業手当は実績に基づき別途全額支給します。 ※待機中の給与変動なし ■福利厚生 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 健康診断 書籍代補助 セミナー参加支援 勤続年数手当 飲食補助 社員交流補助 部活動 チームビルティング支援 社内交流会（月1回） ランダムランチ フリースナック フリーアルコール（業務時間後） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■ITインフラの基礎知識サーバ（Linux中心）、NW、ストレージの知識を有し、システム構成を論理的に説明できる方 ■運用を見据えた設計・構築経験 構築だけでなく、運用障害対応や手順の標準化に高い関心をお持ちの方 ■ドキュメンテーションと説明力 構成図や手順書の作成経験があり、技術的な内容を相手に合わせて平易に説明できる方 ■リーダーシップ経験 複数名が関わるプロジェクトにおいて、主体的に周囲を巻き込み業務を推進した経験 【歓迎（WANT）】 ・Splunk、Zabbix等の監視、ログ分析ツールの実務経験・Kubernetes / OpenShift 環境の設計構築経験 ・Azure、AWS等のパブリッククラウド環境での実務経験 ・データ基盤構築、ETL、AI活用に関する基礎知識 【求める人物像】 ■パートナーシップ構築力 大手SIerに対し、専門性を発揮しつつ対等なパートナーとして議論ができる方 ■マネジメント志向 個人の技術追求だけでなく、チーム全体のパフォーマンス最大化にやりがいを感じる方 ■主体性と俯瞰的判断力 現場の技術課題を俯瞰し、経営・管理的な視点で優先順位の判断や改善提案ができる方 ■当事者意識と柔軟性 ミッションクリティカルな環境への責任感と、新領域（AI等）に対する高い学習意欲 ■資産化への貢献 属人的な作業を排除し、組織としてナレッジを蓄積・共有することに価値を感じる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/02 |
| 求人番号 | 7606432 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- CxO／管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開／内密求人を保有しています。
- (2025/10/30)
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