1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 次世代デジタル事業ディレクター(部長候補)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

次世代デジタル事業ディレクター(部長候補)

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 次世代デジタル事業ディレクター(部長候補)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【期待役割】
 自社ECサイト及びモール事業を軸に、新規顧客獲得に向けた広告運用(WEB広告/SNS広告など)、SEO・UI/UX改善を含むサイト全体の成長設計(Saleや特集ページ、商品詳細ページへのディレクション)、実行、KPIモニタリング(効果測定)
 社内外と連携して、広告企画の提案、販売戦略・キャンペーン及び販促企画の設計、運用型広告・アフィリエイト広告の数値・進捗管理(リスティング広告・ディスプレイ広告・SNS広告など多岐に渡る広告運用を代理店及びツールベンダーの窓口としてオリエンを行い、連携して実施)
 CRM /顧客データを活用した分析・パーソナライズ施策の実行、マーケティング最適化(LTV改善施策等)、サイト改善・コンテンツ企画(記事制作・ライティングのディレクションも含む)
 (中長期的には)デジタル事業のCXOとして、社内外マーケティングチームと連携したデジタル上での統合型マーケティングコミュニケーションの戦略設計(コミュニケーション全般から店舗体験、CRMに至るまで)、効果の測定、改善策の策定
応募資格

【必須(MUST)】

【必須要件】
 ECサイトの運営をした経験(代理店ディレクションだけではなく、ご自身で内部調整・外部折衝力を発揮して運用が可能な水準。特にオウンドメディアの経験優遇)
 ブランド・商品別のデジタル事業における販売促進、広告宣伝の企画立案、オウンドメディア/SNSでの戦略立案・実施・計画業務 ・ROIを改善し続けていく統合的な効果測定手法と改善策の策定および実行の経験
 Google・Meta広告・Yahoo!広告をはじめとした、主要プログラマティック広告の運用経験、Google Analyticsなどのアクセス解析ツール利用経験
 クリエイティブやLPのA/Bテスト等改善サイクルを回し(あるいは社外へのディレクションを行い)、ベストプラクティスを得た経験
 CRM(継続、アップセル、クロスセル、休眠復活等)における分析、シナリオ設計・施策を回し、継続的な顧客育成(nurturing)を実践した経験




【歓迎(WANT)】

【歓迎要件】
 マーケティング戦略(セグメンテーション・ターゲット・ポジショニング、カスタマージャーニー、コンセプト、KPI設計)の策定、ブランド・商品戦略の企画立案、市場動向・商品動向の分析及び市場調査をした経験
 データ収集/加工・可視化・分析を踏まえた深い顧客理解により、カスタマージャーニー分析、本質的な集客課題抽出、ターゲット顧客に対するValue Proposition定義、インサイトを見出した経験
 SQL/PHP等を扱った経験
 薬機法/景表法の知識
 単品リピート通販の運営に携わった経験
 

【求める人物像】
 同社のMVVに対する共感し、エバンジェリストになれる方
 自分の周囲だけでなく、社内外、360°の人々と円滑にコミュニケーションを取れる
 環境変化に対応して、自ら進んで迅速に行動し、新しく始める業務や取り組みに積極的にチャレンジできる方
 常に問題意識を持ち、自らの経験や知識を活かして業務改善や新しいやり方の提案ができる(変革を推進できる)方
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/02/24
求人番号 7559272

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.25
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • London Business School
  • コンサルティング 流通・小売 マスコミ・メディア
    • 現在、特にBCG、DTC、アビーム、PwCコンサル、PwCアドバイザリーやKPMG FASの350 ポジションに注力しております。「気になる」案件があれば、是非とも「気になる」のボタンを押して下さい。応募基準を満たしていれば、こちらからスカウトさせていただきます。
    • (2021/12/03)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

<< 検索結果に戻る