【ICT職】全社DX推進・プロジェクトマネジメント

■募集背景 当社では長期企業ビジョン『VISION2030』を基盤に、新たな価値創造と業務プロセスの革新に向けた長期戦略を策定し、取り組みをスタートさせています。2026年4月の組織再編により、全社デジタル・IT戦略の策定・推進を担うデジタル戦略部が新たに発足しました。「ビジネスに直結するDX」への転換を加速するため、全社横断のデジタル・IT施策の企画・推進をリードし、プロジェクトマネジメント業務を担っていただける方を募集します。 ■仕事内容 デジタル推進室 デジタル戦略部（戦略・企画グループ）において、以下の業務を担当していただきます。 ・全社デジタル・IT戦略の策定・推進および関連プロジェクトの総括管理 ・デジタル・IT投資の年次予算策定・評価および施策の企画・優先度付け ・デジタルサービス創出に向けた各部門との連携・企画推進 ・デジタル推進に関わる社内委員会・分科会等の企画/運営及び社内外ステークホルダーとの調整 ■仕事の魅力 経営陣やビジネス部門と距離の近い立場で、全社のデジタル・IT戦略策定から実行まで一貫して関わることができます。デジタル技術を活用した業務改革や価値創造に取り組み、多様な部門と連携してプロジェクトを推進することで、仕事を通して自己成長とスキルアップの機会を得られるだけでなく、デジタルを通して企業の発展にも直接貢献ができる、大きなやりがいを感じられるポジションです。また、特定の業界・職種に限らず、次のような背景をお持ちの方にもぜひご応募いただきたいポジションです。 「ITスキルを、もっと手応えのある仕事に活かしたい」方 他業界の情報システム部門などでIT・システム運用のご経験を積まれてきた方。渋谷近辺へのアクセスの良さやテレワーク制度も整っており、これまでのスキルを建設DXの人材育成・採用という新たなフィールドで発揮できる環境です。 「専門性を活かしつつ、働き方も見直したい」方 コンサルティングファームなどで高い専門性・プロジェクト推進力を培ってきたものの、ワークライフバランスの改善を求めている方。東急建設では、質の高い仕事にこだわりながらもメリハリのある働き方を実現できます。

■給与 キャリア職：月額300,000円〜455,000円（手当別途） 基幹職内勤：月額470,000円＋みなし手当100,000円(30時間相当）　　　　　　　　　　　　 昇給1回/年　※住宅手当等個別変動の手当は含んでいません。 【年収例：大卒】　 ※残業手当20時間・賞与6ケ月想定 大卒6年目28歳　716万　 大卒8年目30歳　761万　 大卒13年目35歳　 869万　 大卒18年目40歳（基幹職G6）1,026万　 ※経験年齢・能力・前職給与等を考慮し判断いたします。 【手当等】 ・住宅手当(40歳未満） 15,000～45,000円 ・作業所勤務手当　40,000円 ・別居手当、単身赴任者帰宅旅費、交通費全額支給　等 ・資格取得手当（一級建築士・技術士等）10万～25万円 ・法定資格手当（一級建築士・技術士）1万円/月 ・帰省交通費（30歳未満・独身　5万円上限4回） ■雇用形態 正社員 ■契約期間 ご入社日より定めなし 試用期間：あり　キャリア職の場合は6ヶ月準社員（基本給は正社員と同じ） フレックスタイム適用外 ■勤務地 1508340 東京都渋谷区渋谷1-16-14渋谷地下鉄ビル デジタル推進室　デジタル戦略部　戦略・企画G ※総合職採用になりますので、転勤（日本全国および海外）もあります。 ■勤務時間 ・9:00～18:00 （所定労働時間8時間）休憩時間：60分（12:00～13:00） ・時間外労働：有 ■休日 ・週休2日制 ・夏季休暇、年末年始、会社記念日、東急グループの日 ・有給休暇10日～20日　 ・休日日数127日 ■福利厚生 ・独身寮（原則30歳未満） ・財形貯蓄、持株制度、共済組合 ・65歳定年制度、退職金制度（DB/DC） ・全国各地のリゾート施設（グループ・契約） ・カフェテリアプラン　 キャリア職10万円・基幹職5万円 ■加入保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■受動喫煙対策 屋内執務室全面禁煙、喫煙室設置