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【マーケティング/管理職候補】岐阜／東海地区で圧倒的な支持をいただく”栗きんとん”メーカー
年収：応相談
採用企業案件
株式会社恵那川上屋
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- 資本金80百万円
- 会社規模101-500人
- 食品・飲料
| 部署・役職名 | 【マーケティング/管理職候補】岐阜／東海地区で圧倒的な支持をいただく”栗きんとん”メーカー |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【株式会社恵那川上屋について】 当社は「栗」を中心として和洋菓子を展開しており、 地域と文化、人と知恵、歴史と未来をつなぎ、かけがえのない日本の栗とお菓子文化を創造していく企業です。 自社農園での栗の栽培・研究から、素材調達・加工、菓子の開発・製造、販売まで自社で一貫して行い、 地域で最も愛されるお菓子づくりを目指してまいりました。 日本のいつくし−美しく尊い−宝物。 この、自然と人が育んだ遙かな歴史を受け継ぎながら、 100年先もずっと栗が愛される未来を支えていきます。 【募集背景】 これまで戦略立案や商品開発はオーナー中心で行ってきましたが、広告販促や販売企画、効果検証といった実行フェーズの組織化が課題です。 店舗・通販・外商の各チャネルを統合した戦略を構築し、データに基づいた価格戦略や販売計画を確立するために専門人財を募集しております。 【組織構成】 従業員数： 339人 （2025年6月現在） 【仕事内容】 全社マーケティング戦略の計画・遂行をお任せいたします。 【業務詳細】 ■市場・顧客・売上データの分析 ■販促企画・キャンペーンの立案 ■商品企画/構成・価格戦略の立案・導入 ■効果測定および改善提案 など 【求人の魅力】 ◎ 経営層と伴走し、ブランドの未来をデザインする これまでオーナーが中心となって進めてきた戦略を、実行フェーズへと導く中核ポジションです。 店舗、通販といった複数のチャネルを統合するマーケティング戦略を立案し、ブランドの価値を最大化させる手応えを感じられます。 ◎ 勘や経験を「仕組み」に変える、変革期の面白さ データに基づいた価格戦略や販売計画を導入し、時代に合わせたマーケティング体制をゼロから構築していく醍醐味があります。 自分の分析や提案が、全社の売上や顧客体験にダイレクトに反映されるやりがいがあります。 ◎ 伝統あるブランドをアップデートするやりがい 「地域の自慢」であるブランドの魅力を、いかに効果的にお客様へ届けるか。 歴史ある企業の良さを活かしつつ、最新の手法で新しい価値を創造していく、非常にチャレンジングな環境です。 |
| 労働条件 |
□勤務時間 8:00～18:00の間の8時間 □休日休暇 年間休日数 110日 週休二日制 1年単位の変形労働時間制を採用。 1ヶ月7日～10日の休日日数となります。シフトによります。 □保険 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金 □福利厚生 退職金制度／育児休暇制度／社員割引制度／提案制度報奨金／紹介制度報奨金／資格制度／各種研修制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・マーケティング戦略の立案、実行経験（BtoC領域）【歓迎（WANT）】 ・食品業界の知見 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/23 |
| 求人番号 | 7426179 |
採用企業情報
- 株式会社恵那川上屋
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- 資本金80百万円
- 会社規模101-500人
- 食品・飲料
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会社概要
【代表者】鎌田 真悟
【資本金】8,000万円
【従業員数】286人（2022年6月現在）
【本社所在地】岐阜県恵那市大井町2632-105
【事業内容】
栗栽培から販売までサプライチェーン
自社農園での栗の栽培・研究から、素材調達・加工、菓子の開発・製造、販売まで
自社で一貫して行い、各工程で独自の価値を創造しています。
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