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【代表直下】数億円規模の法人向け事業投資コンサル｜「0→1」を担う営業・新規事業開発メンバー

年収：応相談

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部署・役職名	【代表直下】数億円規模の法人向け事業投資コンサル｜「0→1」を担う営業・新規事業開発メンバー
職種	新規事業企画・事業開発法人営業営業企画
業種	エネルギー不動産仲介
勤務地	東京都
仕事内容	【募集の背景】「電力を資産に変える」――国策が後押しする、数千億円規模の巨大市場へ。現在、世界中で「脱炭素社会」への転換が加速しています。太陽光をはじめとする再生可能エネルギーの導入が進む一方で、大きな課題となっているのが「電力需給のアンバランス」です。天候によって発電が過剰になり電気が余ってしまう、あるいは供給不足に陥るといった不安定さを解消しなければなりません。この解決策として、政府が補助金や制度整備を通じて普及を進めているのが、社会インフラ規模の巨大なモバイルバッテリーとも言える『系統用蓄電池』です。日本の蓄電池市場は2030年までに現在の3倍に成長する見込みであり、カーボンニュートラル達成に不可欠なテクノロジーとしてその重要性はますます高まっています。当社は、SEOメディア事業で培った盤石な収益基盤をもとに、東証プライム上場「ベクトルグループ」へ参画しました。ベクトルグループはPR業界でアジア、世界でもトップクラスの地位を確立し、積極的に新規事業創出やベンチャー投資を行うことで、常に「いいモノを世の中に広め、人々を幸せに」という理念を体現しています。現在は「第二創業期」として、エネルギー転換期の重要課題である新領域で、法人向け投資コンサルティング事業を始動しています。この急成長市場において、事業の立ち上げフェーズから共に未来を創る仲間を求めています。【具体的な業務内容】 ※業界知見は不問です。入社後OJTを通して学んでいただきます。 ◾️数億円規模のダイナミックな事業投資コンサルティング蓄電池を使って「事業投資をしたい企業」（再エネ導入企業、脱炭素経営を目指す企業など）と、その設備を供給する「地主・メーカー・建設会社・運用会社」を繋ぎ、ビジネスを成立させるコンサルティング業務です。問い合わせのあった企業様に対し、系統用蓄電池の設置に適した土地の確保から、電力会社との契約交渉、最適な機器の選定、さらにはファイナンス面の支援までトータルでコーディネートします。1回の成約で動く金額は「数億円単位」。企業の経営課題に深く入り込み、ダイナミックな事業創出を経験できます。 ◾️大規模プロジェクトのディレクション「メーカー」や「建設会社」など、多くの関係者をまとめ上げ、複雑なプロジェクトが円滑に進行するよう、完成までのスケジュールと品質を管理します。 ◾️事業開発・仕組み化による「0→1」の推進決まったマニュアルをなぞるのではなく、「どうすればもっと効率的に成約できるか？」「この市場で新たな収益モデルをどう構築するか？」といった問いに対し、営業フローの構築や新しいサービスモデルの提案など、組織のルール作りから主体的に参加していただきます。少数精鋭のチームで動くため、大きな裁量をもって積極的に提案が行える環境です。【この仕事で得られる経験・スキル】 ◾️「再エネ・ファイナンス」の知識数億円規模のディールには、銀行融資やファイナンスの知識が不可欠です。現在はまだ「完璧なサポート体制」を構築している最中だからこそ、営業の最前線で「融資を引くための知識」や「再エネ市場の動向」を学び、自らスキームを磨いていく実戦力が身につきます。電力市場での取引による収益化モデルなども含め、系統用蓄電池ビジネスの最前線を学ぶことができます。 ◾️経営層・意思決定者との対峙スキル商談相手は、オーナー企業の代表や経営層、大企業の経営企画や事業開発担当者です。単なる「モノ」の提案ではなく、相手の経営課題（脱炭素経営や新規収益源の確保）に深く食い込む、視座の高い提案力が磨かれます。 ◾️「代表直下」で事業の作り方を吸収する本領域に留まらず、新しい収益化案や事業案を代表に直接提案することが可能です。起業・売却を経験した代表からのフィードバックを日常的に受け、経営者としての思考を肌で吸収できる環境です。若手社員にも挑戦の機会があります。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間:6ヶ月） ※試用期間中の条件変更なし【ワークスタイル】就業時間：9:00～18:00（休憩1時間を含む）就業場所：東京本社【給与・報酬】・想定年収：500万円〜 800万円　※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。　※上記には、基本給・残業代（全額支給）・賞与・インセンティブを含みます。・想定月収：35万円～　※上記は、基本給（28.3万円～）＋残業代（30時間想定）＋固定手当の合計目安です。　※固定残業代（みなし残業）制度無し・給与改定：年1回・賞与：あり（基本給×3ヶ月分目安）　※業績を考慮し決定します。・給与改定：年1回【休日・休暇】休日：完全週休2日制（土・日）年休：120日休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始/慶弔残業：あり（平均月30時間）【福利厚生・その他】通勤手当（会社規定に基づき支給・上限月額5万円）住宅手当（適応条件あり）服装自由オフィス内のフリードリンク・スナックランチ補助書籍代の補助制度マルチディスプレイ社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）受動喫煙防止措置：屋内禁煙
応募資格	【必須（MUST）】・営業経験をお持ちの方・新しい市場や仕組みを自ら学び、構築する意欲と、変化を恐れずに挑戦できるマインドをお持ちの方【歓迎（WANT）】 ★業界未経験歓迎・高額商材（1,000万円以上）の提案・クロージング経験・M&A仲介、不動産仲介などの仲介営業経験（不動産、M&A、再エネ、投資商品などジャンル不問）・金融機関や投資家との折衝・交渉経験【求める人物像】・社会貢献性の高い事業を通じて、自身のキャリアを大きく成長させたい方・「0→1」で事業を創り上げることに情熱を持ち、未知の領域でも自ら道を切り拓ける開拓者精神をお持ちの方・高い目標達成意欲と、困難な状況でも諦めずに課題解決に取り組める粘り強さをお持ちの方・多様なバックグラウンドを持つ関係者と円滑なコミュニケーションをとり、プロジェクトを推進できる方・将来的には事業責任者として活躍したいという明確なキャリアビジョンをお持ちの方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績あり上場企業年間休日120日以上新規事業完全土日休み
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/10
求人番号	7415469

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