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| 部署・役職名 | Head of Sales |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
営業部長は、新車・認定中古車販売および関連KPI達成に向け、短期・中期のセールス戦略を策定・実行する責任を担います。 本国およびAPAC地域の方針に沿った戦略立案、販促戦略、マージン・ホールドバック管理、ネットワーク戦略を推進し、ブランドディレクターとともにリテーラーをリードします。 また、販売・ネットワーク戦略、チームの指導、営業プロセスの改善など、事業目標達成に直結する幅広いマネジメントを担当します。 ■（営業戦略の策定・実行） 販売台数・収益の成長を目指す短期・中期戦略の策定・実行 営業プロセス管理およびデータ分析 プロモーション／タクティカルキャンペーン企画と予算管理 リテーラー向けマージン・ホールドバック制度の計画・管理（本国/APACと連携） ■（販売予測・報告） 本国 Crewe / APAC / VGJ / グループへの報告業務 卸売予測（P＆L 含む）およびシナリオ別予算策定 ■（市場・競合分析） 市場データ分析と成長機会の探索 競合の施策・価格動向を分析し競争力強化につなげる ■（ネットワーク管理） リテーラーの運営状況をモニタリング（人員、CI、デモカー、スキルなど） リテーラーの収益性および経営状況の管理・改善支援 新規リテーラー開拓、ショールーム立地選定支援、本国承認取得までのプロジェクト推進 ■（リテーラーKPI管理） 卸売・小売実績、在庫管理、オーダー調整、リード創出KPIなどの管理 マーケティングチームと連携したリテーラー営業支援 市場シェア、認定中古車、ファイナンス浸透率などのKPI達成管理 |
| 労働条件 |
■勤務時間 9:00～18:00 休憩時間：60分 ※フレックスタイム制 （コアタイム 11:00～14:00） ※在宅勤務可 （週2回） ■待遇・福利厚生 ・社会保険各種（雇用保険・労災保険・厚生年金保険・健康保険） など ■休日休暇 ・土曜日・日曜日・祝祭日、年末年始および会社が指定する日、 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・日本のラグジュアリー自動車ブランドにおける 10～15 年の営業またはネットワーク経験・PCスキル（Word / Excel / PowerPoint） ・日英バイリンガルでの優れたコミュニケーション能力 ・高い対人スキル ・交渉・代理店管理スキル ・自動車ディーラーおよびインポーター業務の知識・経験 ・ラグジュアリーマーケットの深い理解 ・リテーラー向け折衝・関係構築力 ・財務・数字分析能力 ・高い組織力・リーダーシップ ・チームのコーチング／モチベーション管理スキル |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/02/20 |
| 求人番号 | 7530854 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- IT・インターネット メーカー 運輸・交通
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- Automotive Specialized Recruitment Consultant covering a broad range of functions at OEM, Tier 1 and Related Automotive Technology Firms.
- (2021/08/20)
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