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| 部署・役職名 | 【M&Aコンサル求人】コンサル未経験OK|大手クライアントの経営戦略・事業開発 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
●ポジション名 M&A(M&Aコンサルタント) ●業務内容 ・M&A戦略立案/M&Aを活用した新規事業開発(M&A Strategy) ・事業戦略・中計実現に向けたディール推進(Deal Execution) ・統合推進/シナジー創出の設計・実行(PMI:Merger for Growth) ・組織再編・事業構造改革の推進(持株会社化、分社化、子会社統合等) ・M&A×ITの課題解決/M&AをトリガーとしたDX実現(Technology-based M&A) ●プロジェクト例 ・M&A戦略策定/ターゲットスクリーニング/DD〜ディール実行 ・PMI計画策定〜実行(統合推進、シナジー創出) ・グループ組織構造改革(持株会社化・子会社再編、Divestiture等) ・M&Aケイパビリティ強化(プロセス/組織/ガバナンス整備) ・M&AにおけるIT課題解決、PMI×DX推進 ●特徴 ・日本最大級のM&A・組織再編コンサルティング部門 ・CXOの意思決定から成果創出まで“伴走型”で支援 ・M&A/アライアンス/再編/DXまで圧倒的な知見と実行力 ・多様なバックグラウンド(コンサル/事業会社/金融/IT等)のプロ人材が集結 ・5つのオファリングを軸に多様な経営変革プロジェクトに関与可能(希望領域申告可) ●想定年収 600万円〜2500万円 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【マネージャー以上】・経営コンサルティングファーム/システムコンサルティング/SIerにおいて複数年(2-3年)の業務経験 ・3件以上のプロジェクトマネージャー経験 ・プロジェクトマネージャーとして、同一顧客向けの複数回リピートまたはクロスセルを実現した経験 ・複数のセールスリード経験 ・経営コンサルティングファーム/システムコンサルティング/SIerにおいて、コンシューマ領域経験のあるもの。または、なくても意欲・興味があれば可 ・上記以外の経験者については要相談(本人の資質と意欲次第では検討余地あり) 【コンサルタント、シニアコンサルタント】 ・経営コンサルティングファーム・SIerにおいて複数年(4-5年)の業務経験 ・コンシューマ業界の事業会社において、経営企画・事業企画業務、プロジェクト業務における現場リーダー、新規事業立ち上げ、システム/オペレーション改善等の企画推進の業務経験者 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/18 |
| 求人番号 | 7450323 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング
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- 弊社には外資コンサル出身のヘッドハンターが在籍しております。 現役OBOG社員に企業情報を質問できるプラットフォームCareerSuiteを運営し、未経験からのコンサル転職をご支援しております。書類、面接、ケース面接の内容がコンサル会社に通用するロジックになっているか確認します。
- (2026/01/15)
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