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| 部署・役職名 | 管理/経理(部長候補) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
東証グロースG/生成AI分野の市場拡大/AI関連の最新技術/グローバル企業 【職務概要】 将来の事業拡大を見据え、経理・財務体制の確立と内部統制の整備を主導していただきます。管理/経理部長候補として、基盤整備からM&Aの推進まで幅広く担っていただくポジションです。 【職務詳細】 ・経理財務基盤の構築と運用:会計処理の論点整理、会計システムの導入・改善、経理業務の統括 ・事業拡大準備業務:適時・法定開示体制の構築、会計基準の準拠、規程類の整備、コンプライアンス強化 ・資金調達支援:投資契約関連の経理・財務的論点整理 ・財務戦略・経営管理:予算策定・予実管理、キャッシュフロー管理、経営分析 ・M&A関連業務:買収候補先の財務DD(デューデリジェンス)の実施・管理、バリュエーション、PMI(ポスト・マージャー・インテグレーション) ・チームマネジメント:組織設計、採用、育成、評価 【入社後の流れ】 現在はグループ会社の管理部門と連携して業務を行っていますが、今後は自社内での体制確立を急ぎます。組織拡大に伴いCFOの採用も予定しており、将来的にはCFO直下で専門性を発揮いただく予定です。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 労働条件 |
■年収:1000万~1500万円 月給制:月額715000円 賞与:年2回(5月・11月) 昇給:年2回(4月・10月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(1ヶ月) ■福利厚生: 書籍購入補助(半期30,000円まで)、リフレッシュ手当(毎月5,000円まで)、部活動手当(毎月5,000円まで)、家賃手当(同社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで)、シャッフルランチ/ディナー、資格取得支援制度、英語学習支援制度、定期健康診断、従業員持株会、ストックオプション制度 ■休日・休暇: 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、慶弔休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇(2日/3年間継続勤務した社員へ毎年付与) ■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分 残業:平均25.3時間/月 ■勤務地変更の範囲:会社の定める場所 ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・メンバーのマネジメント経験(5名以上) ※下記いずれかのご経験 ・事業会社での経理責任者または管理部長としての経験(3年以上) ※複雑な会計論点(M&A、新規ビジネスモデル、SO導入等)の検討経験、またはIPOプロセス経験を含む ・監査法人での監査実務経験 + 事業会社での経理実務経験(計3年以上) 【尚可】 ・公認会計士資格 ・M&Aにおける財務DDやPMIの経験 ・SaaS/IT企業での管理・経理部門経験 ・経理、財務システムの導入・最適化経験 ・内部統制、J-SOXの整備運用経験 ・高いオーナーシップを持ち、能動的に課題解決に取り組める方 ・経営視点を持ち、数字を通じて事業成長に貢献できる方 ・変化の激しい不確実な環境を前向きに捉え、積極的に挑戦できる方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/16 |
| 求人番号 | 7414663 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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