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| 部署・役職名 | iOS・Androidエンジニア/大阪 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
Android開発のリードエンジニアとして開発チームのメンバーと一緒に、機能制約・システム連携を考慮したユーザーの業務フロー改善を行います。チームのメンバーと仕様や実装の相互レビューを行いながら開発を進めます。 Android領域の技術責任者としての全体設計、方針策定、改善 同社が提供する決済サービスのクライアントサイド開発業務 既存アプリケーションの不具合修正や機能追加 営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の要件定義 エンジニア主体での新機能の提案 プロダクトチームのタスクマネジメント ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※本人の希望を考慮します |
| 労働条件 |
【勤務時間】 所定労働時間:8時間/日 ※始業時刻は、7:00~10:00の間で自由に出勤可能です。 【休日】 完全週休2日制(土日祝休み)、年末年始休暇、お盆休暇、有給休暇、祝日をある程度自由に振替可能(マイホリデー制度) 【福利厚生】 全てのスタッフが健康に働き、充実した生活を送るための制度構築に取り組んでいます 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・給与改定:年1回 ※業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は都度実施する場合あり ・社内表彰制度 ・フリードリンク ・ランチ会補助 ・従業員持株会制度(奨励金:拠出額の10%付与) ・インフルエンザ予防接種 諸手当 ・通勤交通費(月上限3万円) ・近距離手当 ※毎月の通勤交通費上限3万円から定期代相当額を除いた差額を支給 【近距離手当の例】 定期代5千円の場合・・・近距離手当:2万5千円 定期代2万5千円の場合・・・近距離手当:5千円 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■必須条件Android アプリケーションの実装、テストの経験 テックリード/リードエンジニア/アーキテクトとしての技術的意思決定,チーム牽引の経験 自社サービス/受託開発の開発・運用経験 【歓迎(WANT)】 ■歓迎条件業務システムの開発・運用経験 エンジニア評価/査定の経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/16 |
| 求人番号 | 7420844 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー 流通・小売 メディカル
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