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| 部署・役職名 | 【ITソリューションセールス/フレックス可】大手企業のDX課題を推進!AI駆動開発で企業の変革を支える |
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| 仕事内容 |
「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」をミッションにクライアントと共創し、デジタルによる変革を支援していく会社です。デジタルプロダクト開発、エンタープライズシステム開発、デザイン、ストラテジーやオペレーション支援とAI駆動開発の力を駆使して、あらゆる面からクライアントのビジネスの成功とDX推進をサポートします。 ボーダレスの力で世界12の国と地域のグローバルネットワークと、多様な国内外の最新事例におけるナレッジを活用して、より競争優位性のある取り組みを推進します。また、ビジネス、デザイン、テクノロジーのプロフェッショナルがスクラムを組み、各領域のノウハウを融合させることで戦略の一貫性とアジリティを持った変革を実現し、専門領域や企業間の垣根を越えて共創する事を推奨しています。 社員1人ひとりの挑戦を支援する事も大切にしています。 変化し続けるこの時代でチャレンジする事を楽しみ、個人やチーム・組織横断的なコラボレーションを実践することで成長に喜びを感じることを支援していきます。 ■仕事内容 AI & Digital Partnersとして、日本の顧客企業のDX課題を解決すべく、ベトナム拠点のエンジニアリソースを活用したオフショア開発の提案・案件獲得を推進するミッションです。 詳細: ・国内のエンタープライズ企業やスタートアップに対する新規開拓営業および深耕営業 ・顧客のビジネス課題・システム開発ニーズのヒアリングとソリューション提案 ・ベトナム拠点の開発チームと連携した、プロジェクトの見積もり・体制構築の調整 ・受注後のデリバリーフェーズにおける、顧客と開発チーム間のブリッジ・フォローアップ ・市場トレンドや顧客ニーズに基づいた、中長期的なアカウントプランの策定 ・ベトナム側マネジメント層とのリソース調整および稼働率管理のサポート など、営業の業務に広く携わることができます。 ■ポジションから得られる経験 ・グローバルな開発環境 : 世界各国の拠点を結び、ダイナミックなクロスボーダー案件に携わる経験が得られます。 ・最先端のAI駆動開発案件支援 : 単なる受託開発ではなく、顧客の変革を支えるコンサルティング要素の強い提案スキルが身につきます。 ・圧倒的なリソース活用 : ビジネス・デザイン・テックやベトナムの優秀なエンジニア集団をバックボーンに、大規模なプロジェクトを推進できます。 ・多様なキャリアパス : 営業としての専門性を高めるだけでなく、将来的にはPMや事業開発などへの挑戦も可能です。 ・オープンな社風 : 多様な国籍のメンバーが在籍しており、フラットで刺激的なワークプレイスで働くことができます。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■契約期間 期間の定めなし ■給与 経験、能力等踏まえて決定します。 給与支払い:当月末締め、翌月10日払い 給与改定:年2回(1月、7月改定) 半期ごとの評価結果により改定の有無、金額を決定。ただし、試用期間は給与改定の対象とはならない。 賞与:年2回(3月、9月支給) 個人および業績を基に支給については決定され、試用期間は賞与の算定期間には含まない。 ■勤務地 150-0012 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 4階 JR線/東京メトロ日比谷線 恵比寿駅 徒歩7分 東京本社(東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー4F)、及び会社が定めた場所 リモート可否:東京以外を含む在宅勤務可能(※必要に応じ出社を求める場合があります) ■勤務時間 フレックスタイム制 標準労働時間8時間相当/日(休憩1時間を除く) ※フレキシブルタイム (始業)8:00〜11:00 (終業)16:00〜21:00 ※コアタイム 11:00〜16:00 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 ■休日 ≪年間休日122日≫ 完全週休2日制(土・日) 、祝日、夏季休暇 (3日) 、有給休暇(入社3か月後に付与、入社月により付与日数は異なりますが年間15日以上付与(うち5日間の計画有給を含む) 、慶弔休暇、特別休暇 、子の看護休暇、生理休暇 加入保険 厚生年金、健康保険、労働保険(労災保険、雇用保険) ◎関東IT健保加入 モンスターラボでは関東IT健康保険組合に加入しています。法定給付に追加される形での独自の給付金や年1回の健康診断、附属施設や保養施設、スポーツ施設等が会員価格で利用できます。 ■受動喫煙対策 屋内禁煙(ビル内喫煙スペース有) ■福利厚生 ・従業員持ち株会制度(15%の奨励金を支給) ・マナラボ:スキル向上や社内ニュースのキャッチアップを目的に下記実施 【グロ活】 コンサルティングスキル向上のためのグロービスのEラーニング学び放題 費用:無料(グロービス学び放題6カ月コースの費用9,800円を会社が補助) 対象:等級CS1,CS2 (CS3以上の方は要上長許可。視聴は業務時間外限定) 【書籍購入補助】対象:全社員 スキルアップの為の書籍につき1万円(税抜き)まで事前申請なく購入可能 【スキルシェアリング】 勉強会のイベント情報カレンダーが共有されており自由に参加可能 【資格取得支援制度】 資格に合格した際、受験料を会社が負担します。会社が定めた奨励資格が対象となりますがリストにないものであっても上長・人事に承認を受けられれば支援対象となります。 【言語オンラインレッスン補助】 英語と日本語において、それぞれオンラインレッスンの補助を受けることができます。 ■交通費 交通費全額支給(会社規定による) ■退職に関する規定 退職金制度:無し 定年:60歳 ■支給PC Mac, Windowsなど選択いただけます ■所属 株式会社モンスターラボ |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下の条件にいずれも当てはまる方・新規開拓営業経験者 ・ソリューション提案を行ってきた経験 ・日本語ビジネス上級レベル以上(顧客との高度な交渉・提案書作成が可能なレベル) 【歓迎(WANT)】 ・数千万規模且つ複数階層のステークホルダーが存在する案件の商談から提案、受注までの経験・新規事業立ち上げ、または新規開拓営業における高い実績 ・海外拠点を活用したプロジェクト管理やブリッジSEの経験 ・AIやアジャイル開発に関する知識や経験 ・抽象的な課題を構造化し、解決策を提示する論理的思考能力 ■求める人物像 ・幅広い業務に積極的に取り組める方 ・チームで仕事を進められる方 ・未経験の業務に関して自学自習も行える方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 女性管理職実績あり 創立5年以内 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 海外事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/11 |
| 求人番号 | 7565066 |
採用企業情報
- 株式会社モンスターラボ
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- 資本金1,171百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
- インターネットサービス
- SIer
- ソフトウエア
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会社概要
「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」をミッションにクライアントと共創し、デジタルによる変革を支援していく会社です。デジタルプロダクト開発、エンタープライズシステム開発、デザインやストラテジーやオペレーション支援とAI駆動開発の力を駆使して、あらゆる面からクライアントのビジネスの成功とDX推進をサポートします。
ボーダレスの力で世界12の国と地域のグローバルネットワークと、多様な国内外の最新事例におけるナレッジを活用して、より競争優位性のある取り組みを推進します。また、ビジネス、デザイン、テクノロジーのプロフェッショナルがスクラムを組み、各領域のノウハウを融合させることで戦略の一貫性とアジリティを持った変革を実現し、専門領域や企業間の垣根を越えて共創する事を推奨しています。
社員1人ひとりの挑戦を支援する事も大切にしています。
変化し続けるこの時代でチャレンジする事を楽しみ、個人やチーム・組織横断的なコラボレーションを実践することで成長に喜びを感じることを支援していきます。
【設立年月日】2006年2月3日
【代表者】代表取締役社長 鮄川 宏樹
【事業内容】デジタルコンサルティング事業
【従業員数】約240名(2026年1月時点)*グループ約920名
【事業所】 日本 ( 東京 / 大阪 / 仙台 / 松江 / 出雲 / 神戸 )・中国 ( 成都 )・シンガポール・ベトナム ( ハノイ / ダナン )・タイ ( バンコク )・フィリピン ( マニラ / セブ )・バングラデシュ ( ダッカ )・サウジアラビア ( リヤド )・パレスチナ ( ガザ )・スペイン ( バルセロナ / マドリード )・アメリカ ( ニューヨーク )・コロンビア ( ボゴタ )
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