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| 部署・役職名 | ◉BiG4◉モビリティ起点の新事業を創出！異業種アライアンス構築やMaaS/CASE領域の戦略立案から補助事業獲得・社会実装までリード【戦略コンサルタント（モビリティ）】 |
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－－－－－－－－－ ◤仕事内容◢ －－－－－－－－－ MES（Mobility Ecosystem Strategy）チームでは、自動車・モビリティ領域を中心とした「企業の市場参入支援」と「市場形成支援」の両輪による企業価値向上を支援します。 「企業の市場参入支援によるモビリティ起点のエコシステム形成を通じた地域DX推進」をテーマに、戦略コンサルタントとしての基礎能力に加え、地域の首長クラスとの強いリレーションや政府補助事業獲得力、様々なプレーヤーを連れてくる座組構築力等の高い専門性も活かしながら企業の各種戦略・実行支援サービスを提供します。 チームには、中央省庁や地方自治体等の各種政策推進支援による社会創生につながる新たな市場形成、企業の市場参入戦略立案・収益化や異業種企業間のアライアンス構築に精通した戦略コンサルタントが在籍しています。 ＜MESチームのプロジェクトテーマ例＞ 経営戦略/事業戦略： ・全社戦略/中期経営計画の策定 ・事業ポートフォリオの再編 ・成長戦略の策定/ビジネスモデル再構築 ・新規事業開発/PoC推進 ・クロスボーダー戦略の策定/推進 ・M＆A戦略 ・経済安全保障戦略/サステナビリティ戦略/グリーン戦略の策定 ・市場参入戦略 ・GTM/営業戦略 等 エコシステム形成戦略： ・エコシステム形成戦略の策定/推進 ・事業計画策定 ・座組構築 等 －－－－－－－－－－－ ◤職位ごとの役割/責任◢ －－－－－－－－－－－ 【管理職】 パートナー/アソシエイトパートナーとのディスカッションを通じて、ブランディング/マーケティング活動、提案活動、プロジェクトデリバリー等をリードしながら、組織の幹部として企画や運営の主体としても手腕を振るっていただきます。 ①Senior Strategy Manager 2（SStM2） ・特定領域のエキスパートとして社内外で高いプレゼンスを発揮 ・クライアント経営層に対し能動的かつ計画的にケイパビリティと提供価値を合成して事業をリード ・高難易度案件における下位管理職のスーパーバイズ ・組織開発の企画全般 ②Senior Strategy Manager 1（SStM1） ・競争力の高いコンテンツ創出／原則独力での案件化 ・戦略案件のデリバリー責任者としてクライアント経営層と対等以上の関係性を構築 ・複数の案件デリバリーや提案を主体的にコンロトールし、自身の予算を達成 ・組織開発の実務全般 ③Strategy Manager（StM） ・高難易度案件を含む、戦略案件の提案・デリバリーの実務リード （0→1の付加価値創造や全体ストーリーの執筆などを含め、デリバリー実務はStM以下の責任） ・組織オペレーションの実務全般 【メンバー職】 プロジェクトタスクの設計と管理、論点の構造化/ストーリーボーディング、仮説の構築/検証（リサーチ、分析等）、示唆出し、クライアントコミュニケーションといったプロジェクト実務に加えて、OJTを中心とした下位メンバーの育成役も担っていただきます。 ④Senior Strategy Associate（SStA） ・高難易度の案件を含め、あらゆるプロジェクトにおいてモジュールレベルでのリード ・産業や経営テーマに関する知見（幅と深さ） ・下位メンバーの品質担保/育成 －－－－－－－－－－－ Strategy and Transformation（ST）ユニットについて －－－－－－－－－－－ STユニットは戦略コンサルティング事業部門です。 全社戦略や事業戦略の策定から事業開発や実行支援、経営の根幹にかかわる業務の抜本改革など、クライアント企業にとってクリティカルな命題の解決を支援しています。 テクノロジーの進化などで産業の垣根が融解していく中、STユニットは、クロスインダストリー視点で社会や顧客の課題に対峙し、高い視点かつゼロベースで考え抜いたインサイトをクライアントとの対話を通じて更に昇華させていくことに拘っています。 なお、STでは以下の4チーム体制を敷いています。 （1）MES：Mobility Ecosystem Strategy （2）NGU：Next Generation Utility （3）SVI：Strategy and Value Innovation （4）INC：Incubation （5）ST－Pool －－－－－－－－－ ◤仕事の魅力◢ －－－－－－－－－ ・他の大手ファームに比して若い会社であり、組織が硬直化しておらず自由度が高いため、個々人の提案による新しい取り組みへの挑戦を歓迎・サポートする風土があります。 ・グループ会社との連携がしやすく、グループの力を結集することで達成することができます。 ・日々新たなサービスを創り出し、競争力を高めようとしていることから、新たな挑戦の機会が数多くあります。 ・お互いをリスペクトし、フラットかつストレートに議論できる文化があり、様々なバックグラウンドを持つメンバーとの対話から相互に学び合える環境があります。 ・STユニットは、テクノロジーの進化などで産業の垣根が融解していく中、クロスインダストリー視点で社会や顧客の課題に対峙し、高い視点かつゼロベースで考え抜いたインサイトをクライアントとの対話を通じて更に昇華させていくことに拘っています。 ・多種多様な専門サービスのオーケストレーター役も担っており、FAS・TAX・監査といった多様なプロフェッショナルの知見や経験を併せたり、ときにはGlobal NetworkであるGlobal Strategy Groupの戦略コンサルティング分野における知見や人脈を活かしたりしながら、クライアント企業の戦略の立案から実行までをend－to－endで支援します。 －－－－－－－－－ ◤キャリア上の魅力◢ －－－－－－－－－ ・個々人の提案による新しい取り組みへの挑戦を歓迎・サポートする風土があり、新たな挑戦の機会が数多くあります。 ・様々なバックグラウンドを持つメンバーとの対話から相互に学び合える環境があります。 ・STは「戦略コンサルタント」として独自の職位体系を持っており、キャリアパスの参考情報も提供されています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 9:15～17:15（アソシエイト、シニアアソシエイトはフレックスタイム制、標準労働時間7時間、フレキシブルタイム7:00～22:00、コアタイムなし） 【休日休暇】 完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日、年次有給休暇、特定有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休業 【試用期間】 原則3ヶ月間（適性が判断できない場合は更に3ヶ月延長の可能性あり） 【福利厚生】 交通費支給、社保完備、カフェテリアプラン制度、財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金 【ワークライフバランス支援制度】 ベビーシッター育児支援補助、病児保育サポート制度、保活コンシェルジュサービス、保育園費用補助制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【求めるスキル/経験】・経営戦略、事業戦略、新規事業、コーポレートファイナンス等に準ずる実務経験のある方 －論点思考や仮設構築力といった基礎的な思考力は必須 －戦略ファームまたは総合ファーム（戦略チーム）の在籍経験や内部昇格歴があれば尚可 ・下記の何れかの実務経験があれば尚可 －モビリティ/スマートシティ構築に係る各種実証・実装経験 －中央省庁に対する各種調査・研究事業推進経験がある方 －MaaS/CASE領域に関する実務経験 －自動車バリューチェーン事業（新車・中古車販売、金融、部品、整備、3R等）に関する実務経験 －自動車の技術開発・設計・生産に関する実務経験 －自動車・モビリティにおけるSDVやデジタルツイン等のソフトウェア領域に関する実務経験 ・英語を用いた就業経験があれば尚可（TOEIC目安 880点以上） ・外国籍の方はビジネスレベル以上の日本語力は必須（読み書き） －日本語N1相当 －外国籍の方も日本語CV必須とさせて頂きます/Japanese CV required for non－Japanese candidates ・与えられた仕事を確実に遂行するのみならず、答えがない問いに対しても、能動的に動き、人を巻き込みながら解を出していく事を楽しめる方 ・自身の成長にコミットして能動的に努力できる方 ・人材を大切にする文化に共感いただける方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/02/20 |
| 求人番号 | 7443680 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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