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| 部署・役職名 | 【大阪府貝塚市】海外市場向け市販電池の事業戦略 |
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| 仕事内容 |
●海外マーケティング部のミッション ・弊社は、「未来を変えるエナジーになる」というビジョンのもと、電池事業を通じて「生活の豊かさ」と「持続可能な環境」の実現を目指しています。 ・その中でエナジーデバイス事業は、「くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。」をミッションに掲げ、安全・安心で便利かつ快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追求しています。 ・乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池などの製品群を、BtoC/BtoB双方のお客様へ提供し、幅広い分野でくらしの基盤を支えるエナジーとしてグローバルに価値提供を行っています。 ・海外マーケティング部は、BtoC電池ビジネスにおけるブランド価値、売上、利益の最大化をミッションとし、グローバル販売戦略の立案・実行支援、売上・利益管理、営業・マーケティング活動支援を通じて、海外事業の成長をリードします。 ●企画課のミッション ・全海外販売拠点および代理店における売上・利益成長の加速を目的に、グローバル販売戦略の立案・支援、売上・利益管理を担います。 ・あわせて、トレードマーケティング活動の高位平準化や現地人材の育成支援を推進します。 ●募集背景 ・海外におけるさらなる売上拡大と収益性向上に向け、グローバル販売戦略の高度化、トレードマーケティング活動の高位平準化、各国拠点の育成支援を担う体制強化が必要となっています。 ●担当業務と役割 海外事業の売上拡大および収益性向上に向け、以下の業務を担当します。 ①グローバル販売戦略の立案、海外売上・利益管理 ②営業・マーケティング活動(特にトレードマーケティング活動)の高位平準化、現地人材の育成支援 ③課員の育成および事業部各部門との連携推進 ●具体的な仕事内容 ・市場(マクロ経済、チャネル、需要、機器)、ポジション(シェア、競合)、カスタマー(代理店、量販)、販売国連結収支、プロダクトミックス、組織・人材能力などを分析し、グローバル販売戦略を立案。売上・利益の最大化に貢献します。 ・優先販売戦略国における営業・マーケティング活動(特にトレードマーケティング活動)の高位平準化を推進し、グローバルでの営業ノウハウやツールの横展開を行います。 ・OJTを通じた課員の育成を行い、販売最大化に向けてSCM、マーケティング戦略、事業企画部門との橋渡し役を担います。 ●この仕事を通じて得られること ・市販電池ビジネスを牽引する海外事業全体の販売・利益管理をリードし、戦略的優先順位に基づいた消費者マーケティングや営業活動の強化、ビジネススキーム構築などに挑戦できます。 ・海外の販売会社や関連部門との連携・調整を通じて、幅広い人脈形成と将来のキャリアアップにつながる多様な知識・経験を身に付けることができます。 ●職場の雰囲気 ・20代から60代まで幅広い年齢層で構成され、率直に意見を交わしやすい風通しの良い職場です。 ・在宅勤務も浸透しており、出社・在宅を柔軟に選択しながら、必要に応じて関係者間で調整して出社する勤務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属部署にとどまらず、さまざまな職務を経験しながら総合的なスキルを身に付けられるキャリアパスがあります。 ・弊社は、複数国に製造拠点および販売拠点を有し、グローバル規模で電池の製造・販売を行っています。 ・本部門での経験を経て、海外販売会社へ出向し、営業・マーケティング業務に従事するケースもあり、本人のキャリア志向や適性に応じて、職種や地域を越えたジョブローテーションが可能です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【給与】応相談 [年収イメージ] ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 一般社員:約550万円〜 / 係長クラス:約750万円〜 / 管理職クラス:約980万円〜 (残業30時間含む) 【勤務時間】※フレックスタイム制度(標準労働時間/1日7時間45分/コアタイムなし) 昼休憩45分 【勤務形態】リモートワーク可 【休日】 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目休暇)、ファミリーサポート休暇 等 年間休日(2022年度予定131日)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与。2021年度平均取得日数19日) ※事業所・部署によって異なる場合があります。 【福利厚生】 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 【受動喫煙対策】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【教育制度・キャリアサポート】 【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 ※事業所・部署によって異なる場合があります。 公募型異動制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務(時短勤務)、フリーオフィス制度、1on1ミーティング 等 【試用期間】試用期間あり(8ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・グローバル環境下での、営業・事業企画の経験(海外拠点との協業、グローバルマーケティング戦略の関与など) ・事業計画の立案・PLマネジメント経験 ・人材マネジメント経験 ・英語:TOEIC 700点以上 【歓迎(WANT)】 【推奨】・グローバル環境下での、FMCG営業マーケティング・ビジネス経験 ・流通との本部商談経験 【人柄・コンピテンシー】 ・事業における本質的な課題を見出し、戦略的に取り組むことのできる方 ・チームワークを重視し関連部署や過去を尊重しつつも囚われすぎずに挑戦し、周囲を巻き込みながら主体的に業務を遂行できる方 ・新しいことや専門外にも興味・関心を持ち、積極的にチャレンジするバイタリティ・行動力がある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/27 |
| 求人番号 | 7596062 |
採用企業情報

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