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生成AI×データプライバシーの旗手へ。大手通信会社×大手広告代理店で「次世代ガバナンス」を設計するMG候補

年収:1000万 ~ 1600万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 生成AI×データプライバシーの旗手へ。大手通信会社×大手広告代理店で「次世代ガバナンス」を設計するMG候補
職種
業種
勤務地
仕事内容 ガバナンスに関する知見をベースに、データプライバシー・データガバナンス・生成AIガバナンス等幅広く、データプライバシーコンサルティングサービスの実務支援を担い、顧客のDX成功をサポートいただきます

【主な業務】
・社内外の多様なステークホルダーと連携し、円滑な合意形成を図りながら、
プロジェクトの推進と高品質なアウトプットの提供にコミットする。
・データプライバシー・データガバナンス・生成AIガバナンス等について、
関連法令や業界動向を踏まえ、戦略立案から実行までをリードする。
・自身の専門性や知見を活かし、組織全体の専門能力向上に貢献する。

【ポジションの魅力】
・担当業界や領域に縛られず、クロスインダストリーで昨今重要となっているプライバシーに関し、
 法的知識の獲得 / 拡充したり・コンサルタントとしての経験を積むことができる。
・プライバシーに係るコンサルティングのみで終わらず、実際の施策や数値改善といった
 顧客体験価値向上まで事業支援できる。
・経営層などビジネスサイドの責任者との関わり多いため、上流からビジネス変革に携わることが可能。
・クライアントは国内を代表する大手企業が中心。
・自由で闊達な風土のもとで、多くのプロフェッショナルたちと協業することができる。
・大手通信キャリア、大手広告代理店のノウハウを活用することが可能。
・第2次創業メンバーとして、会社の成長にも寄与できる。
労働条件 年収:1000万円 ~ 1600万円

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な労働時間です

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【各手当・制度補足】
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
【副業】可
【育休取得実績】有
【教育制度・資格補助補足】
■資格取得支援・奨励金制度

【その他補足】
■確定拠出年金制度
■副業・社外活動可(会社の許可を得た場合)
■深夜勤務手当

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、介護休業、看護休暇、積立年休 など
※有給休暇は入社日に3~11日付与、次年度4月に上限21日付与
※男性育休実績あり
応募資格

【必須(MUST)】

・コンサルティング経験(3年以上)
・下記いずれかの専門知識・経験
 a:ガバナンスまたはデータプライバシーの知見・経験
 b:データセキュリティの知見・経験

【歓迎(WANT)】

・法務知識・経験(特に個人情報保護法やGDPRなどのプライバシー法制に関する法的な知見)
・情報システム・データセキュリティに関する知識・経験(特にプライバシーマークやISMS取得など
 データセキュリティ環境構築についての知見)
・Cookie、CDP、DMPなどビッグデータに関する実務経験
・プライバシーセキュアな企業体制構築(PIA等)の実務経験又は当該実務に関するビジネスコンサルティング経験
・個人情報保護士・ITセキュリティ関連資格の保有
・JIAA、JILISなどプライバシー関連団体での研究・活動経験
※各専門知識については、入社後に習得頂く形でも構いません。

・提案書を作成するだけではなく、自分でデータを見て、触れて、分析して、価値をつくる仕事がしたい
・提言だけに終わらないコンサルティングがしたい
・データビジネスの一部でなく全体に関わりたい
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/02/25
求人番号 7571674

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.75
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 北海道文理科短期大学 教養学科
  • コンサルティング IT・インターネット
    • IT業界、コンサルティングファーム、大手事業会社といった分野に特化し、エグゼクティブ層の転職支援で実績を積んでおります。 現在は、特にIT業界に加え、成長著しいスタートアップ企業の経営ボードポジションへのご転職支援を強みとしております。
    • (2025/04/04)

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