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PR戦略・コーポレートブランディング

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	PR戦略・コーポレートブランディング
職種	広報・PR・広告宣伝 Webコンテンツ企画・編集・ライティング
業種	インターネットサービスソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	◆ポジションについてラクスルはラクスルはネット印刷で一定のポジションを築き、現在は「中小企業のあらゆる経営課題を解決する経営インフラ」へと進化する重要な転換点にあります。本ポジションの役割は、この変化をブランドとして社会に実装していくことです。PRの枠を超え、Webサイト、コンテンツ、デザイン、そして顧客体験のすべてにおいて「一貫したブランド価値」を設計し、社会におけるラクスルのイメージをアップデートすることがミッションです。これまで培ってきたPRやブランドの知見を、企業そのものの認知や期待値を更新するレベルで発揮できるポジションです。 ◆具体的な業務内容ブランド体験全体を一貫性のあるものへと統合・設計する業務をお任せします。 ----------------------------------- 【コンテンツ戦略の立案・実行】「中小企業の経営インフラ」としての認知を広めるため、事例調査やコンテンツ資産の量産体制構築を推進【クリエイティブディレクション】ブランドサイトやLPの制作・リニューアルプロジェクトにおいて、デザインチームと連携し、品質管理と要件定義をリード【ブランド体験(UX)の全体設計】事業ごとに最適化されていたサイト・デザイン・コンテンツを横断的に捉え、一貫したブランド体験を構築・推進【グループ全体の広報業務】プレスリリースやサイトのコンテンツ作成、イベント企画・実施、メディアコミュニケーション、プロモーションの進行管理などの広報業務(チーム内で分担して担当) ----------------------------------- ◆ポジションの魅力・やりがい ----------------------------------- １）「第二創業期」を牽引する手応え：完成されたブランドを守るのではなく、自らの手で「新しいラクスル」のイメージを定義し、世の中に浸透させるダイナミズムを味わえます２）PRの定義を拡張するキャリア構築：メディア露出という「点」の活動から、ブランド体験全体を設計する「面」の活動へ専門性を大きく広げられます３）経営・事業の中枢に関わることができる環境：世論を設計していくフェーズであり、経営戦略、事業戦略、コーポレート価値と直結したブランディング推進を行うことができます４）戦略思考と実行力を磨ける、裁量のある環境：オペレーションに留まらず、中長期的なPR戦略・企画の立案から実行、効果検証、改善まで幅広く担当します。目標達成に向けてPDCAを回し続けることで、論理的思考力、戦略的思考力、プロジェクトマネジメント能力を鍛えられます ----------------------------------- ◆会社について当社は創業以来「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、印刷・物流・広告といったデジタル化が進みにくい伝統的な産業にインターネットを持ち込み、産業構造そのものの変革に挑み続けてきました。事業者の空き時間などのリソースとユーザーを結び付けるシェアリングモデルを起点とした各サービスは、中小企業を中心とした多くのお客さまに支持され、持続的な成長を実現しています。現在は、培ってきた強固な中小企業の顧客基盤を土台に、内製での新規事業立ち上げと連続的なM&Aを通じて事業領域を拡張しています。印刷・集客支援のプラットフォーム「ラクスル」、マーケティングのプラットフォーム「ノバセル」、法人向け金融プラットフォーム「ラクスルバンク」をはじめとする各サービスと顧客データを共通IDで連携させ、「ヒト・モノ・カネ」に関わる経営活動を一体で支える仕組みを構築することで、中小企業の実務と経営を横断的に支援する体制を整えています。 2023年の経営体制刷新を機に、第二創業期へと入り、私たちは変わらないビジョンのもと、「End-to-Endで中小企業の経営課題を解決するテクノロジープラットフォーム」の実現を目指し、次の成長ステージに進んでいます。企業経営における「ヒト・モノ・カネ」全体を支えることで、日本企業の約99.7％を占める中小企業の包括的な課題解決に取り組んでいます。複数の事業が連携しながら進化する私たちの挑戦は、社会の仕組みそのものをアップデートすることにあります。その鍵を握るのが、日本企業の大多数を占める中小企業の変革です。中小企業の経営や生産性が変われば、日本の働き方も競争力も変わる。私たちは「ヒト・モノ・カネ」に関わる課題を横断的に解決し、企業の可能性を引き出すことで、日本全体を前に進めていきます。一社の変化が、社会を動かす。その最前線で、日本の未来をつくる挑戦がここにあります。
労働条件	【雇用形態】正社員【契約期間の定め】なし【試用期間】 3ヵ月（期間中の条件変更なし）【想定給与】年収580万円〜 950万円 ※給与は前職給与、過去の実績や経験を考慮の上決定 ※固定割増手当(45時間分相当)、固定深夜手当(20時間分相当)を含む。超過勤務分は、別途支給【給与例】年収587万の場合月給445,000円（基本給267,807円、固定残業手当113,136 円、固定深夜手当10,057 円、その他手当54,000円）【賞与】年2回（9月/3月）※会社業績、人事考課、算定期間での実働率を加味し変動【勤務地】 106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー 19階【労働時間】フレックスタイム制・コアタイム:11:00〜15:00、毎週月曜日のみ10:00〜15:00 ・1日の標準労働時間は8時間とする【休憩時間】・取得の時刻は労働者の決定に委ねる・1日の労働時間が6時間を超え、8時間以下の場合は45分、8時間を超える場合は1時間【休日】土曜日、日曜日、国民の祝日【有給休暇】入社日を起算とし、入社年度計10日(入社日 5日、6ヶ月経過日 5日) 【その他休暇】リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、Thanks Holiday、産前産後休暇等法定の休暇(無給)等【福利厚生】 ●健康管理・定期健康診断・産業医・TJKメンタルヘルス相談有・インフルエンザ予防接種の費用負担 ●資産形成支援・従業員持株会制度・企業型確定拠出年金制度(DC) ●チーム・社内コミュニケーション支援・コミュニケーションランチ/ディナー補助・振り返りドリンクの無料提供・部活動(会社より補助金支給あり) 【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働保険：有【受動喫煙対策】施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けています。【出社‧リモート体制】出社を週数回の「ハイブリッドワーク」制度を導入しています。現在は、リモートと出社を組み合わせた柔軟な勤務スタイルを取り入れています。【従事すべき業務の変更の範囲】会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります
応募資格	【必須（MUST）】・社会人経験5年以上・コーポレートPRの実務経験3年以上(事業会社・エージェンシー問わず) 　・または、ブランディング（社名・ロゴ変更などのリブランディングプロジェクト、UIUX含めたサイトリニューアル、サービスリニューアル）に関わった経験　※年数問わず【歓迎（WANT）】・プロジェクトを主導し、企画から実行まで完遂した経験・コンテンツ制作(LP、Webサイト、事例記事等)のディレクション経験・ブランドサイトやブランデッドコンテンツ制作のディレクションや指揮・ブランディング支援会社・コンサルティングファーム・クリエイティブブティックコンサルティングファームやデジタルエージェンシーでのブランドサイト構築支援経験・企業のフェーズ変化に伴うリブランディング経験・デザイン言語への理解、またはデザイナーとの協業経験求める人物像・当社のビジョン、事業フェーズに共感し、会社と共に成長していきたい方・目標達成意欲が高く、成果に対して強いこだわりを持って業務に取り組める方・自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら解決に向けて主体的に行動できる方・変化のはやい環境を楽しみ、新しい知識やスキルを積極的に吸収できる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり女性管理職実績あり資格支援制度充実 2年連続売り上げ10％以上UP 教育・研修制度充実マネジメント業務なし完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/02/17
求人番号	7419775

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