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| 部署・役職名 | 【大手外資コンサル/PM職】日本最大規模データセンタープロジェクト/土日祝休/年間休日120日/62か国247オフィス展開 |
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| 仕事内容 |
同社は世界62か国247か所のオフィスを展開する、大手建築不動産コンサルティング企業です。データセンターの建築プロジェクトマネジメント数、規模において日本国内トップクラスです。 データセンターだけではなく、半導施設、ホテル、オフィスフィットアウト またインフラストラクチャー、再生可能エネルギー業界にも建築コンサルティングとしてプロジェクトマネジメントを担っています。 【社員のバックグラウンド】 大手ゼネコン、サブコン、EPC、設計事務所、コンサルティングファーム、デベロッパー、再生可能エネルギー事業社等様々なバックグラウンドを持つ人材が活躍しております。 【業務詳細】 ♦プロジェクト数量調査(QS)チームと連携し、プロジェクト財務をモニタリングし、予算目標との整合性を確保する。 ♦変更管理プロセスを管理し、適切な文書化を徹底する。 ♦ガバナンス & 報告 ・経営層向けの報告やパフォーマンスダッシュボードを主導し、戦略的意思決 定を支援する。 ・スケジュール、コスト、リスク、変更管理を含む高度な ・プロジェクトコントロールを実装し、組織目標に整合させる。 ・設計開発に戦略的な方向性を示し、クライアント要求、法規制、企業方針に 準拠しているかを確保する。 ・調達プロセスの全工程(入札戦略〜ベンダー選定)をリードし、透明性・ガ バナンス遵守・価値創出を担保する。 ・コンサルタントおよびベンダーと強固なパートナーシップを構築し、説明責 任、成果、継続的改善を推進する。 ♦チームリーダーシップ & 調整 ・部門横断的なプロジェクトチームをリードし、ファシリテートする。 ・すべてのステークホルダー間で効果的なコミュニケーションと連携を確保し 会議や書面を通じて、プロジェクト情報の流れを適切に管理する。 |
| 労働条件 |
【給与】 年俸制(分割回数12回) 年俸 800万~1300万 決算賞与:年1回 ※年俸と別途支給 昇給昇格:年1回 試⽤期間:あり(6カ⽉) 【勤務時間】 就業時間:8:30〜17:30(休憩1時間) フレックスタイム(コアタイム10AM~4PM) 【休日】 休⽇:⼟⽇、祝⽇ 有給休暇:初年度16日~20日(役職による) 病気休暇: 年7 日の(有給での)病気休暇 【福利厚生】 ・医療保険 ・年次健康診断 ・会社PC/携帯支給 ・建設関連の年間会員費、資格更新費等 ・資格取得支援(講義費用、教科書や試験費用の負担等) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ◆建設関連の学位(例:プロジェクトマネジメント、コンストラクションマネ ジメント、デザイン、エンジニアリングなど)または同等の資格を有すること。 ◆プロジェクトマネジメントまたは建設プロジェクトにおける 最低10年以上の経験(プロジェクトマネージャー、コンストラクションマネージャー、調達、ベンダー、コンサルタント など) 【歓迎(WANT)】 ♦リーダーシップスキルを持ち、チームマネジメントの経験があること。♦ビジネスレベルの英語力と日本語 |
| アピールポイント | 外資系企業 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 社内公用語が英語 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/28 |
| 求人番号 | 7601311 |
採用企業情報
- ターナー&タウンゼント株式会社
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- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
- 設備・電気
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会社概要
【本社所在地】108-0014 東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町12F
【事業内容】
ターナー&タウンゼント株式会社は、建設業界のコンサルティング業務と調達業務を請け負うグローバル企業です。現在、62か国、245カ所でオフィスを構えています。
我々は70年以上に渡り建設コンサルティングの専門家として業界に変化をもたらして来ました。より良い結果にフォーカスし、第三者としての独立した視点で、明確さと厳格さを持ったチーム連携、適切な投資活動の支援、工程とコストの管理、顧客ニーズを一番に考えたサービスの提供に務めてきました。
クライアントは、国際的な企業が多く、自動車関連企業やIT企業、その他多岐に及びます。オフィスやデータセンター、店舗等の新築工事、改修工事におけるプロジェクト、コストマネジメントを主体とした各種コンサルティング業務を行っています。
ライフワークバランスの取れたインターナショナルな環境で、語学力と建築業界の知識や経験を生かして活躍されたい方にはぴったりの環境であると自信を持っています。
ぜひ、業務内容や応募条件をご確認いただき、応募をご検討下さい。
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